5市建設(shè)局作風(fēng)紀(jì)律整頓自查自糾工作報(bào)告(編輯修改稿)
2025-09-07 02:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 不足，查找自自的問 題沒有觸及思想，只把學(xué)習(xí)當(dāng)作任務(wù)來完成。 二是干部開展作風(fēng)紀(jì)律整頓重形式、輕效果，不夠重視單位和自身存在和問題。 三是干部紀(jì)律意識尚待增強(qiáng)，表現(xiàn)思想遲鈍、精力分散、工作懶散，工作責(zé)任心不強(qiáng)，得過且過，工作無激情。 四是工作主動性欠缺，大多數(shù)工作人員能夠按照領(lǐng)導(dǎo)安排積極推進(jìn)工作，但是缺乏對開拓性，不能創(chuàng)造性地開展工作。 五是干部爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強(qiáng)，工作滿足一般現(xiàn)狀，只求過得去，不求過得硬，不能做到事爭一流，敢為人先 。做事情只做表面，催一催動一動，不崔不動。 六是 業(yè)務(wù)知識不夠鉆研，對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做 第 3 頁 共 4 頁 實(shí)、做深、做細(xì)，只要還過得去就可以了，對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視
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