4兩學(xué)一做黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)心得嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)規(guī)范黨員言行(編輯修改稿)
2024-08-27 03:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 全面推行新任副局級以上領(lǐng)導(dǎo)干部黨紀(jì)教育、領(lǐng)導(dǎo)干部任職前廉政法規(guī)知識測試試點等制度，先后針對中央八項規(guī)定精神落實、項目資金管理等，制定 20 多項紀(jì)律要求，并在媒體公布，形成濃厚的紀(jì)律約束氛圍。 二、喚醒黨章黨規(guī)意識，必須強化黨內(nèi)監(jiān)督。強化黨內(nèi)監(jiān)督，對于喚醒黨章黨規(guī)意識具有重要作用。實踐告訴我們，脫離黨內(nèi)監(jiān)督，一些黨員干部律己用權(quán)時就會把底線調(diào)低，視違紀(jì)為小節(jié)，把違規(guī)當(dāng)無物，在不知不覺中滑向深淵。只有通過有力有效的黨內(nèi)監(jiān)督，喚醒黨章黨規(guī)意識，才能使守紀(jì)律講規(guī)矩成為黨員干部的自覺行為。近年來， XX 市不斷加強和完善黨內(nèi)監(jiān)督，努力做到潛在問題早發(fā)現(xiàn)、露出苗頭早提醒、發(fā)現(xiàn)違紀(jì)早處理，防止好同志變?yōu)殡A下囚。一方面，注重健全制度，強化監(jiān)督落實。認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，健全市委常委會、全委會工作規(guī)則，實行重大問題表決制和任用重要干部票決制，形成較完備的三重一大事項決策制度體系。實行干部考察黨風(fēng)廉政一票否決制，落實領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項、離任審計、誡勉談話等制度。 2024年全市各級黨政機關(guān)、企事業(yè)單位共有 6195 名領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€ 第 5 頁 共 8 頁 人有關(guān)事項，共抽查 211 人次，對存在漏報或填報不規(guī)范的 63人迅速督促改正。認(rèn)真貫徹 落實中央有關(guān)裸官任職崗位的管理規(guī)定，摸底清理市管干部 4 名，處科級干部 19 名。在全省率先推進廉政風(fēng)險防控標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，制定廉政防控領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)化指導(dǎo)性技術(shù)文件《廉政風(fēng)險防控管理實施指南》，實現(xiàn)黨政機關(guān)、政法機關(guān)和國有企事業(yè)單位全覆蓋。另一方面，注重抓早抓小，把紀(jì)律挺在前面。通過開展經(jīng)常性的明察暗訪、點穴督導(dǎo)、交叉檢查等方式，及時發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為，根據(jù)不同情況及時處理，給黨員干部以及時警醒觸動，讓其幡然醒悟，記起黨員這個第一身份，把自己的行為歸位于黨章黨規(guī)黨紀(jì)的要求。去年，對 2 起市管干部違反組織人事紀(jì)律的問題進行立案調(diào)查 。今年，針對某職能部門一把手未經(jīng)批準(zhǔn)外出缺席市委、市政府有關(guān)會議的問題，對其誡勉談話，并通報全市。建立市管干部和國有企業(yè)負(fù)責(zé)人廉政談話提醒機制，一年多來，共函詢 55 人，誡勉談話 226 人，對 37 名市管干部進行信訪廉政談話，向有關(guān)單位和領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)出書面建議函 30
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