5淺論新時期青年黨員的先進性(編輯修改稿)
2024-09-07 04:37 本頁面
【文章內容簡介】 先進性在這些看似平凡而些微的舉動中深入人心，潛移默化著身邊的每一名黨員，指引著身邊的每一名普通員工。 三是開拓創(chuàng)新、勇當先鋒。創(chuàng)新是民族的靈魂，更是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的根基。緊隨時代、創(chuàng)新淺論新時期青年黨員的先進性第 2 頁 理念、更新觀念、改 進方法、改變思路，深入調研，努力掌握行業(yè)發(fā)展新動態(tài)和新規(guī)律。潛心解讀公司戰(zhàn)略部署，落實公司各項規(guī)章制度，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為實現全面提升公司 “ 軟實力 ” 盡職盡責。 四是穿針引線、橋梁紐帶。青年黨員是公司思想最為活躍、影響最為廣泛的團體。從某種程度上講，他們的一舉一動、一言一行體現了對公司的認可和現實態(tài)度，折射公司的形象和良好風 第 5 頁 共 9 頁 貌，也是對公司各項改革措施和規(guī)章制度落實的最好反映。青年黨員就應該在這個特殊群體中定位好自己的角色，履行自己的職責和義務。及時了解青年員工的思想 動態(tài)和心理需求，并將員工實際狀況和真實情況反饋給領導。同時要站在公司發(fā)展大局，做好政策解釋，不隱瞞、不夸大、不扭曲，如實轉達、傳播公司情況和發(fā)展前景，營造員工對企業(yè)真實體驗和現實感悟的良好氛圍，從而培養(yǎng)員工對企業(yè)的歸屬感和忠誠度，為促進公司的穩(wěn)定和發(fā)展起到穿針引線、橋梁紐帶作用。 三、新時期青年黨員先進性存在的問題 新時期，面對改革開放的春風一浪高過一浪，在市場經濟的浪潮中，青年黨員浮浮沉沉者有之，渾渾噩噩者有之，迷茫頹廢者有之，意志消沉者有之，在拜金主義、享樂主義、墮落主義、關系主義的 充斥下，許多青年黨員意識淡漠、思想腐化、行為遲鈍。當初的誓言在現實面前被侵蝕、被遺忘。他們找不到組織的概念、找不到努力的方向、找不到自己的身份，主要表現在： 一是理論較少，實惠較多。參加工作了，有家庭了，有事業(yè)了。社會的大舞臺，不再有校園生活的懵懂和單純，更不會有圖書館的寂靜和清苦。生活安逸了，條件優(yōu)越了，環(huán)境嘈雜了，這些似乎成為了某些青年黨員擺脫加強理論學習的理由和借口。“ 共產黨員又怎么樣。關鍵時刻還不是靠關系。 ” 很實在也很實惠的話語。我們不否認現實的殘酷，可有沒有想過，如果沒有扎 第 6 頁 共 9 頁 實的理論和專業(yè) 技能作為基礎，勢必難以找到適合的工作崗位，人生的價值體現勢必在人為的關系面前難保朝夕，也未必是實現理想的最好途徑。 二是黨員意識淡漠。
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