4勞動保障心得體會(編輯修改稿)
2024-08-27 04:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 法律法規(guī)行為時，可向其所在轄區(qū)的勞動保障工作站（所）舉報，勞動保障（監(jiān)察）協(xié)管員要做好勞動爭議調(diào)解工作，妥善處理各種勞動糾紛案件，遇到重大糾紛案件要及時上報，并為勞動者提供維權服務。 七做好社會保險擴面和社會保險基金征繳工作。首先要把廣泛宣傳社保政策貫穿于擴面征繳始終，采用各種 宣傳方式，比如召開企業(yè)法人座談會，發(fā)放公開信，舉辦社會保險政策法規(guī)咨詢活動，散發(fā)宣傳資料，上門做好宣傳和引導工作等，不斷宣傳城鎮(zhèn)職工、居民參加社會保險的權利和義務，提高企業(yè)、職工和居民的社會保障意識和參加社會保險、繳納社會保險費的自覺性。其次，依法擴面征繳要充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察員的監(jiān)察作用，在勞動保障監(jiān)察工作過程中，把企業(yè)參保繳費作為監(jiān)察工作的重點，加大監(jiān)察力度，會同相關部門大范圍開展規(guī)范企業(yè)用工行為、社會保險專項檢查等活動，發(fā)現(xiàn)問題，督促整改。 建議對現(xiàn)有企業(yè)實行 “ 用工保證金 ” —— 類似于 “ 旅行社質(zhì)量保證金 ” 那樣，并對那些違反勞動保障法律法規(guī)的企業(yè)進行重罰，保證從業(yè)人員的合法權益。還要做好跟蹤服務，確保取得切實的效果。 第 7 頁 共 13 頁 八掌握轄區(qū)內(nèi)退休人員養(yǎng)老金發(fā)放情況，建立退休人員基本信息庫并加強動態(tài)管理，協(xié)助開展退休人員的社會化管理服務工作。養(yǎng)老金的發(fā)放，關系到退休人員的切身利益，也是群眾所關心的大問題，養(yǎng)老金能正常足額的發(fā)放，為群眾交納社會保險培養(yǎng)了積極性，更加體現(xiàn)了和諧社會的宗旨，真正實現(xiàn) “ 老有所養(yǎng) ” 。開展退休人員社會化管理服務工作，為退休人員舉辦各類豐富的文體活動，可以使廣大退休人員通過活動愉悅 身心，豐富生活，展示出積極向上、與時俱進的精神風貌，可以拉近群眾與黨和政府的距離，使我們贏得更多的民心。 九完成其他相關工作職責。如對申請小額擔保貸款人員的資格核查，協(xié)助進行勞動力職業(yè)技能鑒定考核和轉(zhuǎn)移就業(yè)等工作。 “ 群眾利益無小事 ” ，涉及千家萬戶的生活保障、促進就業(yè)、權益保護、社會保險等，都是與老百姓切身利益關聯(lián)最緊密的熱點問題。街道社區(qū)平臺是聯(lián)接政府勞動保障部門和廣大人民群眾的關鍵環(huán)節(jié)。這不僅需要我們的工作技能，更需要我們真誠和耐心的服務，我從事過四星級酒店前臺服務，對服務領域深有體 會，只有我們真誠、耐心，時刻保持微笑、友好的態(tài)度，主動為對方服務，才能贏得服務對象的尊重、支持和配合，才能將工作做好。面對群眾這樣，我們就能將黨和政府的關懷及時送到廣大老百姓心中，幫助他們解決實際困難和問題，就能真正落實 “ 三個代表 ” ，增強黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。作為一名黨員和一名剛剛 第 8 頁 共 13 頁 走出失業(yè)狀態(tài)的我，更加要發(fā)揮自己 “ 先鋒 ” 和 “ 窗口 ” 的作用，將自己本職工作做好，為更多的群眾服務，實現(xiàn)自身的價值。 篇三：勞動保障心得體會 勞動保障心得體會 在學習《勞動與社會保障實務》這門課程中，在 老師的辛勤指導下，以及我們行政組所有成員的共同努力，我們不僅很好地完成了每次的課堂任務，還更進一步明白了 “ 團結(jié)就是力量 ” 、“ 實踐出真知 ” 等 。不僅僅學到了知識，運用了知識，同時通過組內(nèi)成員間、組與組織間之間的交流，提升了個人的能力和素質(zhì)。 第一次接觸勞動與社會保障的試驗及日常運用，我們組的成員都很好奇，都希望能夠盡自己最大的努力做好學好。因此我們組通過激烈地討論選取了組長，然后在組長的帶領下行政組分工合作，將每項具體任務分配帶每個人。在做一項任務 —— 制作網(wǎng)頁，設置機構(gòu)職能等 —— 完成得相當順利。這個很 好的開端，不僅給了我們完成以后任務的信心，更重要得還讓我們懂得了無論是在學習過程中，還是日后的
范文總結(jié)相關推薦
鄂ICP備17016276號-1