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正文內(nèi)容

4競聘演講稿基本寫作技巧(編輯修改稿)

2024-09-11 16:05 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 離題萬里。 競聘的全歷程,著實是候選人之間就未來奉行的施政方針、施政構(gòu)想、施政方案舉辦對照與選擇的歷程。競聘除了根根素質(zhì)前提之外,實際上更緊張的是施政方針與施政法子的競爭。寫作 第 4 頁 共 7 頁 時應(yīng)在此處壓服對方,只有具備了明晰、前進先輩的施政方針,且有 確切可行的施政法子來保證,才會取得競爭的樂成。 競聘演講是演講的一種,也存在演講能力題目。它除了要求者具備精采的生理素質(zhì)和較強的說話表達手段外,還理當豐裕思量競爭對手、聽眾的心態(tài)、臨場狀態(tài)等多種身分,用據(jù)理力圖的方法,奇妙地聲名 “ 他不行,我行 ” ,或 “ 他行,我更行 ” 。固然自我傾銷要有藝術(shù)性,切忌為了競爭而貶低對手,所依照的原則是 “ 唯真唯實,詳細可托 ” 。 二、競聘辭的根基寫法 競聘因為要思量多種臨場身分與競爭器材,它的結(jié)構(gòu)就必需矯捷多樣,但就其根基內(nèi)容而言, 仍可分為以下幾個部分: 競聘演講辭的問題有三種寫法。一種是文種問題法,即只標“ 競聘演講辭 ” ;一種是公函問題法,由競聘人和文種構(gòu)成或競聘職務(wù)和文種構(gòu)成,如《關(guān)于競聘 公司經(jīng)理的演講》;另有一種是文章問題法,可用單行問題擬制,也可授與正副問題情勢,如:《讓收音機制造廠起飛起來 —— 關(guān)于競聘收音機制造廠廠長的》。 即對評委或聽眾的稱號。一樣尋常用 “ 各位評委 ”“ 各位聽 第 5 頁 共 7 頁 眾 ” 即可。 ( 1)開首。為制造和睦、調(diào)和的空氣,開篇應(yīng)以 “ 感 謝感動給我這樣的機遇讓我介
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