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正文內(nèi)容

4民生生活會個人講話4篇(編輯修改稿)

2025-09-06 17:58 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的余毒方面。一是理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)。雖然積極深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,但學(xué)以致用做得不夠,消化吸收不及時,成果轉(zhuǎn)化不徹底,導(dǎo)致用黨的政治理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐不全面。二是政治意識有差距。對黨中央的方針政策能第一時間學(xué)習(xí),但存在實用主義,與自己分管工作相關(guān)聯(lián)的抓緊學(xué),能夠迅速落實的拼命干,對一些探索性的工作積極性不高,有等待觀望態(tài)度。三是優(yōu)良傳統(tǒng)堅持不夠。對黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和 工作慣例這些黨內(nèi)規(guī)矩堅持和傳承不 第 8 頁 共 17 頁 夠,有時候工作干勁有所松懈,工作標(biāo)準(zhǔn)有所降低,少了剛參加工作時的激情。 、管黨治黨不力的余毒方面。一是層層壓實責(zé)任不夠。沒有將管黨治黨責(zé)任全面壓實到位,調(diào)度研究不勤快,指導(dǎo)研判不及時。二是意識形態(tài)抓得不緊。對抓好意識形態(tài)工作研究不夠、思路不寬、方法不多,相應(yīng)的機(jī)制還有待完善,對分管股室干部職工網(wǎng)絡(luò)行為約束不到位,有極少數(shù)干部存在信謠傳謠現(xiàn)象。三是抓紀(jì)律管理不嚴(yán)格。對少數(shù)干部紀(jì)律觀念淡薄、工作作風(fēng)漂浮的情況,沒有狠下決心治理,嚴(yán)厲批評教 育不夠,與省委整治怕、慢、假、慵、散的要求格格不入。 、搞團(tuán)團(tuán)伙伙的余毒方面。一是對干部的監(jiān)督管理不夠。堅持黨的用人政策和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按程序選人用人,但是忽視了新提拔干部的后續(xù)管理,更多的是看其在崗位上的業(yè)績,對于個人特點(diǎn)和優(yōu)勢特長掌握不夠深入。二是專業(yè)隊文化建設(shè)不夠。組織全體隊員開展活動不多,隊員之間缺乏深入交流,沒有形成優(yōu)勢互補(bǔ)的局面,導(dǎo)致班隊之間像一個個小團(tuán)體。 、腐化墮落的余毒方面。一是對分管股室干部職工的黨風(fēng)廉政建設(shè),沒 有緊密結(jié)合職責(zé)和崗位實際,沒有真正從源頭堵住隱患 。二是有消極工作的傾向,有時工作不認(rèn)真、不踏實 。三是存在墨守成規(guī),不敢擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)象,一 第 9 頁 共 17 頁 味強(qiáng)調(diào)走程序,拿改革依據(jù)拖延時間,其實是心里怕麻煩、怕?lián)?zé)任。 、形象工程的余毒方面。一是存在開會了就是落實了心態(tài),以文件落實文件、以會議落實會議的情況。二是調(diào)查研究不充分。調(diào)研工作不深入、情況不透徹,落實工作效果不理想。三是尊重規(guī)律不全面。在推進(jìn)全局工作時,尊重客觀規(guī)律不夠,有時候?qū)ι霞壗晦k的任務(wù),覺得要講政治,對一些不符合實際的情況 ,沒有據(jù)理力爭、詳細(xì)匯報,造成后續(xù)工作的被動。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 。雖然學(xué)得勤、學(xué)得多,開展了大量學(xué)習(xí)活動,但是學(xué)習(xí)效果有待提升。在時間上,學(xué)習(xí)熱情高,但隨意性較大,工作忙學(xué)習(xí)就相對更松,沒有統(tǒng)籌兼顧、合理分配。在內(nèi)容上,針對性強(qiáng),但系統(tǒng)性差,對本局工作相關(guān)的內(nèi)容較多,系統(tǒng)研究理論知識較少。在方式上,集中學(xué)習(xí)比較多,個人學(xué)習(xí)比較少,在單位學(xué)習(xí)多,在家里學(xué)習(xí)上。等等這些原因,導(dǎo)致理論武裝頭腦不夠,知識系統(tǒng)更新不快,環(huán)境變化融入不足。 。沒 有始終樹牢政治意識、大局意識、看齊意識、核心意識,對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想研究不深、掌握不夠,以新思想指導(dǎo)新實踐有差距。管黨治黨意識有待增強(qiáng),沒有結(jié)合單位實際下苦功夫,體制機(jī)制有待完善,重點(diǎn) 第 10 頁 共 17 頁 工作有待推進(jìn),自身和分管領(lǐng)域依然存在不足。批評與自我批評運(yùn)用不夠,沒有始終從為黨負(fù)責(zé)、為人民負(fù)責(zé)、為事業(yè)負(fù)責(zé)的角度出發(fā)勇于否定自己和批評他人。 。遇到困難主動解決不夠,遇到問題想著繞道退卻,沒有把擔(dān)當(dāng)精神時時刻刻體現(xiàn)。精益求精的態(tài)度不夠,工作標(biāo)桿拉高不夠,滿足于過得去,不求能出彩,缺 少和好的比、和快的賽、和強(qiáng)的爭的意識,工作特色亮點(diǎn)不多。艱苦奮斗意識不足,工作遇到阻力時,習(xí)慣于找借口、找原因,沒有發(fā)揚(yáng)釘釘子精神全力攻克。 。沒有從思想深處認(rèn)識到蘇榮余毒對政治生態(tài)的惡劣影響,雖然組織觀看了警示教育片,學(xué)習(xí)了通報和文件要求,但對照查擺問題不及時,整改問題不深入,余毒肅清不徹底、不全面。整治怕、慢、假、慵、散問題進(jìn)度不快。思想解放不夠,少數(shù)辦事環(huán)節(jié)依然較多、時限依然較長,改作風(fēng)提效率力度仍需加大。 。雖然深入貫徹落實黨的八項精神等,但在 某些細(xì)節(jié)上把關(guān)不夠,對一些傾向性問題制止不夠。始終以合格黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自身做得不好,對一些小問題整改不及時,以身作則、率先垂范不夠。社會主義核心價值觀踐行不夠,對社會的一些不良傾向重視不夠、抵制不堅決。 三、整改措施和今后的努力方向 第 11 頁 共 17 頁 本人對存在的突出問題,決心
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