【文章內容簡介】 織的影響力。 度農村黨建工作計劃農村黨建工作計劃（ 3） |返回目錄一、總體思路 以鄧小平理論和 “xxxx” 重要思想為指導，以認真貫徹落實黨的 xx 大和十屆六中全會精神為重點，以服務農村經濟發(fā)展為目標，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以改革創(chuàng)新精神全面推進農村黨的建設，認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，完善黨對農村工作的領導，進一步加強農村基層組織和干部 第 9 頁 共 19 頁 隊伍、黨員隊伍建設，為推進農村改革發(fā)展提供堅強的政治和組織保證。 二、工作目標 通過五年的努力，逐步建立起黨對農村工作領導的規(guī)范化、制度化，黨在農村的執(zhí)政基礎和群眾基礎進一步鞏固，基層黨組織領導發(fā)展經濟的能力顯著增強，配套組織 建設完善，打造一支能打硬仗的干部隊伍，黨員隊伍結構進一步改善，先進性充分體現(xiàn)，黨在農村的各項方針政策得到較好貫徹落實，農村改革發(fā)展的目標順利推進。 三、工作措施 （一）建立黨對農村工作領導的新機制?？h、鄉(xiāng)分別成立農村工作領導小組，設立專門辦事機構，在廣泛深入調研的基礎上，按照中央《決定》要求，結合實際，科學制定五年發(fā)展規(guī)劃，確立發(fā)展目標，落實工作責任。完善干部績效考核辦法，糧食生產、農民增收、耕地保護、環(huán)境治理、和諧穩(wěn)定作為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子績效的重要內容。 （二）以改革創(chuàng)新 精神推進農村基層組織建設。一是創(chuàng)新工作方法，提高基層黨組織工作水平。采取 “ 六抓 ” ，進一步提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力。抓學習，貫徹一條主線。把黨的 xx 大精神貫穿到基層組織建設的各個方面和工作環(huán)節(jié)。抓調研，推廣一批成果。如大力推廣村級班子 “ 動態(tài)管理 ” 等先進經驗。抓示范， 第 10 頁 共 19 頁 樹立一批典型。如在農村黨員干部中培養(yǎng) “ 雙示范 ” 典型。抓機制，健全一套制度。建立健全農村基層組織建設常抓不懈的工作機制，建立和完善一系列配套制度。抓試點，總結一批經驗。如在農村發(fā)展黨員工作中進行 “ 雙培養(yǎng) ” 試點，在黨員民主評議中試行 “ 票決制 ” 等。抓落實， 形成一種模式。努力把黨的各項惠農政策落到實處。二是創(chuàng)新工作載體，激發(fā)基層黨組織工作內在活力。根據(jù)深入學習實踐科學發(fā)展觀和形勢任務的新要求，在農村基層組織建設中深入開展 “ 三級聯(lián)創(chuàng) ” 活動，并積極進行總結和完善，不斷賦予新的內涵；開展以 “ 領導聯(lián)點、支部聯(lián)建、黨員聯(lián)幫 ” 為主要內容的 “ 三聯(lián)共建 ” 主題實踐活動，著力構建城鄉(xiāng)黨的基層組織互幫互助新機制，構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局；圍繞保持和發(fā)揚員的先進性創(chuàng)新活動載體。通過組織黨員干部開展結對幫扶、為民辦實事等活動，引導廣大黨員在改革發(fā)展中充分發(fā)揮模范帶頭作用，爭當實踐 “ xxxx” 的帶頭人。三是創(chuàng)新工作機制，增強基層黨組織建設實效。建立以 “ 干部經常受教育、農民長期得實惠 ” 為核心的基層組織建設長效工作機制。圍繞創(chuàng)新黨的基層組織設置形式，探索實行以農村工作片設立黨總支、 “ 支部＋協(xié)會 ” 、村村聯(lián)建、村企聯(lián)建等黨組織設置形式，進一步激發(fā)黨組織的生機和活力。同時，圍繞加強基層領導班子建設和干部隊伍建設，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用；堅持黨要管黨原則和從嚴治黨方針，嚴格實行 “ 一把 第 11 頁 共 19 頁 手 ” 責任制，充分發(fā)揮基層黨組織的領導核心作用；創(chuàng)建責任機制，明確縣、鄉(xiāng)、村抓黨建工作的責任，做 到各負其責，齊抓共管。四是創(chuàng)新工作途徑，著力抓好配套組織建設。建設好村級共青團、婦代會、民兵等配套組織。充分發(fā)揮村級組織活動場所 “ 一室多能 ” 的作用，切實完善村級管理體制，增強村級組織的整體功能，為村級配套組織解決好活動陣地、活動經費及配套組織干部的工資報酬等實際問題。五是創(chuàng)新工作作風，加強基層黨建工作的檢查落實。建立健全科學合理的落實工作機制，建立起層次清晰、責任明確、上下貫通、具有較強約束力的抓落實機制，切實加強督促檢查，保證各項工作落到實處。 （三）打造一支適應形式發(fā)展要求的農村基層干部隊伍。 一是多措并舉，配強班子，提高基層組織的凝集力和戰(zhàn)斗力。首先，大膽改革村 “ 兩委 ” 一把手選任方法。大膽推進村黨支部書記和村主任 “ 一肩挑 ” ，完善實行 “ 雙推直選 ” ，讓群眾推選出政治素質好，發(fā)展經濟能力強、示范作用佳，有一定管理水平，熱心為群眾謀利益的人，作為自己的帶頭人。其次，選派退居二線的縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機關老干部到村擔任 “ 村事顧問 ” ，選派發(fā)展意識強，有一定業(yè)務專長的縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）機關事業(yè)單位干部到經濟薄弱村對口扶持，對癥下藥，幫助建設領導班子，理清發(fā)展思路，搞好技術服務。同時，堅持 “ 任人唯賢、德才兼?zhèn)?、群眾公認 ”的原 則，規(guī)范程序，嚴格管理，做好村級后備干部的培養(yǎng)選拔工 第 12 頁 共 19 頁 作。二是加強培訓，提升素質，提高帶領群眾致富的本領。其一，實行聯(lián)合辦學，提高村干駕馭復雜局面的能力。采取與高等院校聯(lián)姻，與跨區(qū)域培訓基地聯(lián)合，以及上派和互派掛職學習鍛煉等方法，重點進行駕馭復雜局面方面的能力培訓，提高村干部在特殊情況下的應對水平。其二，進行專業(yè)技能培訓，培養(yǎng)技能型村干部。按照 “ 缺什么、補什么 ” 的原則，通過聘請專家教授現(xiàn)場傳道授業(yè)解惑，有計劃地組織村干部沿海等經