【總結(jié)】前臺(tái)職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)前臺(tái)職位編號(hào)AD-004所屬部門(mén)行政部職位定員1直接上級(jí)行政助理所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:在行政專(zhuān)員的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)接待、前臺(tái)電話及其他事務(wù)職責(zé)權(quán)限序號(hào)職責(zé)關(guān)鍵業(yè)績(jī)輸出目標(biāo)項(xiàng)權(quán)限使用文
2025-07-15 02:43
【總結(jié)】安全標(biāo)準(zhǔn)管理經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)經(jīng)理職位編號(hào)SS-001所屬部門(mén)安全標(biāo)準(zhǔn)管理分部職位定員1直接上級(jí)副總經(jīng)理所轄人數(shù)3(6)直接下級(jí)運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)主管、飛行安全監(jiān)察員、維修安全監(jiān)察員、譯碼系統(tǒng)工程師、譯碼系統(tǒng)分析師、安全標(biāo)準(zhǔn)信息管理員職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:根據(jù)航空管理制度及
2025-07-15 00:27
【總結(jié)】安全保衛(wèi)助理職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)安全保衛(wèi)助理職位編號(hào)SG-002所屬部門(mén)保衛(wèi)部職位定員1直接上級(jí)經(jīng)理所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:在保衛(wèi)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)行各種證件的辦理,組織安全員的日常訓(xùn)練,為公司的空防與地面安全提供保障職責(zé)權(quán)限序號(hào)
2025-07-15 02:46
【總結(jié)】安全員職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)安全員(兼)職位編號(hào)FS-009所屬部門(mén)乘務(wù)部職位定員0(11)直接上級(jí)乘務(wù)部經(jīng)理/安全部經(jīng)理所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年1月本職工作概述:根據(jù)民航各項(xiàng)安全管理規(guī)定和工作制度以及本單位安全工作措施;負(fù)責(zé)旅客登機(jī)前、離機(jī)后的飛機(jī)客艙的檢查和清艙,飛行期間的相
2025-07-15 02:55
【總結(jié)】材料管理員職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)航材管理員職位編號(hào)AM-003所屬部門(mén)維修航材分部職位定員6(12)直接上級(jí)經(jīng)理所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年1月本職工作概述:根據(jù)航線維修、定檢的需求,及時(shí)做好航材的出入庫(kù)管理,為航空器維修提供航材保障。職責(zé)權(quán)限序號(hào)職責(zé)關(guān)
2025-07-15 02:20
【總結(jié)】售票員職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)售票員職位編號(hào)SA-011所屬部門(mén)銷(xiāo)售部營(yíng)業(yè)部職位定員3(5)直接上級(jí)營(yíng)業(yè)部銷(xiāo)售主管/售票處主任所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:根據(jù)營(yíng)業(yè)部主管的整體安排,負(fù)責(zé)對(duì)日常航班銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的動(dòng)態(tài)采集;負(fù)責(zé)柜臺(tái)航班銷(xiāo)售業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)柜臺(tái)業(yè)務(wù)臺(tái)帳的建立
【總結(jié)】航務(wù)協(xié)調(diào)員職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)航務(wù)協(xié)調(diào)員職位編號(hào)OC-008所屬部門(mén)簽派分部職位定員3直接上級(jí)基地控制室經(jīng)理所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:負(fù)責(zé)監(jiān)控、協(xié)調(diào)各地面保障單位的各項(xiàng)保障工作,保證公司飛行運(yùn)行的正常、有序,完成交付的其他工作職責(zé)權(quán)限
2025-07-15 00:12
【總結(jié)】助理情報(bào)員職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)助理情報(bào)員職位編號(hào)CI-008所屬部門(mén)性能情報(bào)分部職位定員0(2)直接上級(jí)情報(bào)員所轄人數(shù)2(4)直接下級(jí)情報(bào)學(xué)員職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:主要協(xié)助航行情報(bào)員完成航行情報(bào)相關(guān)工作,可單獨(dú)從事簡(jiǎn)單航行情報(bào)工作。職責(zé)權(quán)限序號(hào)
2025-07-14 23:53
【總結(jié)】總控助理職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)總控助理職位編號(hào)SA-003所屬部門(mén)總控室職位定員1直接上級(jí)總控主管所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:協(xié)助總控主管開(kāi)展航空公司控制系統(tǒng)、銷(xiāo)售系統(tǒng)的申報(bào)管理,航班執(zhí)行、變更信息、航線票價(jià)申報(bào),代理人銷(xiāo)售返點(diǎn)系統(tǒng)錄入等工作各項(xiàng)工作,完成
2025-07-15 02:33
【總結(jié)】薪酬主管職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)薪酬主管職位編號(hào)HR-004所屬部門(mén)人力資源部職位定員0(1)直接上級(jí)經(jīng)理所轄人數(shù)1直接下級(jí)薪酬專(zhuān)員職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:在經(jīng)理的帶領(lǐng)下,全面搭建科學(xué)的薪酬與福利管理體系,實(shí)現(xiàn)人才的激勵(lì)、保留與穩(wěn)定。職責(zé)權(quán)限序號(hào)職
【總結(jié)】招聘專(zhuān)員職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)招聘專(zhuān)員職位編號(hào)HR-007所屬部門(mén)人力資源部職位定員0(1)直接上級(jí)副經(jīng)理所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:在副經(jīng)理的帶領(lǐng)下,全面搭建公司的招聘體系,開(kāi)展招聘工作,為公司發(fā)展有效供給人力資源職責(zé)權(quán)限序號(hào)職
2025-07-15 00:29
【總結(jié)】薪酬專(zhuān)員職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)薪酬專(zhuān)員職位編號(hào)HR-005所屬部門(mén)人力資源部職位定員1直接上級(jí)薪酬主管所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:在薪酬主管的帶領(lǐng)下,按照薪酬管理的制度河流程,開(kāi)展薪酬和福利的核算與發(fā)放工作,做好薪酬數(shù)據(jù)管理。職責(zé)權(quán)限序
2025-07-15 00:13
【總結(jié)】資料管理員職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)資料管理員職位編號(hào)FT-004所屬部門(mén)飛行技術(shù)和訓(xùn)練管理分部職位定員1直接上級(jí)經(jīng)理所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年1月本職工作概述:在部門(mén)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成飛行技術(shù)資料的翻譯和維護(hù)工作,保證各機(jī)型技術(shù)資料的適時(shí)性、有效性和準(zhǔn)確性。職責(zé)權(quán)
【總結(jié)】培訓(xùn)主管職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)培訓(xùn)主管職位編號(hào)FS-002所屬部門(mén)乘務(wù)部職位定員1直接上級(jí)乘務(wù)部經(jīng)理所轄人數(shù)0直接下級(jí)無(wú)職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年1月本職工作概述:負(fù)責(zé)乘務(wù)培訓(xùn)工作的總體規(guī)劃和培訓(xùn)計(jì)劃的制訂、實(shí)施,負(fù)責(zé)乘務(wù)員培訓(xùn)檔案與執(zhí)照管理,保證乘務(wù)員資源的持續(xù)開(kāi)發(fā)。職責(zé)權(quán)限
2025-07-15 02:56
【總結(jié)】培訓(xùn)專(zhuān)員職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)培訓(xùn)專(zhuān)員職位編號(hào)HR-006所屬部門(mén)人力資源部職位定員0(1)直接上級(jí)副經(jīng)理所轄人數(shù)0直接下級(jí)0職級(jí)薪酬等級(jí)編制日期2008年12月本職工作概述:在副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面搭建公司的培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)體系,為人才的發(fā)展提供支持。職責(zé)權(quán)限序號(hào)職責(zé)關(guān)鍵