3街道干部培訓(xùn)上半年工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-08-27 01:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 共 5 頁 制度落到實處，同時積極參與上級組織舉辦的培訓(xùn)班選送工作，半年來，街道共組織各類學(xué)習(xí)培訓(xùn) 10 次，選送科級干部參加外出學(xué)習(xí) 5 人。科級干部通過舉辦培訓(xùn)班，強(qiáng)化政治理論教育，提高理論素養(yǎng)。二月份以 來，更借助 “ 三講三提升 ” 活動，舉辦 “ 科級干部講堂 ” ，輪流讓科級干部自選主題，帶領(lǐng)全體機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)，教學(xué)相長，不僅提升領(lǐng)導(dǎo)干部基本素質(zhì)、更增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部與普通職工之間的關(guān)系。同時，為加強(qiáng)新一屆村組干部的領(lǐng)導(dǎo)能力，街道組織全體村 “ 三委 ” 干部及村民組長外出集中學(xué)習(xí)，聘請其他地區(qū)有經(jīng)驗的村干部、大學(xué)教授等給村干部講學(xué)。隨后，積極響應(yīng)市委、區(qū)委組織部號召，選送 12 人參加市委組織部組織的村組干部培訓(xùn)，組織全體村 “ 三委 ” 干部參加區(qū)委組織部組織的新一屆村組干部培訓(xùn)會。 （二）突出重點，保證培訓(xùn)質(zhì)量。首先，重點抓好科 級干部，特別是中青年干部的培訓(xùn)教育，努力造就一支高素質(zhì)的干部隊伍。在強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時，我們還選派科級干部到各村去接受實踐鍛煉。此次共選派 7 名科級干部到轄區(qū)七個行政村擔(dān)任 “ 第一書記 ” ，抽調(diào)各部門中青年干部深入項目攻堅第一線參加各種專項工作，讓他們在艱苦環(huán)境經(jīng)受考驗和磨練，在實踐中增長才干。半年來，共培養(yǎng)選拔 24名 35歲左右的優(yōu)秀年輕干部，深入街道重點工作第一線，經(jīng)過鍛煉，使他
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