4領導干部點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作情況匯報(編輯修改稿)
2025-09-06 20:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 在點評的過程中，黨支部充分利用 “ 三會一課 ” 、年段會、隊務會、黨員干部活動日等時機，邀請職工或職工群眾代表充分調(diào)研，請他們反映問題、發(fā)表意見、指出不足、提出建議。黨員干部實事求是點評，詳細解答，及時解決，認真整改，為今后支部開展工作、黨員發(fā)展進步提供了重要依據(jù)。 黨員組織互相點評 在各黨員之間采取互相結(jié)對子、互相整改、共同進步的互評方式，接受對方的點評，互相查漏補缺，學習對方優(yōu)點，互相幫助解決問題，有效地形成和促進了黨員之間的互爭互優(yōu)、和諧發(fā)展。 支 部大會逐個點評黨員 召開支部大會對全體黨員進行整體點評。支部書記在會議上 第 3 頁 共 4 頁 肯定每個黨員的成績，指出各個黨員的缺點，并要求在黨性原則、政治覺悟、為民服務、發(fā)揮作用等方面查找不足、分析原因、制 三、點評
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