【總結(jié)】/ 某(控股)集團(tuán)有限公司 研發(fā)策劃中心職位說明書文件編號(hào):部門研發(fā)策劃中心職位名稱研發(fā)經(jīng)理職位代碼直接上級研發(fā)策劃中心總監(jiān)平行職位拓展經(jīng)理、住宅(商業(yè))總策劃師、住宅(商業(yè))總設(shè)計(jì)師下屬職位信息主管任命方式副總裁直接任命工作目標(biāo)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略要求,統(tǒng)一進(jìn)行產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略研究和模式研究,搭建信息平臺(tái),促進(jìn)內(nèi)部知識(shí)
2025-07-24 10:36
【總結(jié)】上海研發(fā)崗位規(guī)范(創(chuàng)意總監(jiān))崗位規(guī)范 2(設(shè)計(jì)主管)崗位規(guī)范 4(設(shè)計(jì)師)崗位規(guī)范 6(行政文員)崗位規(guī)范 8(創(chuàng)意總監(jiān))崗位規(guī)范基本情況職位名稱創(chuàng)意總監(jiān)職位編號(hào)所屬部門上海研發(fā)薪金級別直接上級技術(shù)副總裁直接下屬設(shè)置目標(biāo)職責(zé)1、組織維護(hù)部門管理文件的準(zhǔn)確、有效2、負(fù)責(zé)部門管理文件的有效執(zhí)行3
2025-04-08 01:37
【總結(jié)】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱技術(shù)員所屬部門研發(fā)部直接上級研發(fā)部經(jīng)理直接下級無所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要本崗位在研發(fā)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在國家相關(guān)政策法規(guī)和公司規(guī)章制度的指導(dǎo)下,完成公司的技術(shù)研發(fā)工作,組織進(jìn)行新產(chǎn)品、新材料、新工藝、新設(shè)備的研究和論證,為公司的技術(shù)改進(jìn)提供建議。具體職責(zé)編號(hào)工作內(nèi)容及職責(zé)1
2025-08-04 04:36
【總結(jié)】/投資研發(fā)主任職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱投資研發(fā)主任所屬部門投資策劃部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)V生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位投資研發(fā)主管匯報(bào)職位直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)績效■無
2025-07-23 14:56
2025-04-07 22:41
【總結(jié)】/投資研發(fā)主管職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱投資研發(fā)主管所屬部門投資策劃部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)投資拓展部出差要求□無■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)V生效日期2005年7月4日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位投資研發(fā)經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級職位市場研發(fā)主任人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決
【總結(jié)】/投資研發(fā)經(jīng)理職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱投資研發(fā)部經(jīng)理所屬部門投資策劃部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)投資拓展部出差要求□無■偶爾□經(jīng)常□常駐版本號(hào)V生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位投資策劃總監(jiān)匯報(bào)職位直接下級職位投資研發(fā)部主管人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接
【總結(jié)】真龍?zhí)岣呦憔懔闲袠I(yè)共同實(shí)驗(yàn)滿意率廣西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司精準(zhǔn)QC小組廣西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司精準(zhǔn)QC小組一、前言煙草行業(yè)共同實(shí)驗(yàn)是由國家煙草專賣局科技司組織、國家煙草質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心負(fù)責(zé)實(shí)施的一項(xiàng)技術(shù)活動(dòng)。共同實(shí)驗(yàn)的目的:考查各參加實(shí)驗(yàn)室檢測項(xiàng)目結(jié)果的一致性和準(zhǔn)確性。煙草行業(yè)的共同實(shí)驗(yàn)每年一屆,在行業(yè)分
2025-01-19 01:42
【總結(jié)】研發(fā)部部長崗位說明書崗位名稱研發(fā)部部長崗位編號(hào)QK-04-01所在部門研發(fā)部崗位定員1直接上級總工職系管理職系直接下級研發(fā)工程師,工藝工程師所轄人員崗位分析日期本職:為公司保持技術(shù)優(yōu)勢和技術(shù)發(fā)展提供支持職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略;工作任務(wù)根據(jù)公司
【總結(jié)】3/3 某(控股)集團(tuán)有限公司 副總裁職位說明書文件編號(hào):部門―職位名稱研發(fā)副總裁職位代碼直接上級集團(tuán)總裁平行職位其他副總裁下屬職位研發(fā)策劃中心總監(jiān)任命方式總裁直接任命工作目標(biāo)協(xié)助集團(tuán)總裁制定并實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃等政策方略,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)的經(jīng)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)。同時(shí),分管研發(fā)策劃中心,完成集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)并監(jiān)督
2025-08-04 04:39
【總結(jié)】研發(fā)工程師崗位說明書崗位名稱研發(fā)工程師崗位編號(hào)QK-04-01所在部門研發(fā)部崗位定員1直接上級研發(fā)部部長職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職:進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改良;職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:科研計(jì)劃的執(zhí)行工作任務(wù)根據(jù)研發(fā)部部長下達(dá)的工作任務(wù)
2025-06-29 03:51
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632 某(控股)集團(tuán)有限公司 研發(fā)策劃中心職位說明書文件編號(hào):部門研發(fā)策劃中心職位名稱研發(fā)策劃中心總監(jiān)職位代碼直接上級研發(fā)副總裁平行職位其他中心總監(jiān)下屬職位研發(fā)經(jīng)理、拓展經(jīng)理、總策劃師、總設(shè)計(jì)師任命方式總裁直接任命工作目標(biāo)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略要求,完成本部
2025-01-19 08:15
【總結(jié)】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱研發(fā)部經(jīng)理所屬部門研發(fā)部直接上級技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)直接下級研發(fā)工程師、實(shí)驗(yàn)工程師、資料員所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要本崗位在技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,在國家相關(guān)政策法規(guī)和公司規(guī)章制度的指導(dǎo)下,領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成公司的產(chǎn)品研發(fā)工作,不斷進(jìn)行產(chǎn)品和工藝、材料的創(chuàng)新的改進(jìn),提高生產(chǎn)技術(shù)水平和產(chǎn)品功能。具體
2025-07-24 10:37
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632一、崗位綜述:對項(xiàng)目和產(chǎn)品的成本進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析;利用成本預(yù)算監(jiān)控體系進(jìn)行成本監(jiān)控,對項(xiàng)目成本實(shí)施考核評分,做出成本嚴(yán)守率;二、指揮線:上級崗位(經(jīng)營企劃部經(jīng)理);下級崗位(無)。三、崗位職責(zé)及對應(yīng)能力要求:職能項(xiàng)目工作職責(zé)周期績效標(biāo)準(zhǔn)能力要求(A專精;B理解;C熟悉;D了解
2025-03-23 14:03
【總結(jié)】/研發(fā)部研發(fā)工程師崗位說明書崗位名稱研發(fā)工程師崗位編號(hào)QK-04-01所在部門研發(fā)部崗位定員1直接上級研發(fā)部部長職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職:進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改良;職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:科研計(jì)劃的執(zhí)行工作任務(wù)根據(jù)研發(fā)
2025-06-24 06:50