4礦黨委書記述職報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-11 15:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 文化作用等一系列扎實(shí)有效的工作，積極發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)和女工協(xié)安以及青年安全崗作用，較好地為我礦營造了安定和諧的發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)了安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定。三是充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)，提高員工隊(duì)伍素質(zhì)。始終堅(jiān)持 “ 以人為本 ” 的思想，用構(gòu)建和諧 XX 縣區(qū)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的理念凝聚力量，鼓舞人心，激勵(lì)斗志，通過強(qiáng)化思想引導(dǎo)，不斷延伸思想政治工作 “ 五小 ” 活動(dòng)，落實(shí)了職代會(huì)制度和礦科區(qū)務(wù)公開 制度，強(qiáng)化了民主管理、加大了 XX 縣區(qū)治安綜合治理，堅(jiān)持信訪制度，妥善處理員工內(nèi)部矛盾和重點(diǎn)糾紛，有效地消除了不穩(wěn)定因素，形成了 “ 聚精會(huì)神抓工作，一心一意謀發(fā)展 ” 的新局面。四是深 第 4 頁 共 7 頁 入實(shí)施文明創(chuàng)建，再塑 XX 縣區(qū)嶄新形象。始終堅(jiān)持充實(shí)內(nèi)涵，創(chuàng)新形式，注重實(shí)效、提高水平。通過深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，開展文明社區(qū)、文明樓棟、文明單位、文明員工等多種形式的文明創(chuàng)建活動(dòng)，增加了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入，強(qiáng)化了法制宣傳教育，建立和完善了 XX 縣區(qū)長治久安的有效機(jī)制，豐富了員工的文化娛樂生活，提高了員工和居民的文明素質(zhì)，樹立了百善礦的嶄新形象。五是著力培育企業(yè)文化，激活精神動(dòng)力源泉。始終堅(jiān)持高度重視企業(yè)文化建設(shè)，圍繞集團(tuán)公司 “351” 工程，制定了《百善煤礦企業(yè)文化建塑規(guī)劃》，印發(fā)實(shí)施了集團(tuán)公司《企業(yè)文化手冊(cè)》和《安全文化手冊(cè)》，強(qiáng)化了集團(tuán)公司文化理念的宣傳。開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型支部、學(xué)習(xí)型班組和評(píng)選 “ 學(xué)習(xí)之星 ” 活動(dòng)，著力實(shí)施了精細(xì)化管理，建立和完善了企業(yè)文化建設(shè)運(yùn)行機(jī)制和檢查考核機(jī)制，并把企業(yè)文化同經(jīng)濟(jì)建設(shè)、安全生產(chǎn)、思想政治工作、文明創(chuàng)建、黨建工作相結(jié)合，保持了企業(yè)的生機(jī)與活力，促進(jìn)了 XX 縣區(qū)發(fā)展。六是不斷夯實(shí)黨建根 基，提供政治組織保證。始終堅(jiān)持按照集團(tuán)公司《黨委工作目標(biāo)管理考核辦
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