員工激勵(lì)與自我調(diào)節(jié)-心態(tài)激勵(lì)觀念勵(lì)志公司早會(huì)晨會(huì)夕會(huì)ppt培訓(xùn)課件專題材料(編輯修改稿)
2024-08-31 14:57 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 向 珍惜夢(mèng)想 ——接近夢(mèng)想 低碳雇傭軍團(tuán) 自我激勵(lì) —如何設(shè)立目標(biāo) 分割目標(biāo) 檢查計(jì)劃 保持彈性 目標(biāo)是指企業(yè)或組織所指向的終點(diǎn)。 定下自己最重要的目標(biāo)。 和已達(dá)成目標(biāo)或正致力于達(dá)成目標(biāo)的人做伴。 目標(biāo)要遠(yuǎn)大。 堅(jiān)定信念，付諸于行動(dòng)。 低碳雇傭軍團(tuán) 自我調(diào)整 —自我發(fā)掘 發(fā)掘嗜好 認(rèn)清自己 統(tǒng)籌規(guī)劃 目標(biāo) 基礎(chǔ) 1 2 3 ?認(rèn)清自己的才 能。 ?從可行性方面考慮，發(fā)展符合自己嗜好好興趣的才能。 ?多方配合，將能力運(yùn)用在遠(yuǎn)大目標(biāo)上。 ?要有明確的目標(biāo)。 尼采 ： “ 聰明的人只要能認(rèn)識(shí)自己，便什么也不會(huì)失去。 ” 低碳雇傭軍團(tuán) 自我調(diào)整 —自我期許 ? 在人生的牌戲中，拿到一手好牌不算成功，能把一副壞牌打好才是成功。 ? 人期望什么往往就能得到什么 ? 人不可能表現(xiàn)出超越自己期許的水準(zhǔn) ? 力求表現(xiàn)、激發(fā)熱情 樂觀、投入、熱情、目標(biāo)、信心、希望，這些都是自我期許的同義詞。 常對(duì)自己說(shuō)： “ 我要盡力做好，我會(huì)做得更好 ” 。 化難題為機(jī)會(huì)。 多往好處想 —— 給自己灌輸健康的思想。 對(duì)別人 —— 包括上司、同事和屬下也同樣報(bào)著最高的期許。 低碳雇傭軍團(tuán) 自我調(diào)整 —全力以赴 ? 什么力量阻止我們施展才華？ “與我們應(yīng)有的表現(xiàn)相比，我們實(shí)在是只發(fā)揮了一半的潛能。 ” ——心理學(xué)家 .詹姆士 ? 埋沒才能就是浪費(fèi)才能。不論天賦高低，善用才能必為天神所喜。 一、我們沒有認(rèn)清自己的潛力。 二、我們有時(shí)會(huì)高估自己的能力。 三、我們根本忽略了自己多方面的寶貴才能 。 低碳雇傭軍團(tuán) 自我調(diào)整 —奮斗有成 獲得成就的秘訣是什么？ ? 熱愛工作 ? 全力以赴 ? 與上司、同事或部屬相處融洽 ? 把握機(jī)會(huì) 成就的絆腳石 ? — 懶惰 ? — 恐懼 ? — 輕估自己 低碳雇傭軍團(tuán) 自我調(diào)整 —自強(qiáng)自立 ? 自立謀求幸福，而不依賴他人，便是實(shí)行快樂人生的最佳計(jì)劃。 “ 我一生中所獲的報(bào)償，反映出我對(duì)他人的 服務(wù)和貢獻(xiàn)。 ” 1. 凡事求真，言必由衷。
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