3紀檢副書記履職報告(編輯修改稿)
2024-08-27 00:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 不定期對鄉(xiāng)直各部門、站所干部上崗、出勤、工作完成情況進行督查，并與績效工資和年度考核掛鉤。通過行之有效的管理機制，改善了機關工作作風，增強了機關工作人員的責任心，提高了工作效率；第三是實施重點督查，加大了行政執(zhí)法工作監(jiān)察力度，對越權執(zhí)法和履職不到位的問題 第 3 頁 共 5 頁 進行嚴肅處理，對村、站所干部進行了任職前廉政談話，建立起“ 不敢為 ” 的懲處機制。 二是加強糾風治亂工作，推進決策民主化、科學化。大力推行黨務、 政務、村務公開建設，鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)紀委在大院內(nèi)設立了黨務、政務公開欄，在全鄉(xiāng) 5 個行政村均設立了公開陣地。對村級財務收支情況、重大村務決策、執(zhí)行情況以及村干部依法行政情況進行公開；積極推行黨務、政務、村務公開 “ 陽光工程 ” ，把群眾關心的熱點、難點問題公之于眾，堅持和完善村級事務民主決策制度。選聘 8 名政風行風監(jiān)督員和鞏固創(chuàng)新 “ 示范窗口建設 ” 評議員，通過明查暗訪和質(zhì)詢聽證，發(fā)放問卷等形式，對存在問題及時整改。充分發(fā)揮塔哈其鄉(xiāng)便民服務大廳的作用，實現(xiàn)了政府與服務對象 “ 一線通 ” ，切實提高辦事效率。 三是加強廉潔自 律教育。積極學習貫徹落實黨的屆中全會精神和《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若
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