4勞動(dòng)局書記先進(jìn)事跡材料(編輯修改稿)
2025-08-27 04:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的疑慮，僅用半個(gè)多月，就動(dòng)員了 40 多人參加養(yǎng)老保險(xiǎn)；對(duì)一些參保難度大的企業(yè)，他則多次上門進(jìn)行調(diào)查情況，查找原因，耐心地做思想工作。 2024 年使全縣企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)新增856 人，凈增 645 人，完成市年任務(wù)數(shù)的 215；工傷保險(xiǎn)新增 1922人，完成市年計(jì)劃 240；醫(yī)療保險(xiǎn)新增 732 人，凈增 584 人，完成市年計(jì)劃的 。 針對(duì)我縣三 千多的離退休人員，居住分散，交通不便的特點(diǎn)，他清醒地認(rèn)識(shí)到：做好這些人的社會(huì)化管理服務(wù)工作非常重要，從現(xiàn)實(shí)意義上看，是社會(huì)保障工作逐步深化的需要，也是更好地發(fā)揮老同志老有所為作用的需要。要做好離退休職工黨員教育管理工作，必須用 “ 三個(gè)代表 ” 思想為指導(dǎo)，積極開展送溫暖、獻(xiàn)愛心、辦實(shí)事、增感情活動(dòng)。為此他提出 “ 三到位 ” ：一是為離退休人員調(diào)整待遇要及時(shí)到位，二是企業(yè)改革，社會(huì)保險(xiǎn)積極配 第 3 頁 共 4 頁 合、跟蹤服務(wù)到位，三是為離退休人員發(fā)放待遇、組織活動(dòng)、實(shí)行
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