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正文內(nèi)容

3借調(diào)組織部工作總結(jié)(編輯修改稿)

2025-08-16 00:33 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 提高工作能力,借調(diào)助我成長 借調(diào)到組織部人事管理科,雖然只有半年的時間,但借調(diào)工作的機會不僅使我能直接接觸到上級領(lǐng)導(dǎo),也學(xué)到了集團公司黨委組織部 “ 高、嚴、細、快 ” 的優(yōu)良工作作風(fēng)和工作方法。一是站位要高,組織部的領(lǐng)導(dǎo)和同志們在日常工作中主要都會接觸的市委、市國資委、 公司領(lǐng)導(dǎo)、以及各子公司的領(lǐng)導(dǎo)和主要負責(zé)人,不管是說話做事都要提高到政治高度,在思想政治上要始終和黨中央、市委保持高度一致;二是態(tài)度要嚴謹,由于在工作中會經(jīng)常接觸到領(lǐng)導(dǎo),所以我們做事便以應(yīng)該更加的嚴禁。不管是在干部檔案轉(zhuǎn)交、檔案清理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作都需要認真嚴謹,要講求有依有據(jù)、有來源、有出處;三是做事要精細,對于一個文字工作的部門,要確保在文字上不出錯誤是需要相當精細的。不管是在干部人
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