ancgan20xx年述職述廉報告-xuruihua(編輯修改稿)
2025-08-31 09:26 本頁面
【文章內容簡介】 建完畢，并以87分的優(yōu)異成績通過山東省煤監(jiān)局魯西分局驗收，取得四級安全教育培訓機構的資質。二是強化各類人員培訓。按照年度培訓計劃，結合實際工作需求，采取請進來和送出去等多種方式相結合培訓思路，強化各層次人員的安全教育和培訓，滿足了礦井生產及驗收的需求。三是超前謀劃2007年度的安培工作。從公司礦井生產和建設的實際出發(fā)，以彭莊煤礦為重點，對各類人員認真梳理，及時制定公司2007年安全教育培訓計劃，同時認真督促各礦制定下年度業(yè)務技能培訓實施方案，以便有效地指導下年度的安全教育培訓工作。強化現場的安全管理。一年來積極深入現場，強化現場管理，對重點現場，盯上督促，狠抓薄弱地點、薄弱環(huán)節(jié)、薄弱人員，及時消除各類隱患，制止違章行為。2006年1月份至11月份出勤300余天，深入施工現場200次，其中下井100余次，及時排查安全隱患，并認真督促查處問題的整改落實。一是加強安全生產檢查。督促各礦加大安全日常檢查和旬查，注重檢查效果，狠抓整改落實，及時有效地發(fā)現和消除施工隱患。二是加大隱患排查治理。督促各礦結合各自實際，認真排查礦井的安全隱患，制定治理措施，并認真落實，把事故隱
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