4勞動保護用品發(fā)放制度(編輯修改稿)
2025-08-27 16:40 本頁面
【文章內容簡介】 保護用品按新崗位（工種）標準發(fā)放。 因特殊情況需提高勞動保護用品發(fā)放標準，由職工所在科室提出申請，經(jīng)局辦公室審核報局長批準后可按提高后的標準發(fā)放。 勞動保護 用品發(fā)放標準見附表，凡未列入和新出現(xiàn)的工 第 4 頁 共 8 頁 種，由辦公室按上級有關規(guī)定結合本實際擬定標準報總經(jīng)理 批準。但發(fā)放標準及周期不得超過本規(guī)定中的主要工種。 三、勞動保護用品的發(fā)放管理 勞動保護用品的發(fā)放管理由局辦公室負責，每年應對各崗位（工種）人員名單進行核實報總經(jīng)理批準，并負責勞動保護用品的計劃、采購、保管和發(fā)放工作。 發(fā)放勞動保護用品必須建立健全勞動保護用品的領用、保管和發(fā)放制度，嚴格按規(guī)定和標準發(fā)放，不得違反規(guī)定多發(fā)或少發(fā)勞動保護用品，凡違反規(guī)定或造成其它不良影響 的要追究有關人員的責任。 本規(guī)定執(zhí)行前發(fā)放的耐用勞動保護用品，使用不足原規(guī)定年限的可繼續(xù)按原規(guī)定年限使用，到期后按新規(guī)定的標準配發(fā)。 勞動保護和勞保用品管理規(guī)定 目的和范圍 為加強勞保用品的管理，更好保護員工的安全與健康，特制訂本規(guī)定。本規(guī)定適用于本公司的勞動保護和勞保用品的管理。 基本原則 統(tǒng)稱為勞動保護用品。各種勞護用品是保護員工在生產過程中的安全和健康的一項輔助措施，應于生產福 利待遇區(qū)分開來。 第 5 頁 共 8 頁 定。凡屬于保護員工安全與健康，必須按規(guī)定發(fā)放。 ，結合本公司實際，根據(jù)生產
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