3國(guó)土資源系統(tǒng)黨建工作要點(diǎn)3篇(編輯修改稿)
2024-08-26 17:38 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 領(lǐng)域群眾反映強(qiáng)烈的信訪突出問(wèn)題。積極倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，完善工作責(zé)任制，實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制度、 ab 崗位工作制度和行政責(zé)任追究制度。積極倡導(dǎo)艱苦奮斗之風(fēng)，引導(dǎo)黨員始終保持艱苦奮斗的作風(fēng)，大力推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。積極倡導(dǎo)批評(píng)和自我批評(píng)之風(fēng)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持原則、敢抓敢管，勇于揭露和糾正缺點(diǎn)錯(cuò)誤，反對(duì)和克服好人主義。堅(jiān)持民主生活會(huì)召開(kāi)之前廣泛征求 群眾批評(píng)意見(jiàn)的制度，自覺(jué)接受批評(píng)，積極進(jìn)行整改。 1不斷創(chuàng)優(yōu)國(guó)土資源發(fā)展環(huán)境。堅(jiān)持黨建工作與中心工作相結(jié)合，在全系統(tǒng)大力推行 “ 五項(xiàng)服務(wù) ” ，即推行 “ 陽(yáng)光服務(wù) ” ，將用地申請(qǐng)、登記發(fā)證、土地出讓等事項(xiàng)通過(guò)本局網(wǎng)站向全社會(huì)公開(kāi)；推行 “ 提醒服務(wù) ” ，以電話、手機(jī)短信等形式及時(shí)提醒用地、用礦戶應(yīng)辦理用地、用礦手續(xù)或按批準(zhǔn)手續(xù)建設(shè)；推行 “ 上門服務(wù) ” ，將 “ 流動(dòng)辦公桌 ” 不定期移到基層或用地現(xiàn)場(chǎng)，簡(jiǎn)化辦事程序，提高辦事效率；推行 “ 延時(shí)服務(wù) ” ，機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)股室根據(jù)工作需要自行延長(zhǎng)工作時(shí)間，直到受理完最后一宗事項(xiàng)后才能正 式下班；推行 “ 預(yù)約服務(wù) ” ，制作服務(wù)聯(lián)系卡，公開(kāi)工作人員的姓名、電話，服務(wù)對(duì)象可以打電話預(yù)約工作人員服務(wù)。創(chuàng)造 第 7 頁(yè) 共 13 頁(yè) 性地開(kāi)展工作，爭(zhēng)取全縣系統(tǒng)有 12 項(xiàng)工作走在全市前列，全縣至少有 1 項(xiàng)工作在全省列在先進(jìn)行列，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。 五、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹(shù)立勤廉兼優(yōu)形象 1全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)切實(shí)履行 “ 一崗雙責(zé) ” ，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的目標(biāo)管理，與國(guó)土資源行政工作一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，一起考核，努力實(shí)現(xiàn)縣、所兩級(jí)國(guó)土資源工作人員零違紀(jì)。通過(guò)黨 組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)檢組組織協(xié)調(diào)、各股室各負(fù)其責(zé)，形成以責(zé)任分解為基礎(chǔ)、以責(zé)任考核為動(dòng)力、以責(zé)任追究為重點(diǎn)的責(zé)任體系，逐級(jí)負(fù)責(zé)，層層落實(shí)，為國(guó)土資源事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。 1深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。按照 “ 全面系統(tǒng)、著眼源頭，標(biāo)本兼治、建章立制 ” 的原則，緊緊圍繞 “ 教育、制度、監(jiān)督、改革、懲處 ” 五個(gè)方面，重點(diǎn)在行政審批、確權(quán)發(fā)證、執(zhí)收?qǐng)?zhí)罰、項(xiàng)目管理等方面，健全完善《 “ 三重一大 ” 集體決策制度》、《集體會(huì)審、聯(lián)審、審核制度》、《干部廉政談心、誡勉談話制度》、《中層干部述職述廉制 度》、《干部交流意見(jiàn)》等規(guī)章制度，切實(shí)做到 “ 用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人 ” 。 1組織實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理。全面推行內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)重點(diǎn)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理制度，有針對(duì)性制定防控措施，形成以崗位 第 8 頁(yè) 共 13 頁(yè) 為點(diǎn)、程序?yàn)榫€、制度為面的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。主要采取 “ 自己找、他人幫、組織點(diǎn) ” 的形式，全面查找 “ 批、供、用、評(píng)、管、查 ” 六個(gè)方面存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。針對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，通過(guò)前期預(yù)防、中期監(jiān)控和后期處置，防止腐敗行為的發(fā)生，及時(shí)糾正不當(dāng)行為，避免苗頭性、傾向性問(wèn)題演變?yōu)檫`紀(jì)違法行為，實(shí)現(xiàn)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)崗位的全程監(jiān)控，全面 構(gòu)筑廉政風(fēng)險(xiǎn) “ 防火墻 ” 。 1加大黨員干部監(jiān)督力度。積極拓寬監(jiān)督工作思路，認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，嚴(yán)格干部監(jiān)督管理，堅(jiān)持任職談話和廉政談話制度，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)情況報(bào)告制度、年度民主生活會(huì)制度、述職述廉制度。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，積極推進(jìn)干部交流工作，按照 “ 三年可以交流、五年必須交流 ” 的原則，特別是要加大 “ 管人、管財(cái)、管物、管項(xiàng)目、管執(zhí)法 ” 等關(guān)鍵崗位的干部輪崗交流的力度。繼續(xù)落實(shí)好支部有紀(jì)檢員、縣局機(jī)關(guān)有監(jiān)察室、三人以上國(guó)土所有紀(jì)檢委員的 “ 三有 ”制度，努力實(shí)現(xiàn)保自由、保平安
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