4某年銀行關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實情況的匯報(編輯修改稿)
2024-09-06 17:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 層層落實、全面覆蓋。支行黨委根據(jù)清單內(nèi)容，認(rèn)真組織簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，細(xì)化分解任務(wù)、認(rèn)領(lǐng)落實責(zé)任。二是加強責(zé)任落實督導(dǎo)推進工作。根據(jù)責(zé)任清單，支行黨委加強了各項責(zé)任的落實督導(dǎo)工作，班子成員在下網(wǎng)點督導(dǎo)工作的時候，督促網(wǎng)點認(rèn)真落實 “ 一崗雙責(zé) ” ，及時做好相關(guān)工作，要求各支部認(rèn)真按照清單內(nèi)容，抓好各項工作的序時推進和落實。 （四）建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核。支行分三個層次認(rèn)真制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)考核辦法，一是制定了《 xxxx 杭州 xxxx 支行黨委班子成員 2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單》（ xxxx發(fā)〔 2024〕x 號），由廣大黨員干部和員工對支行黨委班子成員履職情況開展監(jiān)督，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè) “ 兩個責(zé)任 ” 落實；二是制定了《 xxxx 杭州 xxxx 支行本級部門 2024 年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核實施辦法》（農(nóng)銀杭 xxxx 黨發(fā)〔 2024〕 7 號），明確責(zé)任清單，對各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況進行全面監(jiān)督考核；三是制定了《 xxxx 杭州 xxxx 支行 2024 年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核實施辦法》（農(nóng)銀杭 xxxx 黨發(fā)〔 2024〕 6 號），對各二級支行黨 第 5 頁 共 9 頁 風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行責(zé)任明確。 三、規(guī)范操作，強化重大事項監(jiān)督 （一）堅持用人標(biāo)準(zhǔn)，搞好干部管理。在干部的提拔使用上，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作規(guī)定，堅決杜絕選人用人自定標(biāo)準(zhǔn)、漏程序、逆程序、拉票賄選、 “ 帶病提拔 ” 、處分期內(nèi)提拔晉升等問題。年輕干部的培養(yǎng)和選拔堅持信息公開，堅決防止選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題。今年提拔了 5 名干部，提拔人員均經(jīng)過支行黨委嚴(yán)格考察，全部流程嚴(yán)格 按照干部管理辦法執(zhí)行，并在任職前由紀(jì)委書記親自進行以黨風(fēng)廉政為重點的任前談話，并征求紀(jì)檢監(jiān)察部門的意見。 （二）組織開展公開述責(zé)述廉。年初支行組織了班子及成員在黨委擴大會議上進行述責(zé)述廉，同時召開述職大會，各部門和網(wǎng)點正副職，進行了專題述責(zé)述廉。 （三）堅持集體決策，落實 “ 三重一大 ” 。堅持重大事項集體決策制度，健全黨內(nèi)班子生活制度，堅持 “ 集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定 ” 的領(lǐng)導(dǎo)方法，對干部提拔、人事調(diào)整、考核分配、員工福利、資產(chǎn)處置等各項 “ 三重一大 ” 事項的決策，均通過黨委會集體討論 決定。
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