渠道拓展經(jīng)理的基本職責說明(編輯修改稿)
2025-09-02 17:36 本頁面
【文章內容簡介】 經(jīng)理的基本職責說明 3 職責： 競品分析研判、目標市場摸底及銷售策略制定 。 制定渠道策略，開拓、維護有效的銷售渠道，保持高粘度的客戶關系 。 搭建與產品及渠道相適應的銷售管理及客戶關系管理體系 。 管理銷售目標及銷售團隊，持續(xù)激勵、培訓銷售人員。 任職要求： 大專以上學歷，兩年以上渠道銷售經(jīng)歷，一年銷售團隊管理經(jīng)歷 。 熟悉三級分銷模式，能獨立開拓同業(yè)及異業(yè)渠道 。 成就導向，高情商，靈活的人際技巧。 渠道拓展經(jīng)理的基本職責說明 4 職責： 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和整體營銷 策略，制定個人年度市場拓展計劃，并負責拓展計劃的落實、跟進和達成 。 拓展各地加盟店的新客戶，空白市場的開拓、與意向客戶洽談合作
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