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正文內(nèi)容

經(jīng)典20xx年黨小組工作總結(jié)(編輯修改稿)

2024-12-20 13:19 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 特色社會主義》 (專題摘編 )的學(xué)習(xí)。此外,還組織黨員參加在廣州、珠海等地舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。在組織黨員學(xué)習(xí)的同時,支部還組織黨員參加《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《辦公室業(yè)務(wù)知識》、《黨員培訓(xùn)班》黨的知識競賽等,進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)效果。 根據(jù)機(jī)關(guān)工委學(xué)刊用刊要點(diǎn)指導(dǎo)的要求,組織黨員學(xué)習(xí)了《為什么要保持黨的先進(jìn)性》等 90 多篇文章。同 5 時,組織黨員收看由中宣部、司法部、中央電視臺聯(lián)合攝制的《創(chuàng)舉 中國普法之路》、《紅綠燈下的陰影 》、《反對 xx,崇尚文明》等的教育錄像片和圖片展覽。 (二 )抓制度建設(shè),促進(jìn)黨員目標(biāo)管理的完善 健全崗位工作制度。 一是根據(jù) xxxx 重要思想制定了具體詳細(xì)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制。針對干部隊(duì)伍建設(shè)中存在抓系統(tǒng)教育不力、人未能盡其才的問題,業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作以主管秘書工作的副主任為直接責(zé)任人,各分管副主任為分管業(yè)務(wù)培訓(xùn)的 具體責(zé)任人。人才使用工作以辦公室主任為第一責(zé)任人,主管人事工作的副主任為直接責(zé)任人。針對政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和深度不足的問題,辦公室黨支部書記為該項(xiàng)工作的直接責(zé)任人,其他分管副主任為具體責(zé)任人。針對管理缺乏以人為本的管理理念問題,以主管機(jī)關(guān)事務(wù)、行政工作的副主任為直接責(zé)任人,其他分管副主任為具體責(zé)任人。針對深入基層和部門不夠、不能較好地收集和反映基層群眾關(guān)心的問題,以 6 辦公室主任為該項(xiàng)工作的第一責(zé)任人,分管財(cái)金工作的副主任為直接責(zé)任人,其他分管副主任為分管工作的具體責(zé)任人。 二是在各股室 (局 )在充分分
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