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4民警大走訪心得體會(編輯修改稿)

2025-09-06 18:01 本頁面
 

【文章內容簡介】 的意見。通過各種形式的座談交流,對群眾反映的各類問題 均盡心詳細記錄,能夠當場解答的,現(xiàn)場釋疑答問,對群眾提出的要求,合理范圍的給予肯定答復,不屬于職責范圍無法做到的給予耐心解釋,需要在工作中加強和改進的,認真記錄,及時向有關領導匯報。這幾個村的勞動力都出去打工,只有留守的老人、婦女、兒童,大家對民警的依賴心較強,普遍希望社區(qū)民警能夠再多一些時間在警務室,能常見到民警的身影。通過走訪,拉近了與人民群眾之間的距離,真正聽到了群眾的呼聲。一位村民說: “ 平時見到警察,不是在馬路上攔車罰款,就是來調查取證的,感覺都沒有什么好事,通過這次與警察聊天,說了許多掏心窩子的話 ,真的感到民警馬天 第 8 頁 共 17 頁 明又回來了。 ” 四、大走訪活動為局領導決策提供了第一手資料,促進了農村警務室規(guī)范化運作 我們在走訪過程中聽到最多的一個話題就是農村警務室建設。大多數(shù)群眾對警務室持褒揚的態(tài)度。普遍反映社會治安形勢較以前有明顯好轉,農村的盜搶及其他侵財類案件明顯下降,尋釁滋事、流氓滋擾事件也很少發(fā)生,見警率明顯提高,每天能見到公安人員巡邏,群眾的安全感明顯提高,公安機關服務群眾工作更加貼近民生,各項惠民措施更加具體了,但是,也有部分群眾反映警務室運行還存在一些問題和不足:一是民警在警務室的時間太短,辦理戶籍時手續(xù)繁瑣,辦理周期較長,特別是外出務工人員辦理戶口慢,影響工期;二是個別群眾反映一些因糾紛引起的傷害性案件處理拖拉,矛盾化解不及時,影響生產生活;三是省際結合部集貿市場流竄作案時有發(fā)生;四是反映轄區(qū)民警走訪群眾不經(jīng)常,群眾對駐村民警不熟悉等。針對群眾反映出的問題,我們及時向局領導匯報,副縣長兼公安局長孫益龍局長高度重視,針對群眾提出的意見和建議,專門召開局黨委會議,專題研究解決警務室存在問題的辦法和措施,并于 2024年 12月 6日,召開全縣公開選拔農村中心警務室民警動員大會,在全縣選定27 個農村中心警務室作為試點,公開選拔駐警務室民警,全面打造人民滿意、信息化、規(guī)范化的農村中心警務室,縣局決定: 第 9 頁 共 17 頁 凡被選拔上的駐村警務室民警第一年擔任所長助理,第二年解決副股級,并根據(jù)工作表現(xiàn)逐步適時解決正股級和副科級待遇。這一政策將全縣最優(yōu)秀的民警選拔到警務室,并建立了警務室民警受理群眾報警、投訴,調解糾紛等工作機制,要求警務室民警以黑板報、宣傳欄等形式有針對性地開展防盜、防火、防騙宣傳,通過警方提示提高轄區(qū)居民的自我防范意識等,使全縣農村警務室建設和規(guī)范運行又上了個新臺階。 第三篇:公安民警大走訪 XX 縣區(qū)公安局搭建三大平臺深入推進 “ 大走訪 ” 開門評警長效機制建設 “ 大走訪 ” 開門評警活動開展以來, XX 縣區(qū)公安局始終以提升群眾安全感和滿意度作為根本目標,按照公安部和市局的工作要求,按步驟分階段,扎扎實實開展各項工作,取得了良好成效。在此基礎上,及時查找不足,總結經(jīng)驗,積極探索構建和諧警民關系的新思路、新舉措,并通過搭建三大平臺完善健全各項機制,對好的做法加以鞏固,從而全面深化開門評警活動成果,積極推進 “ 大走訪 ” 開門評警活動常態(tài)化。 一是圍繞隊伍建設搭建 “ 治警平臺 ” 。民警作風是隊伍形象的窗 口。我局緊密結合開展公安管理服務工作,以考核制度創(chuàng)新規(guī)范隊伍管理,把 “ 大走訪 ” 活動作為重要內容納入其中,通過職責細化、目標細化、任務細化、流程細化,激發(fā)隊伍建設內部活力,強化民警作風養(yǎng)成,樹立公安機關良好形象,促進和諧警 第 10 頁 共 17 頁 民關系的形成。廣泛走訪了解群眾對公安機關特別是基層一線、窗口單位服務態(tài)度、服務質量和工作作風等方面的意見,從中分析掌握當前影響警民關系和諧的突出問題,按照群眾滿意的繼續(xù)堅持、群眾不滿意的加以改進的要求,進一步改進工作作風和服務態(tài)度、服務質量,堅決杜絕 “ 門難進、臉難看、話難聽、事難辦 ” 和 “ 冷硬 橫 推 ” 、 “ 吃拿卡要 ” 等直接損害警民關系的現(xiàn)象,始終保持公安隊伍健康向上、奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。 二是圍繞執(zhí)法質量搭建 “ 溝通平臺 ” 。嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法,是公安執(zhí)法規(guī)范化的要求,也是人民群眾對公安機關和公安民警最基本的要求。 XX 縣區(qū)公安局堅持把 “ 大走訪 ” 開門評警活動作為推進執(zhí)法規(guī)范化建設的有力抓手,根據(jù)評議找問題、對照失敗案例找不足、比照先進典型找差距,不斷規(guī)范民警執(zhí)法行為、提高民警執(zhí)法素質,既注重執(zhí)法程序、執(zhí)法過程規(guī)范化,做到嚴格、公正、規(guī)范,又注重執(zhí)法方式、執(zhí)法方法 “ 柔性化 ” ,做到理性、平和、文明。同時,努力實現(xiàn)執(zhí)法目的與執(zhí)法形式的有機統(tǒng)一,把打擊違法犯罪與尊重保障人權真
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