公司部長的職位說明書(編輯修改稿)
2024-08-30 00:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 制度、流程有建議權(quán)、審核權(quán)2. 對集團(tuán)投融資管理和決策有提案權(quán)、審核權(quán)3. 對授權(quán)范圍內(nèi)的日常財(cái)務(wù)活動(dòng)有審批權(quán)4. 對年度經(jīng)營計(jì)劃、預(yù)算有建議權(quán)和審核權(quán) 5. 對權(quán)屬公司年度經(jīng)營成果考核方案有提案權(quán)，對考核結(jié)果有審核權(quán)6. 對部門員工有考核權(quán)，并對其人事任免、職務(wù)調(diào)整有建議權(quán)辦公設(shè)備個(gè)人專用市內(nèi)電話、長途電話、移動(dòng)電話、筆記本電腦部門共用公司共用復(fù)印機(jī)、機(jī)動(dòng)車輛、打印機(jī)、傳真機(jī)工作關(guān)系內(nèi)部工作關(guān)系匯報(bào)定期向分管副總裁匯報(bào)公司財(cái)務(wù)狀況定期向分管副總裁做常規(guī)性融資、資金使用、內(nèi)控、分析、核算、稅收等工作的匯報(bào)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，向分管
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