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正文內(nèi)容

5上半年管教安全工作總結(jié)(編輯修改稿)

2025-09-06 20:50 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 上組織進(jìn)行了學(xué)習(xí)和解讀,使公司安全管理舉措能適應(yīng)新常態(tài)下安全管理的新要求, 要求各成員切實擔(dān)負(fù)起對 安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)、管理、督查、檢查責(zé)任,采取激勵機(jī)制,獎懲分明,為公司安全 生產(chǎn)工作的順利開展提供制度保障 。嚴(yán)格落實 “ 一崗雙責(zé) ” ,層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任狀。在去 年的基礎(chǔ)上對安全生產(chǎn)責(zé)任書的內(nèi)容和制度實施進(jìn)行了充實和完善,公司領(lǐng)導(dǎo)與部門與駕駛 員及現(xiàn)場班組長分別簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書,把安全生產(chǎn) 工作任務(wù)層層分解,形成了 “ 責(zé)任 到人、不留死角 ” 的安全工作網(wǎng)絡(luò)格局 。為強(qiáng)化安全保障,營造和諧環(huán)境,防止責(zé)任性事故的 發(fā)生,提供了預(yù)防措施。二是在今年第一季度召開的安全形勢分析會上,安全科根據(jù)季節(jié)變 化特點,預(yù)先對抓好夏天防暑、駕駛員疲勞駕駛等常識性安全知識教育,對相關(guān)的安全防范 工作提前進(jìn)行了安排和部署,半年來將安全防范的關(guān)口前移, 第 13 頁 共 27 頁 不斷增強(qiáng)員工的安全防范意識, 達(dá)到防患未然。三是持續(xù)不斷抓教育,半年來安全科對現(xiàn)場各小組分別進(jìn)行了安全法律法規(guī) 教育共 6場,受訓(xùn)人數(shù)達(dá) 380人次。四是積極組織貫標(biāo)活動。2024 年 6 月以來,根據(jù)總 經(jīng)理 “ 深入貫徹落實 gb/t28001— 2024 職業(yè)健康安全質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),升級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn), 所有服務(wù)項目做到無大的缺陷;所有服務(wù)項目都要讓顧客放心、滿意 ” 的要求,公司上下廣 泛掀起了貫標(biāo)運(yùn)動,經(jīng)過標(biāo)準(zhǔn)體系培訓(xùn),現(xiàn)已進(jìn)行了程序文件編寫和評審階段,通過全公司人員的努力,爭取早日貫標(biāo) 成功。屆時,公司的安全管理工作將步入科學(xué)化、規(guī)范化的軌道,安全管理水平將發(fā)生到質(zhì) 的轉(zhuǎn)變和提升。五是 獎懲兌現(xiàn)。在今年 4 月初,安全科造冊向公司報告,及時準(zhǔn)確發(fā)放了駕 駛員和隨車作業(yè)人員 2024 年度的安全行車獎,共計發(fā)獎金達(dá) 13800 元。對 1— 6 月份發(fā)生過 交通違章事故的駕駛員全永波,劉德友等 2 名駕駛員進(jìn)行了書面檢查、留崗查看和經(jīng)濟(jì)處罰, 處罰金額 1100 元。通過獎懲激勵機(jī)制,提高了員工安全作業(yè)積極性,推動公司安全發(fā)展。 第 14 頁 共 27 頁 現(xiàn)場大比武,練好技術(shù)保安全。 3 月 2 30 日公司組織,安全科落實開展首次 “ 愛 崗敬業(yè)比技能,現(xiàn)場練兵保安全 ” 的駕駛員技能比武大賽。大、小 車駕駛齊上陣,參加比賽 的選手除本公司道路沖水組、垃圾清運(yùn)組的 34 名駕駛員外,還應(yīng)邀爽凈保潔部和壇廠名酒園 公司的 3 名駕駛員參加。通過兩天激烈的比拼,大車組宋文杰獲得此次比賽 “ 一等獎 ” ,何開 洪、劉定勇獲得 “ 二等獎 ” 袁偉詞、何家勝、張小兵(爽凈公司保潔)獲得 “ 三等獎 ” 小車 組敖洪獲得 “ 一等獎 ” 鄭小勇、趙付勇獲得 “ 二等獎 ” 王洋、程緒華、陳華秀獲得 “ 三等獎 ” 。 此次比賽由于得到公司領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視,計劃周密,充分準(zhǔn)備,精心組織確保了比賽的 有序安全順 利進(jìn)行,達(dá)到了比武練技術(shù),行車保安全的目的,比賽活動安全圓滿的成功。 做好 2024 年防洪防汛工作。根據(jù)城管局要求,安全科對現(xiàn)場各組所轄區(qū)域進(jìn)行了一次全面檢查清理,做好了防洪防汛準(zhǔn)備工作。特別是對防洪防汛重 點部位、關(guān)鍵點位、重要路段(包括溝、渠)、公司庫房、各種危險物品儲存等進(jìn)行徹底地檢查、清理疏通;做好防泥石流、 第 15 頁 共 27 頁 山體滑坡、雷擊的防 范工作,以確保安全度汛。 開展好 “ 安全月 ” 活動,促進(jìn)安全管理工作上臺階。( 1 10)大力營造安全月濃厚氛圍,在公司醒目 地方懸掛橫幅“ 加強(qiáng)安全法制、 保障安全生產(chǎn) ” ;以公司宣傳櫥窗對安全生產(chǎn)法、交通法等相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行宣傳教育。在 現(xiàn)場各組開展會議宣傳。 加強(qiáng)安全生產(chǎn)法規(guī)教育。結(jié)合當(dāng)前安全工作的新形勢、新情況,促進(jìn)廣大員工牢固樹 立 “ 依法治安、法為人人 ” 的法制意識,形成安全生產(chǎn)高壓態(tài)勢,大力營造安全生產(chǎn)濃厚氛 圍。 ( 10 25)認(rèn)真組織開展安全大排查活動。結(jié)合保潔部在安全活動月期間開展 了一次全面徹底的安全檢查、事故隱患排查自查自糾活動 ,及時消除事故隱患,堵塞管理漏 洞。排查內(nèi)容?,F(xiàn)場安全隱患、員工違章操作、作業(yè)車輛安全、辦公區(qū)用電安全及消防安全, 對查出的隱患定時間、定責(zé)任人進(jìn)行徹底整改: ( 1)、排查出大型安全隱患 3 處,小型安全隱患 3 處,全部 第 16 頁 共 27 頁 責(zé)令整改 6 處; ( 2)、密切配合集團(tuán)公司安全中心開展大排查,并于 6 月30 日召開了安全月活動總結(jié)會; ( 3)、 6 月 26 日配合城管局對公司進(jìn)行安全隱患大排查,查處隱患 5 處,落實 4 處,續(xù) 改 1 處。并及時回查了整改結(jié)果。通過活動的開展,促進(jìn)了安全 工作的落實和提高,有效預(yù) 防事故發(fā)生率。 做好夏季各項防暑降溫工作。督導(dǎo)部門、小組認(rèn)真落實各項防暑降溫措施,配備必要的通風(fēng)或降溫物品、防暑降溫藥品及用品,保證高溫作業(yè)、露天作 業(yè)人員身心健康,防止高溫中暑等事件發(fā)生。 做好 2024 年防洪防汛工作。對所轄區(qū)域進(jìn)行了一次全面檢查清理,做好了防洪防汛 準(zhǔn)備工作。特別是對防洪防汛重點部位、關(guān)鍵點位、重要區(qū)段(包括溝、渠)、關(guān)鍵庫房、各 種危險物品儲存等進(jìn)行徹底地檢查、清理疏通;現(xiàn)場做好防泥石流、山體 滑坡、雷擊的防范 工作,以確保安全度汛。 積極組織參與集團(tuán)公司 6 月 17 日開展的安全法律知識搶答,提高安全生產(chǎn)法制知識, 第 17 頁 共 27 頁 確保安全生產(chǎn)。 三、總結(jié)公司上半年安全情況 2024 年上半年,公司共發(fā)生安全事故 5 起, 2 起公司主體責(zé)任,其余為第三方責(zé)任事故, 1 起主體責(zé)任人受傷住院, 1 起第三方責(zé)任受傷住院,事故發(fā)生同比下降 50%;主體責(zé)任事故 下降 80%。 四、質(zhì)量控制 安全是工作的保障,質(zhì)量是公司的生命,保潔工作以質(zhì)求存,安全質(zhì)控科上半 年按照年 度推進(jìn)計劃對現(xiàn)場管控逐一落實: 平時巡查利用安全曝光臺曝光現(xiàn)場存在的較大質(zhì)量問題,查處質(zhì)量問題通過照片曝光, 要求責(zé)任人整改,回查又通過照片對比整改效果,促進(jìn)現(xiàn)場保潔質(zhì)量達(dá)標(biāo);
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