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正文內(nèi)容

建筑安全資料文件(編輯修改稿)

2024-12-22 11:14 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 、凡在墜落高度基準(zhǔn)面 2m 以上(含 2m)有可能墜落的高處進(jìn)行的作業(yè),均稱為高處作業(yè)。 高處作業(yè)的安全技術(shù)措施必須列入工程的施工組織設(shè)計(jì)。施工組織設(shè)計(jì)由工程技術(shù)人員編制,技術(shù)負(fù)責(zé)人審核,經(jīng)公司主管部門批準(zhǔn)后方可實(shí)施。 攀登和懸空高處作業(yè)人員以及搭設(shè)高處作業(yè)安全設(shè)施的人員,必須經(jīng)過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)及專業(yè)考試合格,持證上崗,并應(yīng)定期進(jìn)行體格檢查。 遇惡 劣天氣不得進(jìn)行露天攀登與懸空高處作業(yè)。 建筑施工進(jìn)行高處作業(yè)之前,應(yīng)進(jìn)行安全防護(hù)設(shè)施的逐項(xiàng)檢查和驗(yàn)收。驗(yàn)收合格后,方可進(jìn)行高處作業(yè)。 用于高處作業(yè)的防護(hù)設(shè)施,不得擅自拆除,確因作業(yè)必需,臨時拆除或變動安全防護(hù)設(shè)施時,必須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理部施工負(fù)責(zé)人同意,并采取相應(yīng)的可靠措施,作業(yè)后立即恢復(fù)。 施工現(xiàn)場進(jìn)行高處作業(yè)應(yīng)執(zhí)行本規(guī)定外,尚應(yīng)符合國家、行業(yè)現(xiàn)行的有關(guān)高處作業(yè)及安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。 文明施工管理規(guī)定 一、開工前必須經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),接受所在區(qū)、縣安全生產(chǎn)監(jiān)察及建設(shè)主管部門的文明監(jiān)督檢查 。 二、夜間施工要經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),并將噪音控制到最低限度。 三、未經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),在施工范圍外不準(zhǔn)堆放任何材料、機(jī)械,以免影響秩序,污染市容、損壞行道樹和綠化設(shè)施。 四、市區(qū)主要馬路和旅游風(fēng)景區(qū)施工設(shè)置的圍欄其高度不低于 米,使用材料應(yīng)保證圍欄穩(wěn)固、整潔、美觀;在其他路段施工設(shè)置的圍欄其高度不低于 米,使用材料應(yīng)保證圍欄穩(wěn)固、整潔。 五、不非法占地。及時清理淤泥;運(yùn)送散體、流體建筑材料、淤泥、垃圾,沿途不漏灑;沾有泥沙及漿狀物的車輛不駛出工地。 六、工地四周不亂倒垃圾、淤泥;不亂扔廢棄物,排水設(shè)施流 暢,工地?zé)o積水。 七、施工場地道路平整、暢通;材料、機(jī)具分類,并按平面圖堆放整齊,標(biāo)識清晰。 八、搭設(shè)的臨時廁所、浴室有接載、流措施,糞便、污水不外流。 九、對上級有關(guān)部門檢查及自查的問題,要認(rèn)真、及時進(jìn)行整改。 施工現(xiàn)場場容衛(wèi)生規(guī)定 一、施工現(xiàn)場大門明顯處應(yīng)搭設(shè)牌樓,懸掛“十牌二圖”標(biāo)志牌,圍墻牢固(符合文明規(guī)定第四條)。 二、施工現(xiàn)場內(nèi)運(yùn)輸?shù)缆芬秸?、?jiān)實(shí)、暢通,并有排水措施。 三、對在建工程的成品、半成品及其他建筑材料要按施工組織設(shè)計(jì)或方案中的場布圖分規(guī)格堆放整齊,并設(shè)立標(biāo)識。對易 損壞設(shè)施要有保護(hù)措施。 四、建筑垃圾要及時清運(yùn),清運(yùn)點(diǎn)要做到“活完料盡腳下清”。 五、施工區(qū)和生活區(qū)要分開,工地辦公室、職工宿舍、更衣室要保持清潔,做到無污水、污物。生活垃圾要集中清理。 六、工地食堂設(shè)施要符合衛(wèi)生規(guī)定、防止食物中毒。 七、施工現(xiàn)場的衛(wèi)生間要保持清潔并符合規(guī)定,施工現(xiàn)場嚴(yán)禁隨地大小便。 安全生產(chǎn)檢查制度 一、檢查內(nèi)容: 查思想:以黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定、制度為依據(jù),對照檢查各級領(lǐng)導(dǎo)和職工是否重視安全工作,人人關(guān)心和主動搞好安全工作,使黨 和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定、制度在部門和項(xiàng)目部得到落實(shí)。 查制度:檢查安全生產(chǎn)的規(guī)章制度是否建立、健全并嚴(yán)格執(zhí)行。違章指揮、違章作業(yè)的行為是否及時得到糾正、處理,特別要重點(diǎn)檢查各級領(lǐng)導(dǎo)和職能部門是否認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制,能否達(dá)到齊抓共管的要求。 查措施:檢查是否編制安全技術(shù)措施,安全技術(shù)措施是否有針對性,是否進(jìn)行安全技術(shù)交底,是否根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)的安全技術(shù)措施進(jìn)行實(shí)施。 查隱患:檢查勞動條件、安全設(shè)施、安全裝置、安全用具、機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備等是否符合安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要 求。 查事故處理:檢查有無隱瞞事故的行為,發(fā)生事故是否及時報(bào)告、認(rèn)真調(diào)查、嚴(yán)肅處理,是否制訂了防范措施,是否落實(shí)防范。凡檢查中發(fā)現(xiàn)未按“四不放過”的原則要求處理事故,要重新嚴(yán)肅處理,防止同類事故的再次發(fā)生。 查組織:檢查是否建立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,是否建立了安全生產(chǎn)保證體系,是否建立安全機(jī)構(gòu),安全干部是否嚴(yán)格是否嚴(yán)格按規(guī)定配備。 查教育培訓(xùn):新職工是否經(jīng)過三級安全教育,特殊工種是否經(jīng)過培訓(xùn)、考核持證,各級領(lǐng)導(dǎo)和安全人員是否經(jīng)過專門培訓(xùn)。 二、公司安全生產(chǎn)檢查 公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)理、副經(jīng)理、技 術(shù)負(fù)責(zé)人及安全負(fù)責(zé)人應(yīng)執(zhí)行國家、市、區(qū)及上級有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定。每年組織一、二次對公司所屬分公司、項(xiàng)目部進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,有關(guān)技術(shù)人員必須同時參加。 除定期外,安全部門還需組織專業(yè)性、季節(jié)性、驗(yàn)收性、節(jié)前性、經(jīng)常性檢查。查出的隱患,必須立即開具施工現(xiàn)場安全違章單,落實(shí)“三定”措施,安全部門負(fù)責(zé)復(fù)查。 三、分公司安全生產(chǎn)檢查 分公司經(jīng)理組織下屬有關(guān)人員每月進(jìn)行一次對下屬項(xiàng)目部的安全檢查。 四、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)檢查 項(xiàng)目部施工負(fù)責(zé)人(項(xiàng)目經(jīng)理)每周組織項(xiàng)目部有關(guān)管理人員進(jìn)行對本項(xiàng)目部的安全檢查,現(xiàn)場安全員必 須每日對施工現(xiàn)場進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)隱患落實(shí)“三定”措施整改。 五、班組長和個人安全生產(chǎn)檢查 班組長每天上下班前應(yīng)檢查一下生產(chǎn)環(huán)境,對不安全因素要及時向施工負(fù)責(zé)人匯報(bào),并及時采取措施。 每個施工人員應(yīng)加強(qiáng)自我保護(hù)意識,上下班前檢查一下自己工作的地方,對不安全因素,除了向班組長匯報(bào)外,應(yīng)及時采取有效措施。 安全生產(chǎn)文明施工獎罰制度 為了貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、切實(shí)搞好安全生產(chǎn),使本公司的安全管理工作納入規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化軌道,做到安全管理工作有章可循、有據(jù)可查,特此制定 本安全生產(chǎn)文明施工獎罰制度。 一、 獎勵: 凡在安全生產(chǎn)文明施工管理工作中成績突出,具備下列之一者,公司給予 100500 元的獎勵(具體根據(jù)業(yè)績,由公司安全部門提出方案,總經(jīng)理批準(zhǔn)) 在安全設(shè)施、安全技術(shù)措施等方面有創(chuàng)造、革新、重大改進(jìn)及合理化建議, 取得有關(guān)部門認(rèn)可的; 在施工中及時消除重大事故隱患,防止和避免了重大傷亡事故的發(fā)生或事故中搶救有功的; 敢于堅(jiān)持原則,制止違章作業(yè),對維護(hù)安全紀(jì)律避免重大傷亡事故和經(jīng)濟(jì)損失作出貢獻(xiàn)的; 受到市級以上有關(guān)部門通報(bào)表揚(yáng)的; 在市級以上有關(guān)部門安全大檢 查中取得優(yōu)良成績的具體組織落實(shí)、布置的有關(guān)人員; 對創(chuàng)市級“文明工地”、“標(biāo)化樣板工地”進(jìn)行具體組織落實(shí)、設(shè)置、布置的有關(guān)人員。 二、處罰: 凡進(jìn)入施工現(xiàn)場,必須配戴好安全帽,若不按規(guī)定配戴,管理人員和班組長每人罰款伍拾元。工人每人罰款貳拾元。 高空作業(yè)不按規(guī)定配戴好安全帶的,每人罰款伍拾元。 違章乘坐井架吊籠上、下,乘坐者、開機(jī)者每人各罰款貳佰元。 違反防火規(guī)定造成火災(zāi),將按火災(zāi)造成的損失的 50%進(jìn)行處罰,直至追究法律責(zé)任。 違章操作施工機(jī)械造成事故,將根據(jù)事故情節(jié)的輕重進(jìn)行處罰, 直至追究法律責(zé)任。 施工現(xiàn)場因用電設(shè)施安裝問題造成事故,將追究現(xiàn)場電工的責(zé)任。 現(xiàn)場管理人員及班組長違章指揮,操作人員違章作業(yè)造成事故者,將事故責(zé)任輕重進(jìn)行處罰,所有經(jīng)濟(jì)責(zé)任由項(xiàng)目部承擔(dān),并對項(xiàng)目部及個人按照事故調(diào)查處理制度進(jìn)行處理。情節(jié)嚴(yán)重者將依法追究法律責(zé)任。 對上級部門安全檢查達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的,按獎勵等級進(jìn)行對等處罰,不合格的加倍處罰。 事故調(diào)查處理制度 一、為了及時報(bào)告、調(diào)查、處理和統(tǒng)計(jì)職工傷亡事故,積極采取預(yù)防措施,防止重復(fù)事故發(fā)生,特制定本規(guī)定。 二、凡 職工在勞動過程中發(fā)生人身傷害、急性中毒事故后,負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告企業(yè)主管部門和管轄區(qū)域的安全監(jiān)察部門,公安部門、人民檢察院、工會。 三、發(fā)生傷亡、重傷事故現(xiàn)場負(fù)責(zé)人應(yīng)保護(hù)事故現(xiàn)場,并迅速采取必要措施,搶救人員和防止事故擴(kuò)大。 四、死亡事故,由公司主管部門會同事故發(fā)生地的區(qū)(縣)安全監(jiān)察局、公安、監(jiān)察院、工會組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。 五、傷亡事故調(diào)查組的職責(zé) 查明事故發(fā)生原因、過程和人員傷亡,經(jīng)濟(jì)損失情況。 確定事故責(zé)任者。 提出事故處理意見和防范措施的建議。 寫出書面調(diào)查報(bào)告 書。 六、如一次事故牽涉到二個單位,并對事故的分析和責(zé)任者的處理,不能取得一致時,由有關(guān)部門仲裁。 七、任何單位和個人不得阻礙,干涉事故調(diào)查組的正常工作。 八、凡因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的,由總公司主管部門按照國家有關(guān)規(guī)定,對直接責(zé)任者和單位負(fù)責(zé)人,給予行政處分,構(gòu)成犯罪的由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。 九、若違反本制度,在傷亡事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意延長不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場及無正當(dāng)理由拒絕提高資料和調(diào)查的,應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定, 對單位負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員給予行政處分,構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。 十、傷亡事故處理工作應(yīng)在九十日內(nèi)結(jié)案,特殊情況不得超過一百八十天,傷亡事故處理結(jié)案后,應(yīng)當(dāng)公開宣布處理結(jié)果。 十一、對傷者或死亡家屬做好慰問撫恤工作。 十二、凡發(fā)生重大事故,按建設(shè)部《工程建設(shè)重大事故報(bào)告和調(diào)查程序規(guī)定》執(zhí)行。 勞動保護(hù)管理制度 一、貫徹執(zhí)行各項(xiàng)勞動保護(hù)法律、法規(guī)、條例和規(guī)定。及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的有關(guān)安全生產(chǎn)衛(wèi)生等方面的問題,不斷改善勞動條件。 二、及時向職工群眾宣傳黨 和國家勞動保護(hù)政策及企業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度,對職工群眾進(jìn)行遵章守紀(jì)和勞動保護(hù)科學(xué)技術(shù)知識的教育。 三、做好新進(jìn)職工、調(diào)換崗位職工、特殊工種職工的培訓(xùn)、考核、發(fā)證工作 四、配合衛(wèi)生管理部門做好新工人從業(yè)
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