5審計局上半年工作總結(jié)和下半年計劃(編輯修改稿)
2024-09-11 21:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 建學(xué)習(xí)型機關(guān)力度，我們制定完善了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)實施方案，規(guī)劃了從 20*年 11 月至 20*年以后的學(xué)習(xí)活動，明確了學(xué)習(xí)的指導(dǎo)思想和目標(biāo)，建立了學(xué)習(xí)激勵機制，并召開動員大會，闡述活動的重要意義，統(tǒng)一了思想，達成了共識，增強了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的自覺性，并努力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)工作化和工作學(xué)習(xí)化，為順利開展此項活動打下了思想基礎(chǔ)。 建立學(xué)習(xí)機構(gòu)，構(gòu)建學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)。我們把建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)當(dāng)做大事和經(jīng)常性工作來抓，高度重視，切實把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)列入重 要議事日程，制定了學(xué)習(xí)計劃，并以各科室為學(xué)習(xí)單位，構(gòu)建創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)。 激勵措施與制度約束并舉，推進創(chuàng)建深入進行。為深化學(xué)習(xí)型機關(guān)的建立，我們建立了一套學(xué)習(xí)制度、激勵措施與檢查考評制度相結(jié)合的促學(xué)機制，以抓好五個落實（抓好學(xué)習(xí)規(guī)劃的落實、抓好學(xué)習(xí)內(nèi)容的落實、抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)的落實、抓好學(xué)習(xí)考核的落實）為重點，在制定中長期干部隊伍教育培訓(xùn)規(guī)劃的基礎(chǔ)上，有計劃地加強對干部職工的培訓(xùn)和教育，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度，并同考核、獎懲掛鉤，同時確保教育培訓(xùn)經(jīng)費保障到位。我們建 第 5 頁 共 9 頁 立健全了各項學(xué)習(xí)制度，并加 強督促檢查，保證學(xué)習(xí)持之以恒。我們根據(jù)工作實際，制定了周一、四學(xué)習(xí)日和周六計算機審計專題培訓(xùn)日制度。每周一、四組織全體人員進行政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，聘請專家集中學(xué)習(xí)計算機審計技術(shù)，從不間斷。學(xué)習(xí)采用集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，堅持自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合，業(yè)余學(xué)習(xí)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，收到了較好的學(xué)習(xí)效果。我們還建立了學(xué)習(xí)考勤制度和補課制度，由專人負責(zé)對每次學(xué)習(xí)情況進行考勤、記錄，凡無故不參加學(xué)習(xí)的視為曠工，因故不能參加的要說明原因并限期補課，并將考勤結(jié)果作為考核重要依據(jù)之一。 學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富，形式多樣。一是學(xué) 政治理論知識。使干部職工進一步解放思想，堅持與時俱進，確立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高政策理論水平和思想政治素質(zhì)；二是學(xué)審計業(yè)務(wù)知識。學(xué)習(xí)審計新業(yè)務(wù)知識，開展專業(yè)技術(shù)知識培訓(xùn)教育，促使大家鉆研本職業(yè)務(wù)，努力提高審計水平和審計質(zhì)量，增強開拓創(chuàng)新能力，提高工作層次和水平；三是學(xué)法律法規(guī)知識。組織干部職工學(xué)習(xí)《憲法》、《審計法》、《行政許可法》、《行政訴訟法》等法律知識，積極參加財政違法行為處罰處分條例、公務(wù)員法等專門的業(yè)務(wù)系統(tǒng)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)
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