5區(qū)棚改辦主任某年述職述廉述效報告(編輯修改稿)
2025-09-07 00:14 本頁面
【文章內容簡介】 廉政課 2 次，開展 干部紀律作風督查 11 次，開展干部談心 4 次 10 人次。四是全面落實正風 第 3 頁 共 5 頁 肅紀責任。從嚴管理干部，建立完善了機關各類管理制度，組織開展了對重點工作、重大項目、脫貧攻堅等工作的監(jiān)督檢查，努力營造棚改辦干部風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好風貌。五是有效落實保障責任。重點從人力、物力和財力方面支持黨風廉政建設工作，強化機制創(chuàng)新和制度保障各項措施，確保了工作的有序推進。六是深入落實示范表率責任。充分發(fā)揮第一責任人作用，在黨風廉政工作中切實做到了重大工作新首部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、違紀線索親自核查。 （三 ）以脫貧為目標，全力推進精準脫貧工作 一是規(guī)范做好了駐村工作隊陣地建設，做到了機構、人員、生活三個保障。二是認真做好了脫貧村基礎設施改善工作，新建通村路 公里、通組路 公里，修建攔水壩一處，新鋪飲水管道 300m，解決了 79 戶群眾吃水問題，修建便民橋一座、規(guī)劃改建村級幼兒園一處。三是因戶施策，精準脫貧。成立了商山農夫蔬菜專業(yè)合作社，吸納貧困戶 42 戶種植蔬菜 170 畝，戶均增收 300 余元；注冊成立商洛市舞龍農業(yè)科技有限公司，流轉 14戶貧困戶土地 70 畝，每畝每年流價 600 元，并與其簽訂了用工協(xié)議； 支持 28 戶貧困戶每戶養(yǎng)
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