3檢察院工作法安排意見(jiàn)(編輯修改稿)
2025-08-27 00:11 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 “ 差距推動(dòng)工作法 ” 的基本要求是，以 “ 深化落實(shí)、改進(jìn)提高、創(chuàng)新發(fā)展 ” 為基調(diào)，以真干事、干實(shí)事為要求，對(duì)市委、省院和市院黨組的每一項(xiàng)決策部署，各院各部門(mén)和每一名檢察人員都要認(rèn)真對(duì)照要求，不間斷地找差距，析原因，從解決差距問(wèn)題切入，不斷強(qiáng)化措施、改進(jìn)工作，使推動(dòng)工作的過(guò)程變成找差距、破難題和落實(shí)提高的過(guò)程。 一要對(duì)照上級(jí)的重大決策部署找差距。貫 徹上級(jí)的重大決策部署，是檢察工作的首要任務(wù)，也是檢察工作必須牢牢把握的根本方向。我們的工作好壞，評(píng)價(jià)高低，主要體現(xiàn)在貫徹落實(shí)上級(jí)的部署要求是否有力、是否到位。全市檢察機(jī)關(guān)和全體檢察人員要對(duì)照市委、省院和市院黨組不同時(shí)期、不同階段的決策部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，準(zhǔn)確把握精神實(shí)質(zhì)，結(jié)合崗位職責(zé)，深入查找工作不足和薄弱環(huán)節(jié)，明確工作目標(biāo)和方向，看看貫徹落實(shí)的力度大不大、把握精神的程度深不深，結(jié)合實(shí)際的針對(duì)性強(qiáng)不強(qiáng)，工作是否有成效、有創(chuàng)新、有發(fā)展。要針對(duì)查找出來(lái)的差距 第 5 頁(yè) 共 9 頁(yè) 和問(wèn)題，制定貫徹整改的具體措施，真正深化細(xì)化創(chuàng)造 性地抓好貫徹落實(shí)，確保貫徹落實(shí)的質(zhì)量和效果。 二要對(duì)照上級(jí)院考核標(biāo)準(zhǔn)找差距。上級(jí)考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)的變化，體現(xiàn)了形勢(shì)任務(wù)發(fā)展對(duì)檢察工作的新要求，為全市檢察工作指明了方向。我們的各項(xiàng)工作差距，最具體的就是反映在上級(jí)的工作考核中，上級(jí)考核的結(jié)果、數(shù)字就是我們工作的晴雨表，各院各部門(mén)和每一名檢察人員必須以上級(jí)的考核標(biāo)準(zhǔn)為杠桿和導(dǎo)向，準(zhǔn)確把握考核標(biāo)準(zhǔn)體系、考核辦法和檢察業(yè)務(wù)專項(xiàng)考核數(shù)據(jù)信息，明確主攻方向，分清輕重緩急，理清工作思路。定期查看哪些指標(biāo)沒(méi)有完成，哪些指標(biāo)差距較大，列出臺(tái)賬，查明原因，有針對(duì)性地強(qiáng)化 工作措施。通過(guò)不斷查找和改進(jìn)考核中的各項(xiàng)“ 負(fù)面指標(biāo) ” ，全面強(qiáng)化弱項(xiàng)工作，保證工作落實(shí)的力度、質(zhì)量和效果，提升在上級(jí)院的考核名次。 三要對(duì)照先進(jìn)典型找差距。先進(jìn)典型不僅是旗幟，也是一面鏡子，與他們對(duì)比，就會(huì)看到自己的差距和不足。全市檢察機(jī)關(guān)和檢察人員要緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際，學(xué)習(xí)市內(nèi)外、省內(nèi)外、系統(tǒng)內(nèi)外的先模人物和先進(jìn)典型，真正以先進(jìn)典型為榜樣，學(xué)先進(jìn)、找差距、明標(biāo)準(zhǔn)、定措施，深入查找在思想觀念、執(zhí)法理念、執(zhí)法行為、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題，特別是要查找與先進(jìn)典型在精神境界方面的差距，不斷 加強(qiáng)世界觀的改造，
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