3關(guān)于嚴(yán)肅處置不合格黨員工作的調(diào)研報告(編輯修改稿)
2025-08-16 01:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 展評議；企事業(yè)單位黨員主要圍繞推進改革、促進發(fā)展和保持社會穩(wěn)定的情況開展評議；農(nóng)村黨員圍繞在 “ 雙帶一爭 ” 活動中發(fā)揮作用情況開展評議；社區(qū)黨員圍繞在社區(qū)建設(shè)、社會區(qū)服務(wù)方面發(fā)揮作用的情況進行評議；企業(yè)下崗黨員重點評其在帶頭再就業(yè)，帶領(lǐng)職工群眾再就業(yè)，維護社會穩(wěn)定，替黨和政府分憂解難等方面發(fā)揮作用情況；流動黨員重點評其是否遵紀(jì)守法，是否按期交納黨費和參加組織生活的要求等。各基層黨組織 能夠突出重點，分類指導(dǎo)，有所側(cè)重地抓好不同類型黨員的評議工作，體現(xiàn)了一定的針對性。 注重搞好工作結(jié)合，把嚴(yán)肅處置不合格黨員工作融入經(jīng)常性的黨員教育管理之中。一是與黨員目標(biāo)管理相結(jié)合。近年來，各種類型的黨組織對民主評議黨員和處置不合格黨員工作普遍實行目標(biāo)管理，根據(jù)不同行業(yè)、不同崗位的特點，分別制訂《黨員目標(biāo)管理責(zé)任書》，年初自上而下逐級簽定。二是與主題教育活動相結(jié)合。近幾年，全省先后組織黨員開展了 “ 黨員先鋒工程 ” 、 “ 堅定理想信念，爭當(dāng)時代先鋒 ” 和 “ 雙帶一爭 ” 等爭先創(chuàng)優(yōu)活動。三是與黨員經(jīng)常性的教育 管理相結(jié)合。近年來，各級黨組織針對不同類型、不同特點黨員開展的農(nóng)村黨員 “ 結(jié)對扶貧 ”活動，機關(guān)黨員 “ 結(jié)對共建 ” 活動，企業(yè)黨員 “ 凝聚力工程 ” 活 第 7 頁 共 13 頁 動，都納入了民主評議黨員和嚴(yán)肅處置不合格黨員工作之中，促進了工作的落實。 嚴(yán)格把握政策，從嚴(yán)處置不合格黨員。一是嚴(yán)格堅持標(biāo)準(zhǔn)。每年民主評議黨員開始時，我市都能結(jié)合當(dāng)年黨員教育管理中發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題，提出不合格黨員的 10 種具體表現(xiàn)，下發(fā)到基層黨組織對照，避免了處置工作畸輕畸重的現(xiàn)象。二是嚴(yán)格掌握政策。對評定的不合格黨員，基層黨組織能夠做到在弄清事實的基礎(chǔ)上 ，綜合分析黨員存在問題的性質(zhì)、程度、發(fā)生原因及本人對待問題的態(tài)度等，嚴(yán)格區(qū)分在一時一事或某項工作中不起作用與長期不發(fā)揮作用的界限；區(qū)分違紀(jì)黨員與不合格黨員的界限；區(qū)分老弱病殘等客觀原因沒有較好地履行黨員義務(wù)與革命意志衰退、長期消極落后、拒絕履行黨員義務(wù)的界限；區(qū)分因組織責(zé)任大與黨員個人責(zé)任大造成黨員出現(xiàn) “ 三不 ” 現(xiàn)象的界限，做到準(zhǔn)確定性。三是嚴(yán)格處置程序。做到了凡評議和處置不合格黨員都必須經(jīng)過學(xué)習(xí)教育、自我評價、黨內(nèi)外群眾評議和測評、組織考察、組織處理等五個環(huán)節(jié)。同時，凡被定為不合格的黨員，都要報市委組織部審 核把關(guān)，由各鎮(zhèn)、部門黨委研究審批。由于嚴(yán)格把關(guān)，幾年來全市沒有發(fā)生因失實或處置不當(dāng)而需糾正的案例。四是嚴(yán)肅組織處理。對評議出的不合格黨員，只要材料齊全，事實清楚，定性準(zhǔn)確，不管困難多大，都能處置到位。從我們調(diào)查到的情況來看，各基層黨組織在處置不合格黨員方面雖 第 8 頁 共 13 頁 然下了很大功夫，取得了較明顯的成效，但還存在著處置不力、“ 出口 ” 不暢的問題。具體講，主要有以下五個方面的原因： 從嚴(yán)治黨的意識弱化。主要存在以下幾種錯誤認(rèn)識。一是 “ 老好人 ” 心理。有的黨組織負(fù)責(zé)人認(rèn)為評定、處置一個不合格黨員，自己就會產(chǎn)生一個 對立面，年復(fù)一年，做多了既不利于今后開展工作，又影響到自己的群眾基礎(chǔ)，因而不愿意惱人。二是畏難心理。有的黨組織認(rèn)為處置工作程序復(fù)雜，手續(xù)繁瑣，費時費力，怕干擾經(jīng)濟建設(shè)和業(yè)務(wù)工作，怕政策掌握不準(zhǔn)，會 “ 引火燒身 ” 。三是同情心理。有的黨組織認(rèn)為年輕人犯錯誤是難免的，如果將他們開除了，就會斷送其政治前途，感到可惜；年老黨員干了一輩子，沒有功勞也有苦勞，如果讓其 “ 晚節(jié) ” 不保，于心不忍；下崗黨員生活都無保障，再從組織上給予嚴(yán)肅處置，
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