【文章內容簡介】 ，并將這個規(guī)定在辦公樓大廳的電子熒屏上滾動播出，印制在機關干部廉 潔從業(yè)警示牌上，起到時時提醒和警示作用。 三、開展 “ 四優(yōu)四強 ” 活動，促進了機關作風的改進 一是機關作風進一步轉變。為了加強機關的自身建設，機關 第 11 頁 共 25 頁 黨委組織開展了 “ 創(chuàng)作風優(yōu)良、服務優(yōu)質、管理優(yōu)化、環(huán)境優(yōu)美單位（部門），做責任意識強、創(chuàng)新意識強、業(yè)務能力強、自律能力強員工 ” 活動。各處（部）室按 “ 四優(yōu)四強 ” 活動要求，將本部門的工作職責、服務質量標準，在局域網(wǎng)上公布，接受基層和群眾的監(jiān)督。機關黨委堅持半年到油田二級單位和機關處（部）室的基層聯(lián)系點進行一次走訪征求意見，每年面向油田職工以問卷調查方式征 求一次意見， ※ 年底還邀請 ※ 名油田三級單位的黨組織書記對機關處（部）室進行考評，有效地促進了機關作風的改進?；鶎拥耐景延吞餀C關作風的轉變概括為 “ 三多三少 ” ：機關下基層的多了，會議、檢查評比少了；機關為基層辦實事的多了，推諉扯皮的少了；機關主動征求意見的多了，基層不滿意的少了。二是辦事效率有所提高。大多數(shù)處室實行了辦事限時制度，對各類公務實行限時辦理。充分發(fā)揮傳真、網(wǎng)絡等現(xiàn)代辦公機具的作用，對文件、通知通過網(wǎng)上傳輸，提高了辦事效率。三是基層聯(lián)系點工作受到普遍好評。為加強機關和基層的聯(lián)系與溝通，機關黨委組織 ※ 個 機關處（部）室結合各自業(yè)務實際，選擇以采油、鉆井為主的基層隊（站）建立了基層聯(lián)系點。機關黨委為每個處（部）室印發(fā)了《機關處部室深入基層聯(lián)系點日志》，要求將每次到聯(lián)系點工作的時間、人員、開展的工作、基層的意見和建議、為基層辦的實事及解決的問題或困難等都進行詳細記錄；明確了 6 項主要任務和 5 條紀律。全年各處（部）室深入聯(lián) 第 12 頁 共 25 頁 系點共 ※ 人次，其中處級領導干部 ※ 余人次，為基層聯(lián)系點宣講形勢任務 ※ 場次，幫助基層聯(lián)系點協(xié)調解決生產、技術和管理等方面的問題 ※ 多個，深受基層歡迎。從到基層聯(lián)系點走訪了解的情況看，無論是基層干部，還是 一線工人，都對機關建立基層聯(lián)系點的做法給予充分肯定。一致認為，不僅讓基層的職工更直接地了解油田的形勢和部署，而且讓機關的同志直接了解基層的生產經營情況，了解一線職工的思想狀況，使機關的安排部署更加符合基層的實際，也為基層解決了許多實際問題。四是機關干部軍訓效果好。分期分批對機關 ※ 名科級以下干部，進行了為期 7天的全封閉式軍事訓練，組織了軍事訓練匯報表演。通過軍訓，機關干部增強了體質，鍛煉了毅力，增強了合作意識和團隊精神，促進了機關作風的改進。 四、堅持圍繞中心、服務大局，機關工團組織作用得到充分發(fā)一 是機關民主管理工作得到加強。結合機構整合實際，修訂了《油田直屬機關實施廠（處）務公開工作指導意見》，明確了機關廠務公開工作的指導思想、工作原則和具體辦法。認真落實職代會制度，使民主管理意識進一步增強。二是大力開展創(chuàng)新創(chuàng)效、群眾性勞動競賽和合理化建議活動。圍繞建設資源節(jié)約型企業(yè)，開展了 “ 我為安全、環(huán)保、節(jié)約做貢獻 ” 合理化建議及勞動競賽活動。結合單位全年生產經營任務的完成，組織開展了以抓安全、保上產、促發(fā)展為內容的勞動競賽活動。舉辦了職工 “ 計算機操 第 13 頁 共 25 頁 作知識 ” 和 “ 安全環(huán)保知識 ” 競賽，提高了職工隊伍素質。三是努力為職 工辦好事實事。認真落實領導干部結對幫扶責任制，直屬機關 ※ 戶特困（困難）戶幫扶聯(lián)系率 100%。組織了機關黨員干部 “ 扶貧濟困獻愛心 ” 捐款活動。為了使用好這筆愛心捐款，結合機關實際，在反復征求各方面意見的基礎上，制訂印發(fā)了《油田直屬機關扶危濟困救助金管理使用辦法》，按規(guī)定給機關 12 戶因病困難職工家庭發(fā)了慰問金。四是開展形式多樣的活動，豐富職工業(yè)余生活。按照《機關職工健身方案》，組織了爬樓梯月鍛煉活動、第八套廣播體操比賽和籃球、乒乓球比賽?；I備成立了六個文體協(xié)會，收到了良好的效果，起到了群眾活動群眾辦的作用。組織開 展《婦女權益保障法》知識競賽、瑜伽訓練班和廚藝比賽等富有機關特點的女工活動，做到月有活動、季有比賽、重大節(jié)日有系列活動，營造了和諧穩(wěn)定的內部環(huán)境。 在總結經驗的同時，我們也應清醒地認識機關工作中的不足。主要有以下幾點：一是為基層減負問題落實得不夠；二是工作效率還需提高；三是服務態(tài)度還需改進。對這些問題，各部門要認真搞好自查，制訂改進措施，切實進行整改。 機關黨委年終工作總結 4 根據(jù)學校黨人字（ 20xx） 35 號關于開展 20xx— 20xx 學年度考核和崗位津貼評定工作的通知要求，現(xiàn)將 機關黨委 20xx 年 1月至 20xx 年 6 月的工作總結如下： 第 14 頁 共 25 頁 機關黨委是黨在高校的一級基層黨組織，它具有一般黨組織的屬性，相對于學院黨總支來說，又有它自己的特性，因此， XX省高?；鶎狱h組織工作實施辦法對機關黨總支的工作職責作了單獨的規(guī)定（共 8 條），簡單歸納為支持協(xié)助、教育管理、監(jiān)督、服務的職責，這是機關黨委開展工作的依據(jù)。 在學校黨委的領導下，在機關各單位的大力支持下，主要做了如下工作： 一、思想教育工作 根據(jù)機關黨員多，學校對機關工作人員要求高以及近幾年人員變動大的實際， 把工作的著眼點放在提高機關工作人員的政治素質和業(yè)務素質上，認真抓好支部學習，積極參加理論培訓，大力開展學習教育活動，著實提高教育實效。 認真抓好支部組織的日常時政學習，要求各支部根據(jù)黨委宣傳部布置的學習內容，結合本支部，本單位的實際，分解落實到每一單元，并將具體的安排報機關黨委，以便督促檢查，一年半來，主要組織了十六大精神、 “ 三個代表 ” 重要思想學習綱要、胡綿濤在 “ 三個代表 ” 重要思想理論研討會上的講話、在省部級領導干部學習貫徹 “ 三個代表 ” 重要思想專題研討班開班式上的講話、十六屆三中全會精神以及《中國 共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產黨紀律處分條例》等的學習。通過學習，深化了認識，提高了水平，增強了工作的積極性和創(chuàng)造性，切實提 第 15 頁 共 25 頁 高了工作效率。 積極參加理論培訓。協(xié)助校紀委組織了機關科級干部參加黨紀政紀測試；協(xié)助宣傳部組織了機關全體工作人員參加十六大文件知識竟賽活動并獲優(yōu)秀組織獎；選派支部書記參加組織部舉辦的支部書記培訓班；選送了要求入黨的積極分子參加黨校學習。 大力開展學習教育活動。根據(jù)機關支部多，工作特點不同，集體活動相對難以組織的實際，組織各支部開展多種形式學習教育活動，著實 提高思想教育的效果，結合民主評議黨員活動，已經組織 20 個支部分別赴嘉興南湖、井崗山、 XX 縣區(qū)等地進行學習教育活動，普遍反映很有收獲。平時校工會開展的每一項活動，機關黨委都把它作為加強與機關職工的聯(lián)系，增強黨組織的凝聚力，指導部門工會認認真真地組織、落實。 二、組織建設工作 完成了機關 23 個支部的換屆和 2 個支部的確認工作。鑒于機關大部分支部任期巳到，以及人員變動較大的實際，為更有效地發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，按照黨章的規(guī)定， 23 個