3關(guān)于參加全省高校制度落實情況檢查工作的報告(編輯修改稿)
2025-08-26 13:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 作，采取系、校（院）兩級管理，試講過程中以差額選優(yōu)和無記名投票的方式進行，用人部門根據(jù)人事部門審核通過的用人計劃，通過網(wǎng)絡(luò)、媒體等方式招聘，應(yīng)聘人員先到系里面試，系里組織相關(guān)學(xué)科人員聽取試講并進行無記名投票，通過后報到校人事部門，由人事部門組織專家進行校級試講，再進行校級無記名投票，兩次審查過程都是差額。 吉林醫(yī)藥學(xué)院從部隊院校轉(zhuǎn)隸為省屬院校后，壓縮機關(guān)人員編制，所有處室不設(shè)科室建制，機關(guān)僅一個部門設(shè)副職。促進了中層干部勤政，減少了開支。 2024 年以來，學(xué)院投資 億，全 部用于采購教學(xué)物資、設(shè)備和新建教學(xué)樓、實驗樓、學(xué)生公寓、食堂等工程項目上，包括院領(lǐng)
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