3國家公務(wù)員年度考核總結(jié)范文寫作(編輯修改稿)
2025-08-26 17:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 24 位同志的考核成績，我局將分別推薦給各區(qū)組織部門，作為年度考核等次評定的依據(jù)。 二、主要做法 （一）領(lǐng)導(dǎo)掛帥，突出考核工作的嚴肅性。 為了準確 評價我局公務(wù)員的德才表現(xiàn)和工作實績，切實加強執(zhí)法隊伍的管理，提高所屬人員的執(zhí)法素質(zhì)，局黨組對這次考核工作十分重視。一是局黨組就 xx 年度公務(wù)員考核工作召開了專題會議，研究部署年度考核工作，黨組書記張利同志就如何公平、公正、嚴肅、真實地搞好年度考核工作，發(fā)表了重要意見，這次會議為我局年度考核工作的順利進行了奠定了基礎(chǔ) 。二是局機關(guān)成立了由張利局長掛帥的考核委員會。局長張利任考核工作委員會主任，副局長劉作銘任副主任，委員有：副局長崔大華、副局長張紅、紀檢組長高喜躍、助理調(diào)研員孫玉鋒、政治處處長周欽秀、
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