倉庫管理的規(guī)章制度5篇(編輯修改稿)
2025-08-09 00:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 理 倉庫管理員在月末結(jié)賬前要與相關(guān)部門做好物料進出的銜接工作，各相關(guān)部門的計算口徑應(yīng)保持一致，以保障成本核算的正確性。 必須正確及時報送規(guī)定的各類報表、物料耗用匯總表 (各部門 )、貨到票未到物料明細表于次月第二個工作日前上報財務(wù)部經(jīng)理，并確保其正確無誤。 庫存物料清查盤點中發(fā)現(xiàn)問題和差錯，應(yīng)及時查明原因，并進行相應(yīng)處理。如屬短缺及需報廢處理的，必須報財務(wù)部經(jīng)理審核并經(jīng)董事辦批準(zhǔn)后才可進行處理，否則一律不準(zhǔn)自行調(diào)整。發(fā)現(xiàn)物料失少或質(zhì)量上的問題 (如超期、受潮、生銹、老化、變質(zhì)或損壞等 )，應(yīng)及時的用書面的形式向財務(wù)部經(jīng)理匯報。 輔助工具管理 輔助工具發(fā)放使用采取責(zé)任人管理制度。 工具在保管使用中，應(yīng)隨時清理，檢查是否符合使用要求，是否與使用條件及環(huán)境相符，防止使用不當(dāng)造成損壞，以及危及人身，設(shè)備的安全。 輔助工具在正常使用中，有損壞的至 倉庫管理員處更換，使用不當(dāng)，造成損壞者以及保管不善造成丟失者，應(yīng)負責(zé)賠償。 輔助工具保管人在離職或不在本崗位工作時，應(yīng)及時將輔助工具交回給倉庫保管員，如有不交，或損壞、丟失者照價或根據(jù)使用期限折價賠償。工具保管員未及時收回應(yīng)交輔助工具，也應(yīng)同負賠償責(zé)任。 生產(chǎn)工藝所需的各崗位必備輔助工具由相關(guān)責(zé)任人保管，領(lǐng)用必備輔助工具時需在領(lǐng)用單上備注責(zé)任人，已發(fā)放的必備輔助工具未確定相關(guān)責(zé)任人的由倉庫管理員負責(zé)統(tǒng)計實際數(shù)量并確認(rèn)輔助工具負責(zé)人。 本制度自 20__年 4 月 1 日起實施，未盡事宜在執(zhí)行中不斷完善 ,如有不明之處請向行政部咨詢。 倉庫管理的規(guī)章制度篇 4 目的： 為了保障倉庫貨品保管安全、提高倉庫工作效率和物流對接規(guī)范，制定倉庫管理制度，確保本公司的物資儲運安全。 范圍： 針對物流部倉庫和理貨區(qū)。 資料： 。 ，做到不遲到、不早退、不曠工、不罷工、不代人打卡 。上班時間內(nèi)在各自崗位上盡職盡責(zé)，不串崗、不做與工作無關(guān)的事情。 ，因工作需要的其它人員經(jīng)請示上級同意后，在倉管 員的陪同下方可進入倉庫，任何進入倉庫的人員務(wù)必遵守倉庫管理制度。 ，因工作需要的其它人員經(jīng)請示上級同意后，在理貨員的陪同下方可進入理貨區(qū) 。物流部配送人員在進入理貨區(qū)后，及時完成各配送線路的包裝箱交接清點和單據(jù)簽收工作，任何進入理貨區(qū)的人員務(wù)必遵守倉庫管理制度。 (如手提包、紙袋等 )進入倉庫和理貨區(qū)，因工作需要攜帶，在出倉庫時務(wù)必理解倉管員或理貨員的檢查。 。 、理貨員不得將水杯、飯盒、零食等東西帶入到倉庫或理貨區(qū)，更不得在倉庫或理貨區(qū)內(nèi)吃東西。 ，并按時保質(zhì)保量完成上級交待的任務(wù)。 。 “iso9000” 和 “6s” 的標(biāo)準(zhǔn)要求，規(guī)范倉庫貨物管理。 、理貨員務(wù)必全面掌握倉庫所有貨物的貯存環(huán)境、堆層、搬運等注意事項，以及貨品配置 (包括禮品等 )、性能和一些故障及排除方法。 。 ，按照貨物的品牌、型號、規(guī)格、顏色等分區(qū)歸類整潔擺放，在貨架上作相應(yīng)的標(biāo)識，并制作一個《倉庫貨物擺放平面圖》，張貼倉庫入口處。 ，不同批
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