4某年文化娛樂部工作總結(jié)范文(編輯修改稿)
2024-09-08 17:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 中出現(xiàn)的問題。 活動申請盡量減輕社團(tuán)的繁瑣途徑 要求大一干事時刻留心，從小事做起，凡是社團(tuán)有策劃書或申請表交到社聯(lián)辦公室，部門干事應(yīng)及時通知部長，部長及時做出正確審批并交由團(tuán)委老師把關(guān)審批，然后放于社聯(lián)辦公室，對應(yīng)部門干事及時通知社團(tuán)負(fù)責(zé)人讓其知曉活動審批情況。避免社團(tuán)負(fù)責(zé)人多次去辦公室但沒得到審批或者活動審批好負(fù)責(zé)人不知道的情況。 采用小心謹(jǐn)慎的嚴(yán)密工作思路 凡是社聯(lián)有事情需通知社團(tuán)負(fù)責(zé)人時，文化娛樂部成員必須 第 3 頁 共 4 頁 電話通知到人，確保對應(yīng)負(fù)責(zé)人知曉，切不可出現(xiàn)短信通知，導(dǎo)致有的負(fù)責(zé)人因關(guān)機等原因收不到信息而影響工作進(jìn)程的情況。 放低姿態(tài)，加強溝通 與社團(tuán)交往時總結(jié)出 “ 情權(quán) ” 并用的思想，工作一定要嚴(yán)厲對待，嚴(yán)格把關(guān)，但切不可刻意擺官架子，不能有嚴(yán)重的高人一等的思想，工作之余可與社團(tuán)人員隨便聊聊，增進(jìn)彼此了解，加強溝通。讓社團(tuán)也更了解社聯(lián)內(nèi)部工作。 積極
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