4某年度綜合管理科政工工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-11 13:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ； 三是精心組織全系統(tǒng)干職工參加全省第二批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，在實踐活動中，政工科配合機關(guān)支部始終抓住宣傳發(fā)動環(huán)節(jié)，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，利用機關(guān)樓道、走廊等處懸掛宣傳標(biāo)語、宣傳標(biāo)牌，專設(shè)學(xué)習(xí)實踐活動室，在 “ 商務(wù)之窗 ” 網(wǎng) 第 8 頁 共 17 頁 站開辟了活動專欄，及時更新活動內(nèi)容，堅持每周兩次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，廣泛征求群眾意見，并且制定各階段《活動實施方案》及組織機構(gòu)；實踐活動開展以來，局工委成員集中學(xué)習(xí)不少 于 6 次，全體黨員干部集中學(xué)習(xí)不少于 40 個小時，做到集中學(xué)習(xí)有記錄，個人學(xué)習(xí)有筆記，機關(guān)參學(xué)率達 100％，到會率在 98％以上，群眾滿意度測評率達到 ％，做到了 “ 規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新 ” ，圓滿完成了區(qū)委學(xué)踐辦交辦的各項學(xué)習(xí)任務(wù)，并且得到了上級領(lǐng)導(dǎo)及廣大服務(wù)對象的肯定。 二、落實局黨工委日常事務(wù) 為進一步服務(wù)局工委，政工科配合機關(guān)總支及辦公室認(rèn)真做好黨建工作，積極探索基層黨建和黨員隊伍建設(shè)的新途徑和新辦法，開展了各類文體活動，切實增強了下屬單位黨組織及黨員隊伍的活力和凝聚力。一是 認(rèn)真做好了黨建基礎(chǔ)性工作。協(xié)助機關(guān)支部發(fā)展預(yù)備黨員 1 名，培養(yǎng)入黨積極份子 1 名，根據(jù)黨員崗位的變動，配合機關(guān)支部及時調(diào)整支部成員，按時做好了黨員統(tǒng)計和黨費的收繳工作。二是加大機關(guān)干部選拔培養(yǎng)力度。今年通過民主推薦，提拔重用副科級干部進局班子 1 人，提拔副主任科員1 人，培養(yǎng)科級后備干部 3 人。三是積極開展各類活動。今年配合工會、老干科及商務(wù)企業(yè)管理服務(wù)中心組織參加了如：到寧鄉(xiāng)灰湯、韶山等地進行愛國主義參觀教育活動、組織干職工參加全區(qū)大眾體育運動會、慶 “ 七一 ” 黨的生日干部卡拉 ok 活動、慶 第 9 頁 共 17 頁 祝建國 “ 六十 ” 周年機關(guān)文娛活動 等等。四是積極捐款、捐物，向社會奉獻愛心。今年 9 月在全局組織了一次對安化煙溪鎮(zhèn)特困群眾幫扶的募捐活動，募得善款 1750 元，有效地塑造了商務(wù)局良好的社會和公眾形象。 三、規(guī)范各項管理工作，不斷創(chuàng)新服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量 （一）科室日常性管理工作 一是根據(jù)區(qū)委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部文件的要求，建立了我局黨外干部工作聯(lián)系會議制度，并做好我局黨外干部的統(tǒng)計摸底。 二是根據(jù)市勞動局《關(guān)于落實部分軍隊退役人員就業(yè)援助政策有關(guān)事項的通知》文件要求，切實做好商務(wù)系統(tǒng)部分軍轉(zhuǎn)人員的就業(yè)援助工作 ，并按程序辦理了相關(guān)手續(xù)。截止至今來政工科辦理手續(xù)的退役軍人共計 25 人。 三是積極牽頭，組織防汛干部到新橋河鎮(zhèn)參加防汛工作動員及培訓(xùn)工作，并與責(zé)任地段的鎮(zhèn)、村干部進行了直接聯(lián)系，查看了防汛責(zé)任地段的實際情況，隨時做好應(yīng)戰(zhàn)的準(zhǔn)備。 四是做好了 “ 八一 ” 建軍節(jié)商務(wù)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部慰問費及退伍軍人優(yōu)撫費的上門發(fā)放工作。 五是根據(jù)區(qū)委《關(guān)于做好全區(qū)黨報黨刊發(fā)行工作的通知》的精神，迅速制定全系統(tǒng)征訂方案和訂閱明細(xì)，確保了商務(wù)系統(tǒng)黨報黨刊指令性征訂任務(wù)在規(guī)定時間內(nèi)全部完成。 （二）勞資 人事管理工作 第 10 頁 共 17 頁 根據(jù)編委文件通知要求，認(rèn)真摸底，重新填制了《行政機關(guān)、事業(yè)單位在編人員、離退休人員、異動人員統(tǒng)計表》并錄入全區(qū)公務(wù)員編制管理系統(tǒng)。 配合人事局、財政局對全系統(tǒng) 27 名在崗企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部執(zhí)行在崗職工平均工資按職級進行了上調(diào)審核和上報工作。 根據(jù)湘社險函 70 號文件精神，按照全省執(zhí)行的平均水平，對全系統(tǒng) 29 名企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按職級上調(diào)了基本養(yǎng)老金。 根據(jù)商務(wù)局規(guī)范流通市場秩序的職能及行政執(zhí)法要求，向區(qū)法制辦申報辦理了 14 名稽查隊員的行 政 執(zhí)法證。 配合區(qū)社保部門做好了對全系統(tǒng)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部在崗工資（基本養(yǎng)老金）變化情況的摸底審核，并重新向人事部門報送軍轉(zhuǎn)干部名冊。六是辦理企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部退休 1 人，辦理領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)入手續(xù) 1 人。 （三）信訪維穩(wěn)工作 今年在信訪局、穩(wěn)定辦的精心指導(dǎo)下，扎實開展工作，并結(jié)合實際，找準(zhǔn)信訪根源，積極采取行之 有效的辦法加以處訪，確保維穩(wěn)工作取得實效。由于我局是區(qū)信訪工作成員單位，而且受企業(yè)改制的遺留問題影響，處于信訪第一線。為此，科室始終繃緊信訪這根弦，把社會穩(wěn)定工作做為一項大事來 抓?？剖野l(fā)揮職能作用，制定全年的工作方案及考 第 11 頁 共 17 頁 核目標(biāo)，定期召開會議，統(tǒng)一進行安排調(diào)度，指導(dǎo)商務(wù)企業(yè)服務(wù)中心維穩(wěn)辦完善了信訪事件的接待、批示、傳遞、辦理、
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