公司人力專員崗位職責內容(編輯修改稿)
2025-08-09 00:19 本頁面
【文章內容簡介】 申領工作，及統(tǒng)籌提供員工所需的各項證明文件 (如在職證明等 ) 五、費用賬單的制作與核對 六、解答客戶及員工的日常人事相關問題咨詢，協(xié)助處理員工糾紛事件等 七、業(yè)務系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護工作 公司人力專員崗位職責內容 4 1. 協(xié)助上級執(zhí)行及跟蹤公司的培訓計劃，并負責相關培訓工作 。 2. 負責招聘及任用的具體事務性工作，包括發(fā)布招聘、收集和匯總應聘資料、安排、甑選、跟蹤落實面試人員的情況等 。 3. 負責辦理員工、離職等各種人事手續(xù) 。 ，配合其他業(yè)務部門工作 。 ，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃 6. 認真及時的完成領導安排的其他工作 。 公司人力專員崗位職責內
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1