5審計(jì)局整改情況報(bào)告5篇(編輯修改稿)
2024-09-11 21:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 憑證存在要素不全；暫付款中有支隊(duì)購車款 30000 元沒有發(fā)票 以及一筆不明款 640 39 元；固定資產(chǎn)帳帳之間相差 3098359 元。為了確保審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題切實(shí)得到整改。根據(jù)實(shí)際狀況，我大隊(duì)仔細(xì)梳理，針對(duì)以上四項(xiàng)不同的問題，按照問題的屬性逐個(gè)進(jìn)行了匯總歸類并整改到位。分別采取自查自糾和審計(jì)問題整改回頭看的形 第 8 頁 共 17 頁 式，對(duì)已整改到位的問題進(jìn)行再檢查再核實(shí)，現(xiàn)階段已整改到位3 個(gè)問題。由于我大隊(duì)營(yíng)房重建，到此刻還未進(jìn)行驗(yàn)收決算，導(dǎo)致固定資產(chǎn)帳帳不符，我大隊(duì)將盡快和有關(guān)部門協(xié)商，采取相應(yīng)的整改措施，爭(zhēng)取將所有問題逐步整改到位。 （三）機(jī)制制度逐步健全。一是健全工作機(jī)制。大隊(duì)黨 委召集官兵學(xué)習(xí)有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)以及各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。從而使財(cái)務(wù)工作有章可循、有規(guī)可依。二是完善內(nèi)部制度。堅(jiān)持目標(biāo)科學(xué)、職責(zé)明確的原則，先后制定了、等內(nèi)部管理制度。 （四）宣傳力度強(qiáng)，為確保審計(jì)整改年活動(dòng)取得實(shí)效，為使全體官兵充分認(rèn)識(shí)和重視審計(jì)整改年活動(dòng)的重要性和必要性，我大隊(duì)從多層次、全方位開展宣傳工作。多次召開大隊(duì)黨委會(huì)議，及時(shí)傳達(dá) “ 審計(jì)整改年活動(dòng) ” 的精神和工作要求；并透過支隊(duì)內(nèi)網(wǎng)的形式發(fā)布工作狀況。整個(gè)活動(dòng)期間，大隊(duì)在支隊(duì)內(nèi)網(wǎng)上刊登了 3 篇關(guān)于 “ 審計(jì)整改年 ” 活動(dòng)的新聞報(bào)道。 二、深入查找自 身存在的問題和不足 （一）審計(jì)整改工作有待加強(qiáng)，整改工作手段不新。目前的工作開展，大多仍停留在以前的老方法，不能創(chuàng)造出新的、更好的方法。影響了工作質(zhì)量和工作效率的提高。 （二）功能發(fā)揮不夠充分。對(duì)問題的實(shí)質(zhì)欠深層次挖掘和分析，信息專報(bào)的針對(duì)性和建設(shè)性不強(qiáng)，整改措施過于粗糙，可操作性差，促使強(qiáng)化內(nèi)部管理的效果不明顯，督促整改力度不大。 第 9 頁 共 17 頁 個(gè)別問題 “ 屢審屢犯、屢犯屢審 ” 。 （三）專業(yè)技能亟須提高。財(cái)務(wù)管理工作任務(wù)重、培訓(xùn)機(jī)會(huì)少，財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛力有待提高。 三、認(rèn)真落實(shí)整 改提高的各項(xiàng)措施 （一）把握主角定位，樹立服務(wù)大局的財(cái)務(wù)管理理念。以開展工作評(píng)議為契機(jī)，用開放的意識(shí)、比較的思維、創(chuàng)新的理念、改革的精神，重新審視和研判新形勢(shì)下的財(cái)務(wù)管理工作。要堅(jiān)持圍繞支隊(duì)黨委中心工作和社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)，安排項(xiàng)目計(jì)劃開支和開展工作，從機(jī)制、體制層面建言獻(xiàn)策，強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理服務(wù)大局功能。深入分析查出問題的癥結(jié)，從加強(qiáng)內(nèi)部管理層面提出有真效、有實(shí)效、有長(zhǎng)效的工作推薦。 （二）開展作風(fēng)整頓，塑造禮貌高效的財(cái)務(wù)工作行風(fēng)。將作風(fēng)整頓與學(xué)習(xí)新的相結(jié)合、與開展審計(jì)業(yè)務(wù)相結(jié)合、 與建立健全“ 剛性 ” 管理制度相結(jié)合，以優(yōu)良高效的工作體現(xiàn)良好的工作作風(fēng)。針對(duì)存在的問題，制定切實(shí)可行的整頓措施，堅(jiān)決杜絕 “ 兩張皮 ” 和 “ 走過場(chǎng) ” 。 （三）搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)技藝精湛的財(cái)務(wù)人員。以 “ 摸得清家底、查得出問題、提得出推薦、經(jīng)得起檢驗(yàn) ” 為基本要求，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)。以 “ 請(qǐng)進(jìn)來教 ” 為基本途徑，邀請(qǐng)專家，進(jìn)行電算化、法律、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，提高整體財(cái)務(wù)管理水平。以 “ 送出去學(xué) ” 為首選方式，將財(cái)務(wù)人員送到上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)和大專院校 第 10 頁 共 17 頁 強(qiáng)化培訓(xùn)，提高財(cái)務(wù)管理潛力，培養(yǎng)財(cái)務(wù)管理 “ 精兵 ” 。 （四）加強(qiáng)廉政建設(shè) ，塑造廉潔透明的形象。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)。以建立健全懲防體系建設(shè)為抓手，要求財(cái)務(wù)人員用高于別人的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，用嚴(yán)于別人的標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督自己，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)法規(guī)等制度，探索實(shí)行項(xiàng)目質(zhì)量職責(zé)追究制，切實(shí)維護(hù)財(cái)務(wù)人員的廉潔形象。利用會(huì)議通報(bào)、宣傳欄等形式定期公開大隊(duì)財(cái)務(wù)收支狀況。 【篇三】 根據(jù)審計(jì)署濟(jì)南特派辦對(duì) XX省 20xx年貫徹落實(shí)國(guó)家重大政策措施情況的審計(jì)中有關(guān) XX 縣區(qū)華光食品進(jìn)出口有限公司的反饋意見，我縣及時(shí)成立由財(cái)政、審計(jì)、督查、紀(jì)檢監(jiān)察及相關(guān)職能部門組成的專項(xiàng)工作小組，對(duì)反饋意見中涉及的問 題進(jìn)行了認(rèn)真核實(shí)和整改。現(xiàn)將整改情況報(bào)告如下： 一、關(guān)于多頭申報(bào)套取財(cái)政資金 萬元的整改情況 （一）技術(shù)中心改擴(kuò)建項(xiàng)目。 該項(xiàng)目申
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