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正文內(nèi)容

4某年公司企業(yè)團委工作計劃(編輯修改稿)

2025-08-19 15:31 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 合公司中期事業(yè)規(guī)劃,兩級團組織要繼續(xù)深化追夢我先行,崗位立新功主題競賽活動的推進。各團支部要積極參與崗位立功競賽活動,圍繞企業(yè)采購、生產(chǎn)、物流、營銷等全價值鏈,開展降成本增效益活動,要以團支部為單位,積極組建節(jié)能降耗小分隊,開展跑冒滴漏查改、節(jié)能減排競賽活動 。組建保生產(chǎn)促營銷小分隊,開展急難險重突擊隊活動 。組建工序品質(zhì)保障小分隊,開展崗位服務(wù)、 質(zhì)量攻關(guān)競賽活動 。組建研發(fā)小分隊,開展新品研發(fā)、工藝優(yōu)化活動,團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年參與到企業(yè)節(jié)支增效的工作中。 深化青年 qcd 示范線、示范崗創(chuàng)建活動。重點提升青年 第 7 頁 共 15 頁 qcd 改善示范線和示范崗創(chuàng)建的推進力度。除了以(總成)生產(chǎn)線、生產(chǎn)班組和重點崗位為主要對象外,還要向研發(fā)、采購、產(chǎn)品和售后服務(wù)等環(huán)節(jié)延伸,進一步深化青年 qcd 改善示范線和青年 qcd 改善示范崗創(chuàng)建范圍,通過細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)、合理督導(dǎo)和經(jīng)驗交流等方法,培育選拔出一批青年 qcd 改善示范線和示范崗的典型,提升青年的管理意識和崗位技能,為提升公司管理水 平和經(jīng)營業(yè)績爭做貢獻。 開展青年自主創(chuàng)新科技攻關(guān)競賽活動。通過引導(dǎo)青年學(xué)習(xí)科學(xué)知識,弘揚科學(xué)精神,掌握科學(xué)方法,提高青年的自主創(chuàng)新能力。重點瞄準(zhǔn)新產(chǎn)品開發(fā)、新技術(shù)引進消化吸收、新工藝推廣應(yīng)用,在青年研發(fā)和技術(shù)人員通過組建青年 cft、實施項目導(dǎo)師制開展項目攻關(guān)活動,在全公司內(nèi)開展青年自主創(chuàng)新成果評比。 三、以加強團的自身建設(shè)為保障,增強團組織的內(nèi)在活力 完善團建基礎(chǔ)建設(shè)。按照上級團委團組織基礎(chǔ)建設(shè)要求,運用共青團基層組織數(shù)據(jù)采集系統(tǒng),進一步規(guī)范團組織基礎(chǔ)建設(shè),及時了解和掌 握團員青年隊伍現(xiàn)狀,為團組織結(jié)合實際加強自身建設(shè)提供決策依據(jù)。針對當(dāng)前團員青年結(jié)構(gòu)的變化,進一步探索靈活多樣的團組織設(shè)置方式和青年工作機構(gòu),積極推進團內(nèi)民主管理,努力擴大團組織的覆蓋面,推動團的工作向 2835 歲青年、勞務(wù)工團員青年等領(lǐng)域延伸。加強對現(xiàn)有團員的組織管理,加大對青年的有效覆蓋,做好推優(yōu)工作,通過嘗試青年工作委員會等 第 8 頁 共 15 頁 方式,不斷拓展服務(wù)青年的領(lǐng)域和范圍,廣泛吸納青年,凝聚青年。 推進團建工作創(chuàng)新。一是創(chuàng)新工作思路。針對各單位團員青年的特點和現(xiàn)狀,組織動員各團支部圍繞新時期團建工作重點 ,奮勇創(chuàng)新,致力創(chuàng)優(yōu),不斷轉(zhuǎn)變、提升團干部的工作理念和工作水平,不斷提高團組織的內(nèi)在活力,培育一批過硬的團建工作先進典型,全面促進公司共青團工作的發(fā)展 。二是創(chuàng)新團的活動方式。緊緊抓住服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和服務(wù)青年成長成才這兩個基本點,結(jié)合公司團建特色,不斷創(chuàng)新共青團活動方式,將企業(yè)新的管理方法導(dǎo)入團的工作,不斷增強共青團工作的有效性和影響力 。三是創(chuàng)新工作載體。要通過共青團網(wǎng)站等平臺,更有效、更及時地為團員青年提供工作動態(tài)、信息溝通、生活支持等服務(wù)。更全面、更直觀地掌握團員青年的思想動態(tài),了解他們的實際需求,吸引 更多的團員青年加入到團組織的隊伍,參與到團的活動中來。 依托黨建帶團建,不斷加強團干部隊伍建設(shè)。認(rèn)真落實東風(fēng)公司黨委青年工作會精神和《中共東風(fēng)汽車公司委員會關(guān)于進一步加強和改進共青團工作的意見》,建立并固化定期向黨委工作匯報制度,同時認(rèn)真做好團干部的培養(yǎng)、推薦和選拔工作,著力優(yōu)化公司團干部的年齡結(jié)構(gòu)、素質(zhì)結(jié)構(gòu),建設(shè)一支政治堅定、工作出色、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)團干部隊伍。全面加強團干部作風(fēng) 第 9 頁 共 15 頁 建設(shè),不斷強化團干部的崗位意識、表率意識和務(wù)實意識,以團干部綜合能力的提升帶動團的工作水平的整體提升。 四、建立青年人才育成工程,促進青年職業(yè)素質(zhì)提升 深入推進導(dǎo)師帶徒活動。全面推進導(dǎo)師帶徒活動,提升青年整體素質(zhì)?;顒右兄攸c,分層面進行,讓各類技術(shù)能手、崗位明星、項目帶頭人簽約帶徒,言傳身教,通過這一活動
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