【文章內(nèi)容簡介】 研究，形成基層信訪、政府采購、公車改革等 18 個專題調(diào)研報告。落實中 紀(jì)發(fā) 9 號、 10 號文件精神，制定出臺自治州貫徹意見，配齊配強紀(jì)檢監(jiān)察干部， 23 項指標(biāo)全部落實到位。加強對紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育、管理和監(jiān)督，采取教育培訓(xùn)、內(nèi)部輪崗、 8 掛職鍛煉等措施，不斷提高干部隊伍的綜合素質(zhì)，增強干部隊伍的生機活力。先后選派 380 多名紀(jì)檢監(jiān)察干部參加中紀(jì)委和自治區(qū)紀(jì)委的培訓(xùn)，交流紀(jì)檢監(jiān)察干部 341 人。廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部努力踐行 “ 四個對 ” 的要求，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，秉公執(zhí)紀(jì)、依法辦事，樹立了可親、可敬、可信的良好形象。 回顧五年的工作，在看到成績的同時，也清醒地認(rèn)識到工作中存在的差距和不足，主要表現(xiàn)在：少數(shù)單位的黨政領(lǐng)導(dǎo)對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性認(rèn)識不夠，履行職責(zé)的主動性和自覺性有待于 第 19 頁 共 45 頁 加強；構(gòu)建懲防腐敗體系工作進展不平衡，一些牽頭單位作用發(fā)揮不明顯，協(xié)辦單位缺乏協(xié)調(diào)配合意識；不作為、亂作為、 “ 懶、散、庸、拖、貪 ” 等損害群眾利益、影響發(fā)展環(huán)境的行為時有發(fā)生；領(lǐng)導(dǎo)干部違反財經(jīng)紀(jì)律、以權(quán)謀私等問題仍然不同程度地存在，發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題仍較突出；紀(jì)檢監(jiān)察干部的履職能力還需進一步加強。今后，我們將認(rèn)真克服和改進存在的差距和不足，以鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實 科學(xué)發(fā)展觀，按照自治州黨委、政府的部署要求，與時俱進，開拓創(chuàng)新，扎實工作，統(tǒng)籌推進反腐倡廉各項工作，為推進我州跨越式發(fā)展和長治久安、實現(xiàn) “ 三個走在前列 ” 作出新的更大的貢獻。 第三篇：紀(jì)委班子述職述廉報告述職述廉報告 （ xxxx 年 5 月） xxxx 年 9 月本屆常委會選舉產(chǎn)生以來，州紀(jì)委監(jiān)察局在自治州黨委、政府和上級紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞 “ 地大勢強、富饒秀美、平安和諧 ” 三大目標(biāo)，團結(jié)帶領(lǐng)全州紀(jì)檢監(jiān)察干部，解放思想，開拓創(chuàng)新，狠抓落實，反腐倡廉建設(shè)不斷取得新的成效，有力推動了全州經(jīng)濟 社會的穩(wěn)步發(fā)展。 一、組織協(xié)調(diào)，忠實履職，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實堅持和完善反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，協(xié)助州委全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是細(xì)化責(zé)任分解，健全責(zé)任體系。每年，在 第 20 頁 共 45 頁 中紀(jì)委、區(qū)紀(jì)委召開全會后，及時對會議精神進行研究，提出貫徹意見，經(jīng)州委研究后召開紀(jì)委全會對全州反腐倡廉建設(shè)作出全面部署。結(jié)合工作重點，對責(zé)任書內(nèi)容進行修訂和完善，州委書記、州長分別與各縣市、州直各單位黨政 “ 一把手 ” 簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)責(zé)任書》。督促各縣市、州直各單位結(jié)合實際，細(xì)化責(zé)任制內(nèi)容，層層簽訂責(zé)任書。 不定期召開室主任會議、每年召 XX 縣區(qū)市紀(jì)委書記、監(jiān)察局局長、懲防體系建設(shè)部門聯(lián)席會議，督促落實反腐倡廉各項任務(wù)。二是注重督促檢查，嚴(yán)格責(zé)任考核。堅持和完善 “ 平時查、年終考、群眾評 ” 的工作方法。年中，根據(jù)州委安排，組織督查責(zé)任制落實情況，對發(fā)現(xiàn)的問題 1 提出書面整改建議，將督查情況在全州進行通報，對工作滯后單位的主要領(lǐng)導(dǎo)進行誡勉談話。年底，州委組成聯(lián)合檢查組，由州委常委帶隊，采取重點抽查、明察暗訪、召開座談會等方式，對全州落實責(zé)任制情況進行全面檢查考核。三是加大獎懲力度，嚴(yán)格責(zé)任追究。堅持把責(zé)任制落 實情況納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核重要內(nèi)容，貫穿于領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用之中，對落實責(zé)任制優(yōu)秀的單位進行表彰獎勵，對不合格單位通報批評，取消不合格單位及主要領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)年評先選優(yōu)資格。州委每年通報責(zé)任制落實情況， 5 年拿出 xxx 萬元獎勵先進；對 xx 個州直單位通報批評，限期寫出書面檢查。綜合運用 第 21 頁 共 45 頁 紀(jì)律處分和組織處理等方式，全州對 xxx 名黨員干部進行責(zé)任追究，有力地維護了責(zé)任制的嚴(yán)肅性。 二、圍繞中心，服務(wù)大局，加強對各項決策部署落實情況的監(jiān)督檢查 緊貼州委、政府的中心工作加強 監(jiān)督檢查。堅持把遵守政治紀(jì)律情況的監(jiān)督作為第一位的監(jiān)督， “75” 事件后，強化對黨員干部的政治紀(jì)律教育，堅決查處違反政治紀(jì)律的行為。組織開展擴大內(nèi)需促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、做好 “ 三農(nóng) ” 工作、耕地保護、節(jié)能減排、生態(tài)環(huán)境保護等重大政策措施貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，促進經(jīng)濟發(fā)展方式的科學(xué)轉(zhuǎn)變。跟蹤問效 “ 體育發(fā)展年 ” 、 “ 文化衛(wèi)生發(fā)展年 ” 、 “ 平安建設(shè)年 ” 、 “ 農(nóng)村改革發(fā)展年 ” 、 “ 統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展 2 年 ” 和 “ 若羌率先發(fā)展年 ” 活動開展情況，推進了全州經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。圍繞富民安居和富民興牧、雙語教育、就業(yè)再就業(yè)、醫(yī) 療衛(wèi)生、社會保障等一系列保障和改善民生重大政策措施落實情況開展監(jiān)督檢查，推動改革發(fā)展成果更好地惠及各族群眾。加強對中央支持新疆經(jīng)濟社會發(fā)展政策落實情況的監(jiān)督檢查，重點加強對重大工程項目及援疆項目和資金的監(jiān)管。 三、心系群眾，服務(wù)人民，加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)以 “ 五個大興 ” 為重點，督促領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真解決在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面存在的突出問題。落實 “ 會期 第 22 頁 共 45 頁 一天、講稿三千、數(shù)會并開、傳達到縣 ” 等要求，督促各縣市、州直各部門精減會議和文件，促進文風(fēng)會風(fēng)的轉(zhuǎn)變。組織開展黨政機關(guān)辦公樓等樓 堂館所建設(shè)項目清理工作，清理項目 53 項。制定《自治州嚴(yán)格執(zhí)行黨政機關(guān)厲行節(jié)約制止奢侈浪費行為規(guī)定》，量化壓縮各項經(jīng)費開支指標(biāo)，全州一般性支出明顯降低。組織開展清理規(guī)范政府部門和黨委、人大、政協(xié)及法院、檢察院系統(tǒng)評比達標(biāo)表彰活動，建立健全規(guī)范的審批、管理和監(jiān)督等制度。制定《自治州行政機關(guān)績效考評暫行辦法》、《自治州行政機關(guān)效能建設(shè)督查實施辦法（試行）》和《首問責(zé)任制》等制度，明察暗訪機關(guān)作風(fēng)，對 33 名違紀(jì)違章人員問責(zé)處理。采取評議員評議、社會無記名評議、 “ 窗口 ” 服務(wù)調(diào)查三種方式開展監(jiān)督評議，推行人大代表、政協(xié) 委員評議政風(fēng)行風(fēng)，開展州級示范窗口創(chuàng)建 3 活動，促進了政風(fēng)行風(fēng)的轉(zhuǎn)變。以中央紀(jì)委把我州確定為全區(qū)唯一黨務(wù)公開工作聯(lián)系點為契機，積極推進黨務(wù)公開工作。充分發(fā)揮行政投訴中心作用，嚴(yán)肅查處影響發(fā)展環(huán)境的人和事。5 年來全州受理各類投訴 xxx 件，全部辦結(jié)。 四、注重預(yù)防，嚴(yán)格監(jiān)督，增強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識把反腐倡廉教育融入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)和 “ 熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園 ” 活動之中，依托州黨校、巴音郭楞監(jiān)獄 “ 兩個基地 ” 和紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站，深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，促使領(lǐng) 第 23 頁 共 45 頁 導(dǎo)干部 “ 講黨性、重品行、 做表率 ” 。每年突出一個主題，采取舉辦文藝匯演、書畫展、知識競賽等多種形式，扎實開展黨風(fēng)廉政教育月活動。把示范教育與警示教育、崗位廉政教育有機結(jié)合，大力宣傳學(xué)習(xí)王瑛等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡，弘揚新風(fēng)正氣；完善巴音郭楞監(jiān)獄基地功能，以身邊的典型案例警示黨員干部；建成一批廉政教育示范點和 40 多個廉政書屋，設(shè)置重要路段廉政公益宣傳牌，營造了愛廉、崇廉、倡廉的社會氛圍。推進廉政文化 “ 六進 ” 活動，推出 “ 以玉比德、清廉為民 ” 、 “ 以蓮喻德、廉潔為民 ” 、 “ 臨青松之風(fēng)、樹廉潔之氣 ” 等廉政文化品牌。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，加強對民 主生活會、述職述廉、誡勉談話和函詢等制度執(zhí)行情況的督促檢查，副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部均上報個人有關(guān)事項。專項清理公款為個人購買商業(yè)保險、代幣購物券卡、國家公職人員投資入股煤礦、與黨政機關(guān)和事業(yè)單位固定 4 電話捆綁使用 “ 小靈通 ” ，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。每年向全州副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部寄發(fā)廉政賀卡和 “ 黨政干部廉潔從政臺歷 ” ，督促落實 “ 約法三章 ” ，有效預(yù)防了 “ 節(jié)日腐敗 ”問題的發(fā)生。落實 “ 不管官大官小、上班下班、說的做的都要監(jiān)督 ” 的要求，督促領(lǐng)導(dǎo)干部謹(jǐn)慎交往圈，凈化生活圈，純潔娛樂圈，正規(guī)工作圈。 x 開設(shè) “139” 廉政賬戶以來，上交款逐年遞增，累計 xxxx 萬元，領(lǐng)導(dǎo)干部主動報告婚喪嫁娶等重大事項的明顯增多。 第 24 頁 共 45 頁 五、改革創(chuàng)新，完善制度，推進源頭治腐工作 配合有關(guān)部門推進行政審批制度改革， 3 次清理審批項目，取消、調(diào)整、變更許可事項 40 項，壓縮辦理時限 68 項；遷址并完善州市行政服務(wù)中心功能，進駐單位由 46 個增至 53 個，推行網(wǎng)上審批和電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)。加強行政權(quán)力運行監(jiān)控機制建設(shè)，在 2 個縣市和 7 個州直單位開展廉政風(fēng)險防范管理試點工作。推進干部人事制度改革，制定《自治州紀(jì)委回復(fù)自治州黨委組織部征求干部任職意見 的辦理辦法》，對 579 名擬提拔干部提出廉潔自律方面的意見，對所有新提拔的縣級干部集體廉政談話。推進財政管理體制改革，推行部門預(yù)算和國庫集中支付，規(guī)范津貼補貼，對州直行政事業(yè)單位非經(jīng)營性資產(chǎn)實行全面核查和統(tǒng)一管理。推進紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)派駐機構(gòu)統(tǒng)一管理工作，指導(dǎo) XX 縣區(qū)在全疆縣市中率先開展試點工作，協(xié)調(diào)在 7 個州直單位成立監(jiān)察室。加強對公務(wù)用車的管理，分三批在 23 個州直單位開展試點工作。組織開 5 展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理，聯(lián)合檢查重大項目建設(shè)和重點資金使用情況，排查項目 847 個，接受中央、自治區(qū)兩輪檢 查，責(zé)令有關(guān)單位限期整改存在的問題。組織開展 “ 小金庫 ”專項治理，建立健全治理長效機制。落實建設(shè)工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、產(chǎn)權(quán)交易和政府采購四項制度，完善工程交易中心、土地儲備中心、產(chǎn)權(quán)交易中心、政府采購中心等治本抓 第 25 頁 共 45 頁 源頭載體的運行機制。 六、強化督查，糾風(fēng)治亂，維護各族群眾根本利益 聘請 xxx 名減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)義務(wù)監(jiān)督員，組織開展強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況專項檢查，全州減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān) 萬元，人均減負(fù) 元。深入治理教育亂收費并鞏固治理成果， XX 縣區(qū)、 XX縣區(qū)、 XX 縣區(qū)被命名為自 治區(qū)規(guī)范教育收費示 XX 縣區(qū)（市）。開展食品藥品安全專項整治，治理醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)，全面推行網(wǎng)上藥品集中采購，采購藥品降價幅度達 20%以上。鞏固公路 “ 三亂 ” 治理成果，暢通 “ 綠色通道 ” ，減免農(nóng)副產(chǎn)品車輛通行費。加大城鎮(zhèn)住房保障體系建設(shè)，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強對社?；稹⒆》抗e金、扶貧和救災(zāi)救濟資金以及政府專項資金使用情況的監(jiān)管。對企業(yè)污水處理情況進行跟蹤督查，對環(huán)境違法企業(yè)實施掛牌督辦。規(guī)范行業(yè)學(xué)會協(xié)會、市場中介組織、公共服務(wù)行業(yè)的管理和收費行為，規(guī)范報刊征訂、捐資捐款等活動，開展涉企收費行為 專項檢查，進一步減輕基層負(fù)擔(dān)。辦好 “ 行風(fēng) 6 熱線 ” ，在全疆率先開通維語頻道， 5 年來接聽熱線 1363個，問題答復(fù)率 %，解決率 %，辦結(jié)自治區(qū)行風(fēng)熱線節(jié)目組轉(zhuǎn)辦的問題 170 件，辦結(jié)率 100%。 七、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，秉公執(zhí)法，加大查辦案件工作力度 xxxx 年 9 月以來，全州紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)受理群眾來信來訪電 第 26 頁 共 45 頁 話舉報 xxxx 件，其中檢舉控告類 xxxx 件，立案 xxx 件，結(jié)案xxx 件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分 xxx 人，挽回經(jīng)濟損失 xxxx 萬元；組織開展商業(yè)賄賂專項治理，查結(jié)商業(yè)賄賂案件 xx 起，涉案 金額 xxxx余萬元，黨紀(jì)政紀(jì)處理 xx人。建立健全反腐敗協(xié)調(diào)小組，加強對辦案工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。制定《關(guān)于互轉(zhuǎn)案件線索移送案件的暫行辦法》、《信訪舉報案源線索排查會議制度》等制度，探索開展黨紀(jì)案件公開審理和審理助辯，堅持每年開展案件質(zhì)量交叉評查和量化考核，不斷提高辦案質(zhì)量和案管水平。開通 “12388”舉報電話，進一步暢通信訪渠道。落實 “ 一案雙報告 ” 制度，加強對典型案件的剖析，選擇 8 起商業(yè)賄賂典型案件在巴州日報上刊登，將近年來我州查處的 31 名黨員干部違紀(jì)違法典型案例匯編成冊，加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的警示教育，增強查辦案件 的綜合效果。 八、分類指導(dǎo)，夯實基礎(chǔ)，推進基層黨風(fēng)廉政建設(shè)落實中央《關(guān)于加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見》和自治區(qū)《實施意見》，把農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)納入新農(nóng)村建設(shè)整體規(guī)劃，建立州、縣市、鄉(xiāng)、村四級聯(lián)席會議制度。加強農(nóng)村 “ 三資 ” 管 7 理，認(rèn)真解決少數(shù)農(nóng)村黨員干部作風(fēng)粗暴、辦事不公、以權(quán)謀私等突出問題。規(guī)范村級 “ 民主日 ” 活動、村干部 “ 勤廉雙述 ” 和村級 “ 四公開 ” 等工作，推行 “ 為民服務(wù)全程代辦制 ” ，建立便民服務(wù)機構(gòu) 332 個。推進國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，強化對重 要經(jīng)營領(lǐng)域和關(guān) 第 27 頁 共 45 頁 鍵管理環(huán)節(jié)的監(jiān)督，深化廠務(wù)公開工作，全州國有、集體企業(yè)廠務(wù)公開率 98%