4某年度質(zhì)監(jiān)局工作總結(jié)8篇(編輯修改稿)
2025-09-06 16:23 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 是否具備應(yīng)急救援能力，是否按原要求進(jìn)行演練，對(duì)應(yīng)急救援裝備和急救物品的配備、存放、檢查維護(hù)是否符合要求； ： （ 1）氣瓶充裝單位是否存在對(duì)超期未檢、報(bào)廢氣瓶及不合格的氣瓶進(jìn)行充裝的行為。 （ 2）電梯使用單位是否制定 電梯安全管理規(guī)章制度，特別是三角鑰匙管理制度、應(yīng)急措施、操作規(guī)程等，是否委托有資質(zhì)的單位進(jìn)行電梯維保，是否按期進(jìn)行定期檢驗(yàn)，并將《安全檢驗(yàn)合格》標(biāo)志和警示標(biāo)志粘貼在規(guī)定位置。 （ 4）在用起重機(jī)械是否在檢驗(yàn)有效期內(nèi)。 三、檢查結(jié)果 我局組織執(zhí)法人員 22 人次，對(duì)我縣 14 家特種設(shè)備使用單位開展了執(zhí)法檢查（其中 1 家燃?xì)獬溲b站未生產(chǎn)），共檢查特種設(shè)備 52 臺(tái)，其中，電梯 33 臺(tái)，鍋爐 4 臺(tái)，壓力容器 19 臺(tái)，起重機(jī)械 25 臺(tái)，重點(diǎn)查看了特種設(shè)備使用登記情況、設(shè)備安全檢驗(yàn)情況、操作人員持證上崗情況等 ，發(fā)現(xiàn)安全隱患 1 處，已于前期檢查中要求關(guān)停。 經(jīng)過我局工作人員的共同努力，縣特種設(shè)備總體運(yùn)行管理情 第 7 頁(yè) 共 13 頁(yè) 況良好，使用單位基本配備了操作人員和安全管理人員，具備了基本的安全管理制度，對(duì)落實(shí)企業(yè)安全主體責(zé)任的意識(shí)明顯加強(qiáng)。下一步，我局將繼續(xù)加強(qiáng)安全宣傳和檢查工作，進(jìn)一步提高轄區(qū)內(nèi)特種設(shè)備使用安全。 質(zhì)監(jiān)局干部談心談話活動(dòng)情況總結(jié) 按照縣委的部署和要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，打造和諧質(zhì)監(jiān)，我局 2024 年下半年深入開展談心談話活動(dòng)，認(rèn)真研究制定活動(dòng)方案，合理安排談心談話時(shí)間，以局長(zhǎng)帶頭，積極 開展與干部職工談心談話活動(dòng)。參加談心談話活動(dòng)的主要有局領(lǐng)導(dǎo)班子1 人（我局領(lǐng)導(dǎo)班子僅有 1 人），找談對(duì)象 12 人次。由于領(lǐng)導(dǎo)重視、組織嚴(yán)密、實(shí)施到位，談心談話活動(dòng)取得了較好的效果，廣大干部普遍受到了教育和觸動(dòng)，思想作風(fēng)得到了切實(shí)轉(zhuǎn)變，隊(duì)伍建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，進(jìn)一步提高了全局干部職工的工作積極性。 一、主要做法 （一）高度重視，切實(shí)開展活動(dòng)。按照縣委部署和要求，結(jié)合我局自身實(shí)際，由局一把手親自抓談心談話工作。談心談話活動(dòng)做到分工明確、責(zé)任到人，局領(lǐng)導(dǎo)班子分別與局干部職工進(jìn)行了談心談話，使談心談 話活動(dòng)切實(shí)落到了實(shí)處。 （二）深入調(diào)查研究，找準(zhǔn)談話重點(diǎn)。為使談心談話活動(dòng)做到有的放矢，我局想方設(shè)法做好活動(dòng)的事前準(zhǔn)備，通過多種途徑 第 8 頁(yè) 共 13 頁(yè) 全面具體地掌握領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)前的思想、工作和作風(fēng)狀況，了解廣大干部在群眾的反映，找準(zhǔn)談話的重點(diǎn)，增強(qiáng)談話的針對(duì)性和實(shí)效性。將平時(shí)收集掌握的信息進(jìn)行仔細(xì)分析梳理，整理出談心談話時(shí)需要提醒或整改的意見、建議。 （三）強(qiáng)化對(duì)策措施，提升活動(dòng)效果。談心談話活動(dòng)中，局黨組堅(jiān)持重點(diǎn)對(duì)象重點(diǎn)談、重點(diǎn)事情重點(diǎn)談。對(duì)一些似是而非、含糊不清的問題，在談話之前盡可能通過考察了解、調(diào)查 研究等弄清事情的來龍去脈。針對(duì)不同的對(duì)象，采取多種形式開展深入細(xì)致的談心談話。根據(jù)談話對(duì)象的不同，把談話分為激勵(lì)談話、溝通談話、反饋談話、提醒談話等類型，有力
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