【總結(jié)】某化纖企業(yè)計(jì)劃調(diào)度職務(wù)說明書崗位名稱計(jì)劃調(diào)度崗位編號(hào)所在部門生產(chǎn)管理部崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)管理部經(jīng)理職系直接下級(jí)無工資等級(jí)所轄人員無崗位分析日期***-12-18本職:負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃編制、生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和生產(chǎn)綜合調(diào)度職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:根據(jù)公司年度銷售計(jì)劃和月度銷售計(jì)劃,制定生產(chǎn)部
2025-07-20 22:22
【總結(jié)】3/3點(diǎn)檢員崗位職責(zé)1負(fù)責(zé)編制和修訂檢修文件包,編制技術(shù)方案,審查相應(yīng)的施工方案。2負(fù)責(zé)編寫月檢修計(jì)劃和機(jī)組的檢修計(jì)劃。3負(fù)責(zé)設(shè)備檢修工時(shí)的制定及檢修費(fèi)用的制定、審核和統(tǒng)計(jì)工作。4備品備件和材料計(jì)劃,負(fù)責(zé)備品備件的驗(yàn)收。動(dòng)態(tài)掌握備品備件的庫存情況,向點(diǎn)檢主任提出備品備件的定額和設(shè)備優(yōu)化的建議。5負(fù)責(zé)分管設(shè)備的日常點(diǎn)檢,填寫點(diǎn)檢記錄,錄入管理軟
2025-08-03 06:06
【總結(jié)】比價(jià)員職務(wù)說明書一、基本資料資料編號(hào):0021、職務(wù)名稱:比價(jià)員2、直接上級(jí):財(cái)務(wù)經(jīng)理3、所屬部門:財(cái)務(wù)中心4、工資等級(jí):C職系四等5、工資水平:6、分析日期:99。47、轄員人數(shù):8、定員人數(shù):1人9、工作性質(zhì):服務(wù)人員10、分析人員:11、批準(zhǔn)人:二、工作內(nèi)容1
2025-08-03 05:41
【總結(jié)】3/3貨源員崗位說明書崗位編號(hào): 崗位名稱貨源員所屬部門貨源公司直接主管貨源部經(jīng)理直接下屬無編寫日期編寫部門工作目的為了獲得招標(biāo)貨源,完成貨源的供應(yīng),實(shí)現(xiàn)利潤,在貨源公司經(jīng)營管理和貨源相關(guān)規(guī)章制度指引下,做好貨源招標(biāo)的參與和貨源的供應(yīng)工作。工作職責(zé)1.為了獲得XX公司的招標(biāo)貨源,做好貨源招標(biāo)的參與工作_
2025-05-14 03:30
【總結(jié)】3/3職務(wù)說明書崗位名稱開票員崗位編號(hào)所在部門昌順公司崗位定員1人直接上級(jí)昌順公司總經(jīng)理職系直接下級(jí)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003/12/11本職:完成公司所有產(chǎn)品銷售發(fā)貨單的審核、開票工作及昌順公司的考核和日常后勤保障工作。職責(zé)與工作任務(wù):保障業(yè)務(wù)流程通暢和貨款的安全,昌順公司的
2025-07-20 17:45
【總結(jié)】比價(jià)員職務(wù)說明書一、基本資料資料編號(hào):0021、職務(wù)名稱:比價(jià)員2、直接上級(jí):財(cái)務(wù)經(jīng)理3、所屬部門:財(cái)務(wù)中心4、工資等級(jí):C職系四等5、工資水平:6、分析日期:7、轄員人數(shù):8、定員人數(shù):1人9、工作性質(zhì):服務(wù)人員10、分析人員:11、批準(zhǔn)人:二、工作內(nèi)容1、工作概要
2025-07-27 09:54
【總結(jié)】北大縱橫管理咨詢公司煙臺(tái)啤酒項(xiàng)目組職務(wù)說明書用于:確定工作考核指標(biāo),確定崗位薪酬,請認(rèn)真填寫。1醫(yī)務(wù)員職務(wù)說明書崗位名稱醫(yī)務(wù)員崗崗位編號(hào)所在部門綜合辦公室崗位定員1人直接上級(jí)綜合辦公室副主任崗位工資直接下級(jí)無分析人所轄人員無分析日期本職:負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)、營銷、第一工廠員工的醫(yī)
2025-05-28 19:49
【總結(jié)】崗位說明書職位名稱供電調(diào)度員所屬部門調(diào)度所直接上級(jí)調(diào)度所主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了保證供電設(shè)備安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,從而為實(shí)現(xiàn)運(yùn)輸計(jì)劃提供相應(yīng)保障,負(fù)責(zé)指揮供電設(shè)備運(yùn)行、維修,與各相關(guān)工種密切配合,確保安全暢通供電。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)指揮供電系統(tǒng)的日常安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行負(fù)責(zé)監(jiān)控變電所、亭供電設(shè)備運(yùn)行;
2025-07-20 19:49
【總結(jié)】3/4促銷員職務(wù)說明書崗位名稱促銷員崗崗位編號(hào)所在部門分公司/辦事處崗位定員頁:2全部數(shù)量直接上級(jí)促銷主管崗位工資直接下級(jí)無分析人所轄人員無分析日期本職:在酒店或賣場做高檔酒促銷,提升產(chǎn)品銷量和知名度職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)高檔酒的促銷工作工作時(shí)間百分比
2025-07-21 18:20
【總結(jié)】/監(jiān)察員職務(wù)說明書崗位名稱監(jiān)察員崗位編號(hào)所在部門審計(jì)監(jiān)察部崗位定員2直接上級(jí)審計(jì)監(jiān)察部部長工資等級(jí)直接下級(jí)無崗位分析日期本職:職責(zé)與工作任務(wù):在部長的領(lǐng)導(dǎo)下開展監(jiān)察工作職責(zé)一職責(zé)表述:按要求開展監(jiān)察工作工作結(jié)果分送單位工作任務(wù)根據(jù)監(jiān)察工作計(jì)劃,依據(jù)監(jiān)察程序?qū)Ρ槐O(jiān)察單位或個(gè)人
2025-05-14 02:59
【總結(jié)】/裝配分廠調(diào)度員職位說明書崗位名稱調(diào)度員所在部門裝配分廠直接上級(jí)裝配分廠主任直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:按照生產(chǎn)計(jì)劃,下達(dá)各工序生產(chǎn)任務(wù)占全部工作時(shí)間的百分比:40%工作任務(wù)按照分廠計(jì)劃員制定的生產(chǎn)計(jì)劃,下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)及時(shí)掌握設(shè)備運(yùn)行狀況安排協(xié)調(diào)各班組進(jìn)行生產(chǎn)
2025-05-13 23:07
【總結(jié)】崗位說明書職位名稱列車調(diào)度員所屬部門調(diào)度所直接上級(jí)調(diào)度所主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了保證運(yùn)輸任務(wù)的完成,負(fù)責(zé)本區(qū)段行車工作的統(tǒng)一指揮。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮列車運(yùn)行工作負(fù)責(zé)編制和下達(dá)三、四小時(shí)列車運(yùn)行調(diào)整計(jì)劃;負(fù)責(zé)組織實(shí)現(xiàn)列車運(yùn)行調(diào)整計(jì)劃,保證機(jī)、列銜接,確保運(yùn)輸暢通;負(fù)責(zé)積極組
2025-07-20 19:44
【總結(jié)】崗位說明書職位名稱分析調(diào)度員所屬部門調(diào)度所直接上級(jí)調(diào)度所主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了及時(shí)發(fā)現(xiàn)調(diào)度工作中存在的不足,不斷提高調(diào)度指揮水平,對運(yùn)輸情況進(jìn)行日常分析、定期分析和專題綜合分析。工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)日常運(yùn)輸分析建立工作臺(tái)賬,統(tǒng)計(jì)日常工作相關(guān)指標(biāo)完成進(jìn)度;統(tǒng)計(jì)分析運(yùn)輸任務(wù)、運(yùn)輸收入、各種
2025-06-25 07:56
【總結(jié)】某材料研究院熔鑄中心生產(chǎn)調(diào)度職務(wù)說明書崗位名稱熔鑄中心生產(chǎn)調(diào)度崗位編號(hào)所在部門熔鑄中心崗位定員直接上級(jí)熔鑄中心生產(chǎn)副主任職系直接下級(jí)冶煉班長、技術(shù)組長所轄人員崗位分析日期2001年10月本職:組織生產(chǎn)準(zhǔn)備、安排具體生產(chǎn)任務(wù),組織冶煉班保質(zhì)保量完成任務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)
2025-07-18 11:47
【總結(jié)】3/3崗位說明書崗位名稱核算員崗位編號(hào)所在部門餐飲部崗位定員1人直接上級(jí)餐飲部經(jīng)理工資等級(jí)9直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期2002.11.22工作綜述負(fù)責(zé)餐飲部的文書工作,協(xié)助餐飲經(jīng)理處理有關(guān)內(nèi)務(wù)工作,及與其它部門的溝通銜接。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一
2025-08-02 22:24