【總結(jié)】廣告促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)廣告促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)崗位編號(hào)SC-10所在部門(mén)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部崗位定員直接上級(jí)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理職系直接下級(jí)廣告促銷(xiāo)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負(fù)責(zé)廣告和促銷(xiāo)活動(dòng)的整體策劃安排職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:根據(jù)公司品牌與業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制訂年度促銷(xiāo)推廣工作計(jì)
2025-08-04 05:46
【總結(jié)】/經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)經(jīng)營(yíng)部崗位定員1人直接上級(jí)主管經(jīng)營(yíng)的副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)派出項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)公司下屬投資項(xiàng)目的管理:負(fù)責(zé)對(duì)下屬經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)、保值、增值和擇機(jī)退出。負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)下屬項(xiàng)目經(jīng)理的管理和
2025-08-02 21:21
【總結(jié)】/客戶(hù)發(fā)展團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)客戶(hù)發(fā)展團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)崗位編號(hào)SC-03所在部門(mén)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部崗位定員直接上級(jí)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理職系直接下級(jí)業(yè)務(wù)發(fā)展與營(yíng)銷(xiāo)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:按公司經(jīng)營(yíng)思路,制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和業(yè)務(wù)發(fā)展策略,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)/產(chǎn)品推廣職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:擬定
2025-06-29 17:12
【總結(jié)】3/3自有渠道與卡類(lèi)管理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)自有渠道與卡類(lèi)管理崗位編號(hào)SC-09所在部門(mén)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部崗位定員直接上級(jí)渠道管理團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員SIM卡中心成員(業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo),非行政)崗位分析日期2003年5月本職:協(xié)助渠道管理團(tuán)隊(duì)長(zhǎng),負(fù)責(zé)自有渠道管理與卡類(lèi)管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職
2025-04-08 05:16
【總結(jié)】資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部貸款回收副經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部副經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部崗位定員直接上級(jí)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)貸款回收專(zhuān)責(zé)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)所分管片區(qū)貸款企業(yè)的貸款回收并保證所分管的企業(yè)債權(quán)的連續(xù)性和有效性,指導(dǎo)下屬的催貸工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)
2025-04-08 04:24
【總結(jié)】規(guī)劃經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí):崗位名稱(chēng):規(guī)劃經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位評(píng)級(jí):職位編碼:直接上級(jí):公司總經(jīng)理編制人:審核人:編制日期:薪
2025-05-13 22:51
【總結(jié)】3/3經(jīng)營(yíng)部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)經(jīng)營(yíng)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)經(jīng)營(yíng)部崗位定員直接上級(jí)經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)所轄人員7崗位分析日期本職:對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)提供保質(zhì)、保量、保時(shí)間的材料供應(yīng);保證不發(fā)生由材料引起的工程質(zhì)量問(wèn)題,對(duì)材料質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格控制;完成工程前期動(dòng)遷和后期回遷安置工作;完成公司下達(dá)的工作
2025-07-22 09:48
【總結(jié)】/經(jīng)營(yíng)分析管理職位說(shuō)明書(shū)職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱(chēng):經(jīng)營(yíng)分析管理所屬單位:部門(mén):綜合市場(chǎng)部所屬職類(lèi)職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:根據(jù)公司發(fā)展需要,承擔(dān)月度市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)分析的數(shù)據(jù)采集、整理、分析工作,為公司市場(chǎng)發(fā)展提供支撐。工作關(guān)系:直接上級(jí):綜合市場(chǎng)部總監(jiān)同僚:業(yè)務(wù)管理業(yè)務(wù)督導(dǎo)廣
2025-07-21 10:30
【總結(jié)】第一篇:經(jīng)營(yíng)部副經(jīng)理崗位職責(zé) ,負(fù)責(zé)做好日常管理和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作。 。 ,做好單船合同的跟蹤、監(jiān)控工作,做好回收貨款工作。 ,配合好生產(chǎn)部門(mén),協(xié)調(diào)好船東與廠方的關(guān)系,做好船舶修后服務(wù)組織和協(xié)調(diào)工...
2025-09-27 09:26
【總結(jié)】36.資本經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)職業(yè)名稱(chēng)戰(zhàn)略研究員文件編號(hào)GZSM-C07編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱(chēng)職員所屬部門(mén)資本經(jīng)營(yíng)部直接上級(jí)職位副總裁定員人數(shù)1人轄員人數(shù)4人直接下級(jí)職位本部門(mén)職員二、職位關(guān)系可直接晉升的職位副總裁可晉升至此的職位
2025-07-20 06:07
【總結(jié)】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)投資公司資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部崗位定員直接上級(jí)分管副總工資等級(jí)直接下級(jí)副經(jīng)理、貸款回收專(zhuān)責(zé)、核銷(xiāo)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)專(zhuān)責(zé)薪酬類(lèi)型所轄人
2025-07-20 06:05
【總結(jié)】/發(fā)展計(jì)劃部副經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)發(fā)展計(jì)劃部副經(jīng)理崗位編號(hào)JH-02所在部門(mén)發(fā)展計(jì)劃部崗位定員1直接上級(jí)部門(mén)經(jīng)理職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:根據(jù)集團(tuán)公司的整體戰(zhàn)略及發(fā)展要求,協(xié)助組織建立、完善全省規(guī)劃、計(jì)劃管理體系及規(guī)章制度,協(xié)助管理發(fā)展計(jì)劃部的內(nèi)部工作職責(zé)與工
2025-08-10 10:34
【總結(jié)】某著名物業(yè)公司經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)經(jīng)營(yíng)部崗位定員1人直接上級(jí)主管經(jīng)營(yíng)的副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)派出項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)公司下屬投資項(xiàng)目的管理:負(fù)責(zé)對(duì)下屬經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)、保值、增值和擇機(jī)退出。負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)下屬項(xiàng)目經(jīng)理的管理和考核。負(fù)
2025-08-02 20:07
【總結(jié)】3/3創(chuàng)新港灣工程公司經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理所在部門(mén)經(jīng)營(yíng)部直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)市場(chǎng)分析員、業(yè)務(wù)員崗位定員所轄人員本職:組織經(jīng)營(yíng)部完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售計(jì)劃和市場(chǎng)開(kāi)拓任務(wù)一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織制訂市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,并將計(jì)劃分解、實(shí)施、調(diào)控工作時(shí)間百分比:10%工作任
2025-06-26 06:24
【總結(jié)】33/34中國(guó)建筑工程總公司總承包部部門(mén)職能與人員編制(市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部)一、部門(mén)職能概述市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部是公司的市場(chǎng)開(kāi)拓部門(mén),主要職能為:1.組織開(kāi)展市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作;2.組織公司本部項(xiàng)目投標(biāo)工作;3.配合中標(biāo)后的項(xiàng)目管理工作,進(jìn)行二次經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)服務(wù);4.組織開(kāi)展公司資質(zhì)管理和經(jīng)營(yíng)管理基礎(chǔ)工作;5.貫徹落實(shí)公司ISO9000質(zhì)量管理體系中歸口管理要素
2025-06-17 01:41