3機(jī)關(guān)工會(huì)工作心得體會(huì)(編輯修改稿)
2025-08-27 00:38 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的職工民主參與、民主監(jiān)督、民主管理的實(shí)現(xiàn)形式和渠道。如在征得領(lǐng)導(dǎo)同意和有關(guān)部門支持的前提下，建立領(lǐng)導(dǎo)干部民主接待日制度 。就涉及職工切身利益的重要問題建立機(jī)關(guān)工會(huì)同行政有關(guān)部門聯(lián)席會(huì)議制度 。推選職工代表參加機(jī)關(guān)干部年度考核領(lǐng)導(dǎo)小組，就機(jī)關(guān)干部的提拔作用聽取機(jī)關(guān)職工的意見 。受黨組委 第 8 頁(yè) 共 18 頁(yè) 托，收集機(jī)關(guān)職工的意見，提交黨組民主生活會(huì)，將黨組領(lǐng)導(dǎo)整改意見及時(shí)向機(jī)關(guān)職工反饋，以及通過工會(huì)的信息渠道收集反映職工的建議、意見和要求，以 引起領(lǐng)導(dǎo)和單位的重視等等。 （三）廣泛開展勞動(dòng)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng) 區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)要圍繞機(jī)關(guān)的中心工作，從機(jī)關(guān)實(shí)際出發(fā)，因地制宜，因人而異，廣泛組織職工群眾開展勞動(dòng)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng)，例如，在開展勞動(dòng)競(jìng)賽時(shí)，要考慮機(jī)關(guān)內(nèi)部分工細(xì)、從事同一工作的人員少的特點(diǎn)，按照工作、工種在全系統(tǒng)或本部門組織競(jìng)賽。勞動(dòng)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng)的內(nèi)容和主題要緊緊圍繞本機(jī)關(guān)當(dāng)前的工作中心、重點(diǎn)，緊扣工作中存在的問題、難題。工會(huì)要主動(dòng)配合黨政的工作目標(biāo)開展勞動(dòng)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng)，這樣就能收到領(lǐng)導(dǎo)搭臺(tái)、工會(huì)唱戲、圍 繞中心、發(fā)動(dòng)廣泛、成效顯著、上下滿意的效果。機(jī)關(guān)開展勞動(dòng)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng)，要注意活動(dòng)開展之前的溝通，活動(dòng)開展過程中合理化建設(shè)被采納以后實(shí)施時(shí)的協(xié)調(diào)工作。工會(huì)組織開展合理化建議活動(dòng)既涉及到本機(jī)關(guān)的內(nèi)部事務(wù)管理、部門之間的工作協(xié)調(diào)、職工工作、生活、福利事項(xiàng)等內(nèi)容，又涉及機(jī)關(guān)行政職能的履行問題時(shí)，在活動(dòng)之前必須予以高度重視。 （四）依法維護(hù)職工合法權(quán)益 當(dāng)前，機(jī)關(guān)工會(huì)突出維護(hù)職能，依法維護(hù)職工合法權(quán)益，應(yīng)主要從以下幾個(gè)方面入手： 第 9 頁(yè) 共 18 頁(yè) 一要組織機(jī)關(guān)職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、掌握法律法規(guī)，了解機(jī)關(guān)職 工應(yīng)該享有的合法權(quán)益的范圍、內(nèi)容和有關(guān)條件，在團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工支持和參與改革的過程中實(shí)現(xiàn)依法維護(hù)職工權(quán)益 。二要通過建立健全職工（代表）大會(huì)或工會(huì)會(huì)員（代表）大會(huì)，作為實(shí)現(xiàn)維護(hù)職工合法權(quán)益的制度保障，探索各種適合本機(jī)關(guān)實(shí)際的參與和維護(hù)的形式和渠道 。要積極探索機(jī)關(guān)工會(huì)的特點(diǎn)和規(guī)律，通過建立各種民主制度，使職工的民主權(quán)利得到尊重，合法權(quán)益受到保護(hù)。三要加強(qiáng)職工的法則教育和民主意識(shí)教育，使廣大職工能夠自覺地遵守法律、法規(guī)，主動(dòng)參與改革，參與民主管理工作，并能夠依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。 （五）廣泛組織開展文化體 育活動(dòng) 機(jī)關(guān)工會(huì)要根據(jù)職工群眾的意愿和要求，適時(shí)組織職工群眾開展豐富多彩、健康活潑的文化體育活動(dòng)。要以基層單位為主，堅(jiān)持業(yè)余、小型、多樣的原則。由于機(jī)關(guān)的特殊性，機(jī)關(guān)各單位工會(huì)要根據(jù)本單位的實(shí)際情況，有針對(duì)性地開展讀書活動(dòng)、卡拉ok 比賽、書法比賽、田徑比賽、籃球比賽、游泳比賽、拔河比賽、跳繩比賽、乒乓比賽、廣播體操比賽、棋牌比賽等等文化體育活動(dòng)。逢節(jié)假日，還可以組織職工開展聯(lián)歡活動(dòng)和游園活動(dòng)。區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)工會(huì)工委，每年可以組織幾次較大規(guī)模的文化體育活動(dòng)，如文藝調(diào)演、歌詠比賽、綜合運(yùn)動(dòng)會(huì)等，以推動(dòng)基層單 位職工文化、體育活動(dòng)的更加廣泛開展。 第 10 頁(yè) 共 18 頁(yè) 搞好職工文化體育活動(dòng)，關(guān)鍵要建立一支高素質(zhì)的職工文體骨干隊(duì)伍，機(jī)關(guān)工會(huì)在開展文化體育活動(dòng)的過程中，要重視文體骨干隊(duì)伍的建設(shè)，要把那些有一定文體專長(zhǎng)、熱心為職工群眾服務(wù)、有一定組織能力的人組織起來，通過他們屐更多的職工參加工會(huì)組織的文體活動(dòng)。 三、切實(shí)搞好機(jī)關(guān)工會(huì)工作的自身建設(shè) 首先要健全和完善機(jī)關(guān)工會(huì)的組織機(jī)構(gòu)。按照《工會(huì)法》和《 XX 市工會(huì)工作條例》的規(guī)定，工會(huì)會(huì)員在 25 人以上的單位，應(yīng)建立基層工會(huì)委員會(huì)。會(huì)員不足 25 人的，可選舉組織員或工會(huì)主席一人，主持基層工會(huì)工作，如確因工作需要，經(jīng)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)，也可建立基層工會(huì)委員會(huì)，凡建立基層工會(huì)委員會(huì)，應(yīng)同時(shí)建立經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)，職工人數(shù)較少的基層工會(huì)可根據(jù)工作需要設(shè)立必要的專門工作委員會(huì)，承擔(dān)基層工會(huì)的有關(guān)工作，有女會(huì)員 25 人以上的基層工會(huì)應(yīng)建立女職工委員會(huì)，不足 25 人的可設(shè)女職工委員會(huì)。實(shí)踐證明，建立機(jī)關(guān)工會(huì)組織，有利于工會(huì)橋梁紐帶作用的發(fā)揮，有利于進(jìn)一步加強(qiáng)黨在機(jī)關(guān)中的群眾工作，有利于機(jī)關(guān)的民主建設(shè)。我區(qū)機(jī)關(guān)各部門機(jī)關(guān)工會(huì)的組織建設(shè)總的來說是比較好的，我們希望，目前，因多種原因尚未建立或健全工會(huì) 的部門和單位，在這次會(huì)議之后，盡快完善工會(huì)組織建設(shè)，以更好地適應(yīng)新時(shí)期機(jī)關(guān)工作的要求。 其次建立健全民主集中制為核心的各項(xiàng)制度。一是建立健全 第 11 頁(yè) 共 18 頁(yè) 機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員（代表）大會(huì)制度。按期召開會(huì)員（代表）大會(huì)，是工會(huì)組織實(shí)行民主集中制的一項(xiàng)基本制度。機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員（代表）大會(huì)一般每年召開一次，其主要任務(wù)是：傳達(dá)全總和上級(jí)工會(huì)、同
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