關于春節(jié)慰問困難群眾活動方案策劃(8篇)(編輯修改稿)
2024-09-06 12:39 本頁面
【文章內容簡介】 部及科級干部也分 別與涉軍人員結對幫扶；其他低保低收入困難家庭或者人員，由街道和社區(qū)的工作人員掛點結對幫扶，把惠民政策落在實處，做到了責任明確，百分百覆蓋。 四、溝通順暢，效果良好 我街道結對幫扶人員在走訪幫扶活動本著 “ 對合理訴求逐步解決 ” 的基調，通過與困難群體面對面的交流溝通，積極宣講相關政策法規(guī)，引導當事人正確對待、不盲目攀比，對各類問題妥善予以解決。 五、成績斐然，日趨完善 截止 1 月 11 日，我街道已經對轄區(qū)內共 52 個涉軍家庭、 62 個低保低收入困難家庭、 34 個困難大學生實現(xiàn)結對幫扶。春節(jié)前，我街道專門為轄區(qū)的 20 戶特困家 庭送去了 1000 元慰問金和生活用品，并統(tǒng)一為轄區(qū) 41 戶低保、 55 戶低收入、 165 戶殘疾人、 22 個重大疾病家庭、 3 個困難優(yōu)撫對象發(fā)放了慰問金，為 52戶優(yōu)撫對象發(fā)放了油米年貨，同時根據市區(qū)安排，對轄區(qū)內的所有的殘疾人困難家庭、低保戶、低收入和全體優(yōu)撫對象（含涉軍人員）等發(fā)放了春節(jié)禮品和慰問金。 下一步，我街道的 .慰問活動不僅將擴大了慰問范圍，將轄區(qū)所有低保戶、低收入困難家庭、殘疾人、重大疾病人員、困難黨員和建國前黨員、單親貧困母親、困難職工、高齡、孤寡或因病致困的社會化管理企業(yè)退休人員列入走訪慰問之列，總數達到 x 人，而且還提高了慰問金額，年該街道用于慰問的金額達到 x萬元，比去年增加了 x 萬余元。 關于春節(jié)慰問困難群眾活動方案策劃【篇 6】 新春佳節(jié)將至，為貫徹落實 __市總工會《關于做好 20__年元旦春節(jié)送溫暖活動的意見》 (濟會〔 20__〕21 號 )和縣委縣政府 “ 送溫暖 ” 活動的要求，努力推動和幫助廣大職工群眾特別是困難職工解決最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，現(xiàn)制定 20__年元旦春節(jié)期間 “ 冬送溫暖 ” 活動實施方案。 一、指導思想 以動員和組織全縣職工大力弘揚團結互助、扶貧濟困的傳統(tǒng)美德，扎扎實實地為困難職工群眾做好事、辦實 事、解難事，幫助他們解決工作生活中的實際困難，促進美麗金鄉(xiāng)、和諧金鄉(xiāng)建設。 二、主要內容 深入基層調查研究。切實摸清困難職工數量、致困原因和利益需求，完善困難職工檔案 。全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實情況、民生工程的進展情況，推動建立和完善幫扶解困的長效機制。 努力提高工會幫扶工作實效。幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對性和實效性。 積極開展四項幫扶行動維護農民工合法權益。一是繼續(xù)開展農民工工資支付專項檢查活動，確保廣大農民工返鄉(xiāng)前按時足額拿到工資。二是廣泛開展法律援助維權服務行動，充分發(fā)揮工會幫扶中心的作用，為求助的農民工提供快速、便捷、高效的法律咨詢和法律援助服務。三是繼續(xù)開展 “ 農民工平安返鄉(xiāng)行動 ” 。四是走訪慰問節(jié)日期間堅守工作崗位的一線職工和農民工。 為先進模范和廣大職工群眾提供多樣化服務。走訪慰問先進模范，通過上門服務、保健義診、座談聯(lián)誼等方式體現(xiàn)組織的關懷 。依托愛心超市等平臺，聯(lián)合社會力量，為廣大職工會員提供優(yōu)質家政、 婚介、養(yǎng)老等生活服務 。推動企業(yè)改善職工生產生活條件，督促企業(yè)加強有毒有害、高溫高壓等特殊工種崗位的勞動保護 ,促進實現(xiàn)體面勞動。 三、活動原則和對象 (一 )活動原則 活動實行屬地管理、分級負責，鎮(zhèn)街總工會、園區(qū)工會主要救助所屬區(qū)域內的困難職工和農民工。 有困難職工的機關事業(yè)及企業(yè)要自行組織救助。 (二 )活動對象：主要對象是全縣困難職工和農民工。 上述對象符合下列條件之一者，給予適當的資金救助。 納入各級工會困難職工檔案的職工 。 未納入困難職工檔案，但確因重大疾病、意外災害等突發(fā)或偶然因素造成家庭生活特別困難的職工 。 家庭生活特別困難的農民工 。 家庭特別困難已經納入長效幫扶的特困職工。 四、活動程序 職工本人寫出書面申請 ,提供相關證明材料，由所在單位工會核實簽署意見，報縣總工會審核 。 各級工會在接到申請材料 7 日內對申請對象的家庭困難狀況等進行調查核實 。 縣總工會根據調查核實情況研究確定人員名單 。 春節(jié)前集中將救助金打入被救助對象銀行卡。 職工須提交的材料：個人申請、身份證及復印件、戶口簿及復印件，因病致貧 職工必須提供病歷及復印件，下崗職工必須提供下崗職工證明及復印件，傷殘職工必須提供傷殘證明及復印件，勞動模范需提供勞模證件及復印件，低保戶必須提供低保證及復印件，并填寫困難職工檔案。 五、工作要求 加強對送溫暖活動的 .組織領導
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