4領導干部學習黨風廉政建設心得體會_(編輯修改稿)
2025-09-06 20:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 討解決方法，確定符合實際的作風建設工作思路、工作機制、工作重點和工作方法。可以說，對問題的反思越全面、認識越深刻、針對性越強，應對的措施就越有效，才能有的放矢地解決各類問題，作風建設的成效就越明顯。 二、創(chuàng)新形式，推進黨風廉政建設工作 對領導干部來講，作風狀況如何，受其世界觀、人生觀、價值觀的支持、約束和影響?？梢哉f，領導干部的行為一定程度上是其世界觀、人生觀、價值觀的外在表現(xiàn)和直觀反映。同此，要充分發(fā)揮教育的基礎作用。創(chuàng) 新教育形式，整合教育資源，把集中教育與個別教育結(jié)合起來，把傳統(tǒng)教育手段與現(xiàn)代教育手段結(jié)合起來，突出對領導干部進行理想信念教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育、思想道德教育和黨紀國法教育，不斷提高領導干部黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境界和領導能力，增強領導干部在作風建設中的自主能力和自律意識。從長遠來講，領導干部的作風要靠體制、機 第 3 頁 共 4 頁 制、制度建設來保障，形成用
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