【文章內(nèi)容簡介】 的要求，鎮(zhèn)紀委切實加強了隊伍建設。一是加強了理論學習，提高了自身政治思想素質(zhì) 第 14 頁 共 33 頁 和理論水平，擴大了知識面，提高了辦案能力和技巧，堅定了共產(chǎn)主義信念和干好本職工作的信心。二是加強制度建設，用 制度進行管理，使各項工作走向制度化、規(guī)范化；三是有效開展批評與自我批評，通過開展 “ 三個代表 ” 重要思想、 “ 雙為 ” 、 “ 保持共產(chǎn)黨員先進性 ” 等學習教育活動，鎮(zhèn)紀委針對存在的問題，在班子中開展批評與自我批評，找出問題癥結所在，落實整改措施，使得隊伍政治素質(zhì)得到了提高，精神面貌有了新的改觀，進一步樹立了團結務實的工作作風，推動了各項工作的順利開展。 8 四年來，在鎮(zhèn)黨委的領導和支持下，在上級紀委的幫助指導下，鎮(zhèn)紀委緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，努力抓好全鎮(zhèn)的反腐倡廉工作，促使廣大黨員干部職工牢固樹立廉潔奉公、勤政 為民的思想意識，努力打造一個清正、廉潔的政治環(huán)境。在做好本職工作的同時，服從黨委、政府的統(tǒng)籌安排，積極宣傳黨的方針、政策，幫助、指導群眾扎扎實實搞好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，為服務服從于經(jīng)濟建設這個中心，加強黨同人民群眾的血肉聯(lián)系做出了應有的貢獻。 第四篇：紀委班子述職述廉報告述職述廉報告 （ xxxx 年 5 月） xxxx 年 9 月本屆常委會選舉產(chǎn)生以來，州紀委監(jiān)察局在自治州黨委、政府和上級紀委的正確領導下，緊緊圍繞 “ 地大勢強、富饒秀美、平安和諧 ” 三大目標，團結帶領全州紀檢監(jiān)察干部， 第 15 頁 共 33 頁 解放思想，開拓 創(chuàng)新，狠抓落實，反腐倡廉建設不斷取得新的成效，有力推動了全州經(jīng)濟社會的穩(wěn)步發(fā)展。 一、組織協(xié)調(diào)，忠實履職，抓好黨風廉政建設責任制的落實堅持和完善反腐敗領導體制和工作機制，協(xié)助州委全面落實黨風廉政建設責任制。一是細化責任分解，健全責任體系。每年，在中紀委、區(qū)紀委召開全會后，及時對會議精神進行研究，提出貫徹意見，經(jīng)州委研究后召開紀委全會對全州反腐倡廉建設作出全面部署。結合工作重點，對責任書內(nèi)容進行修訂和完善，州委書記、州長分別與各縣市、州直各單位黨政 “ 一把手 ” 簽訂《黨風廉政建設和懲防體系建設責任書》。 督促各縣市、州直各單位結合實際，細化責任制內(nèi)容，層層簽訂責任書。不定期召開室主任會議、每年召 XX 縣區(qū)市紀委書記、監(jiān)察局局長、懲防體系建設部門聯(lián)席會議，督促落實反腐倡廉各項任務。二是注重督促檢查，嚴格責任考核。堅持和完善 “ 平時查、年終考、群眾評 ” 的工作方法。年中，根據(jù)州委安排，組織督查責任制落實情況，對發(fā)現(xiàn)的問題 1 提出書面整改建議，將督查情況在全州進行通報，對工作滯后單位的主要領導進行誡勉談話。年底，州委組成聯(lián)合檢查組，由州委常委帶隊，采取重點抽查、明察暗訪、召開座談會等方式，對全州落實責任制情況 進行全面檢查考核。三是加大獎懲力度，嚴格責任追究。堅持把責任制落實情況納入領導班子和領導干部 第 16 頁 共 33 頁 考核重要內(nèi)容，貫穿于領導班子和領導干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用之中，對落實責任制優(yōu)秀的單位進行表彰獎勵，對不合格單位通報批評，取消不合格單位及主要領導當年評先選優(yōu)資格。州委每年通報責任制落實情況， 5 年拿出 xxx 萬元獎勵先進；對 xx 個州直單位通報批評，限期寫出書面檢查。綜合運用紀律處分和組織處理等方式，全州對 xxx 名黨員干部進行責任追究，有力地維護了責任制的嚴肅性。 二、圍繞中心，服務大局，加強對各項決 策部署落實情況的監(jiān)督檢查 緊貼州委、政府的中心工作加強監(jiān)督檢查。堅持把遵守政治紀律情況的監(jiān)督作為第一位的監(jiān)督， “75” 事件后，強化對黨員干部的政治紀律教育，堅決查處違反政治紀律的行為。組織開展擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、做好 “ 三農(nóng) ” 工作、耕地保護、節(jié)能減排、生態(tài)環(huán)境保護等重大政策措施貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，促進經(jīng)濟發(fā)展方式的科學轉(zhuǎn)變。跟蹤問效 “ 體育發(fā)展年 ” 、 “ 文化衛(wèi)生發(fā)展年 ” 、 “ 平安建設年 ” 、 “ 農(nóng)村改革發(fā)展年 ” 、 “ 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展 2 年 ” 和 “ 若羌率先發(fā)展年 ” 活動開展情況，推進了全州經(jīng)濟社 會又好又快發(fā)展。圍繞富民安居和富民興牧、雙語教育、就業(yè)再就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障等一系列保障和改善民生重大政策措施落實情況開展監(jiān)督檢查，推動改革發(fā)展成果更好地惠及各 第 17 頁 共 33 頁 族群眾。加強對中央支持新疆經(jīng)濟社會發(fā)展政策落實情況的監(jiān)督檢查，重點加強對重大工程項目及援疆項目和資金的監(jiān)管。 三、心系群眾，服務人民，加強和改進黨的作風建設以 “ 五個大興 ” 為重點，督促領導干部認真解決在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風方面存在的突出問題。落實 “ 會期一天、講稿三千、數(shù)會并開、傳達到縣 ” 等要求，督促各縣市、州直各部 門精減會議和文件，促進文風會風的轉(zhuǎn)變。組織開展黨政機關辦公樓等樓堂館所建設項目清理工作，清理項目 53 項。制定《自治州嚴格執(zhí)行黨政機關厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為規(guī)定》，量化壓縮各項經(jīng)費開支指標，全州一般性支出明顯降低。組織開展清理規(guī)范政府部門和黨委、人大、政協(xié)及法院、檢察院系統(tǒng)評比達標表彰活動，建立健全規(guī)范的審批、管理和監(jiān)督等制度。制定《自治州行政機關績效考評暫行辦法》、《自治州行政機關效能建設督查實施辦法（試行）》和《首問責任制》等制度，明察暗訪機關作風，對 33 名違紀違章人員問責處理。采取評議員評議、社會無記 名評議、 “ 窗口 ” 服務調(diào)查三種方式開展監(jiān)督評議，推行人大代表、政協(xié)委員評議政風行風，開展州級示范窗口創(chuàng)建 3 活動，促進了政風行風的轉(zhuǎn)變。以中央紀委把我州確定為全區(qū)唯一黨務公開工作聯(lián)系點為契機，積極推進黨務公開工作。充分發(fā)揮行政投訴中心作用，嚴肅查處影響發(fā)展環(huán)境的人和事。 第 18 頁 共 33 頁 5 年來全州受理各類投訴 xxx 件，全部辦結。 四、注重預防，嚴格監(jiān)督，增強領導干部廉潔從政意識把反腐倡廉教育融入學習實踐科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)和 “ 熱愛偉大祖國、建設美好家園 ” 活動之中，依托州黨校、巴音郭楞監(jiān)獄 “ 兩個基地 ” 和紀檢監(jiān) 察網(wǎng)站，深入開展黨性黨風黨紀教育，促使領導干部 “ 講黨性、重品行、做表率 ” 。每年突出一個主題，采取舉辦文藝匯演、書畫展、知識競賽等多種形式，扎實開展黨風廉政教育月活動。把示范教育與警示教育、崗位廉政教育有機結合，大力宣傳學習王瑛等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡，弘揚新風正氣；完善巴音郭楞監(jiān)獄基地功能，以身邊的典型案例警示黨員干部；建成一批廉政教育示范點和 40 多個廉政書屋，設置重要路段廉政公益宣傳牌，營造了愛廉、崇廉、倡廉的社會氛圍。推進廉政文化 “ 六進 ” 活動，推出 “ 以玉比德、清廉為民 ” 、 “ 以蓮喻德、廉潔為民 ” 、 “ 臨青松 之風、樹廉潔之氣 ” 等廉政文化品牌。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，加強對民主生活會、述職述廉、誡勉談話和函詢等制度執(zhí)行情況的督促檢查，副縣級以上領導干部均上報個人有關事項。專項清理公款為個人購買商業(yè)保險、代幣購物券卡、國家公職人員投資入股煤礦、與黨政機關和事業(yè)單位固定 4 電話捆綁使用 “ 小靈通 ” ，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。每年向全州副縣級以上領導干部寄發(fā)廉政賀卡和 “ 黨政干部廉潔從政臺歷 ” ，督促落實 “ 約法三章 ” ，有效預防了 “ 節(jié)日腐敗 ” 第 19 頁 共 33 頁 問題的發(fā)生。落實 “ 不管官大官小、上班下班、說的做的都要監(jiān)督 ” 的要求，督促領導干部 謹慎交往圈，凈化生活圈，純潔娛樂圈，正規(guī)工作圈。 x 開設 “139” 廉政賬戶以來，上交款逐年遞增，累計 xxxx 萬元，領導干部主動報告婚喪嫁娶等重大事項的明顯增多。 五、改革創(chuàng)新，完善制度，推進源頭治腐工作 配合有關部門推進行政審批制度改革， 3 次清理審批項目，取消、調(diào)整、變更許可事項 40 項，壓縮辦理時限 68 項；遷址并完善州市行政服務中心功能，進駐單位由 46 個增至 53 個，推行網(wǎng)上審批和電子監(jiān)察系統(tǒng)建設。加強行政權力運行監(jiān)控機制建設，在 2 個縣市和 7 個州直單位開展廉政風險防范管理試點工作。推進干部人 事制度改革，制定《自治州紀委回復自治州黨委組織部征求干部任職意見的辦理辦法》，對 579 名擬提拔干部提出廉潔自律方面的意見，對所有新提拔的縣級干部集體廉政談話。推進財政管理體制改革，推行部門預算和國庫集中支付，規(guī)范津貼補貼，對州直行政事業(yè)單位非經(jīng)營性資產(chǎn)實行全面核查和統(tǒng)一管理。推進紀檢監(jiān)察機關派駐機構統(tǒng)一管理工作，指導 XX 縣區(qū)在全疆縣市中率先開展試點工作，協(xié)調(diào)在 7 個州直單位成立監(jiān)察室。加強對公務用車的管理，分三批在 23 個州直單位開展試點工作。組織開 5 展工程建設領域突出問題專項治理，聯(lián)合檢查重大項目 建 第 20 頁 共 33 頁 設和重點資金使用情況，排查項目 847 個，接受中央、自治區(qū)兩輪檢查，責令有關單位限期整改存在的問題。組織開展 “ 小金庫 ”專項治理，建立健全治理長效機制。落實建設工程招投標、經(jīng)營性土地使用權出讓、產(chǎn)權交易和政府采購四項制度，完善工程交易中心、土地儲備中心、產(chǎn)權交易中心、政府采購中心等治本抓源頭載體的運行機制。 六、強化督查，糾風治亂，維護各族群眾根本利益 聘請 xxx 名減輕農(nóng)民負擔義務監(jiān)督員，組織開展強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況專項檢查，全州減輕農(nóng)民負擔 萬元