5淺談“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”之對策_(dá)(編輯修改稿)
2025-09-07 04:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 也說過， “ 政治路線確定了，要由人來具體地貫徹執(zhí)行。由什么樣的人執(zhí)行，是由贊成黨的政治路線的人，還是由不贊成的 第 3 頁 共 5 頁 人，或者是由持中間態(tài)度的人來執(zhí)行，結(jié)果不一樣。這就提出了一個(gè)要什么人來接班的問題。 ” 江澤民同志在 “ 七一講話 ” 中指出：中國的社會(huì)主義事業(yè)能不能鞏固和發(fā)展下去，中國能不能在激烈的國際競爭中始終強(qiáng)盛不衰關(guān)鍵看我們能不能培養(yǎng)造就一大批高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)人才。為什么黨的三代領(lǐng)導(dǎo)人都如此強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部的作用。就是因 為我們的一些領(lǐng)導(dǎo)干部還沒有帶好頭，有一些甚至還帶了壞頭。俗話說，金無足赤，人無完人。既便是領(lǐng)導(dǎo)干部也不見得就是完美無缺的，不可能從不犯錯(cuò)誤。毛澤東的自我評價(jià)是三七開，何況你我乎?？梢娪袉栴}并不可怕，只要抱著“ 竹筒子倒豆子 ” 的態(tài)度，主動(dòng)向組織上匯報(bào)講清。如仍能獲得組織的信任，就要以此為鑒，從此吸取教訓(xùn)，翻然改進(jìn)，并輕裝上陣。千萬不要一失足成千古恨，從此一蹶不振，老以為自己的“ 痛腳 ” 被別人攥著，說話腰也不直，氣也不壯，也不敢管理隊(duì)伍。古人云，知恥而后勇。韓信曾有過胯下之辱，之后才官拜大將軍。我們的領(lǐng)導(dǎo)干部也應(yīng)該 學(xué)點(diǎn)韓信精神。 要教育黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終要擺正自己的位置。有一句話是這樣說的，臺(tái)上一陣子，臺(tái)下一輩子；當(dāng)官一陣子，做人一輩子。想想看，是否有道理。鄧小平說過，他 “ 是中國人民的兒子 ” ，你身居
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