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正文內(nèi)容

升職感言演講稿優(yōu)秀范文10篇(編輯修改稿)

2024-07-23 22:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 個mastercam的密碼狗。這個密碼狗價值五萬而且是美金,我當時真的急的傻了,之后我人身中的第一個經(jīng)理,我記得很清楚叫做賴光華,是他幫忙我寫了報告之后,挽回了必須的損失。他對工作的職責和對員工的職責我到此刻為止都十分的記憶猶新,感謝他!  3。執(zhí)行力:執(zhí)行力是一個人做好事情的根本。作為一名經(jīng)理,首先要對公司的企業(yè)文化充分認可,對公司未來的發(fā)展要認可,緊跟公司發(fā)展的步伐前進,擁護公司的發(fā)展方向,擁有共同的價值觀、人生觀,對公司所下達的任務(wù)、要求、指令,務(wù)必做到服從,按著公司的發(fā)展方向去做事?! ∥业木唧w工作設(shè)想  活到老學到老。所以首先需要做的當然就是認真學習,努力工作,快速適應(yīng)新的崗位。走上新的工作崗位,想當好一位領(lǐng)導,要學會先做人或做事,虛心向公司有工作經(jīng)驗的同事學習,打開工作局面,提高工作的準確性,減少盲目性。我也迫切的期望每個同事領(lǐng)導都能夠指出我的缺點,知無不言言無不盡!  馬總說過經(jīng)理是什么,就是幫忙大家,所以要擺正好位置,當大家的助手,用心推進觀念和機制創(chuàng)新,從方方面面想細做細,關(guān)系下屬員工的疾苦,幫忙他們解決工作問題和生活問題,做到經(jīng)常交心、談心,促進他們?nèi)硇牡耐度牍ぷ鳌F谕蠹乙院蠖嘤糜梦?,別用死就好?! ‘斍霸诠緝?nèi)部,要用心推進觀念創(chuàng)新和機制創(chuàng)新,樹立“以人為本”的管理思想和“以市場為向?qū)?,以客戶為中心”的?jīng)營理念。作為來自銷售一線的負責人,更要充分認識到人才的重要性,要關(guān)注到員工的合理要求,幫忙員工一齊設(shè)計職業(yè)生涯,能讓員工根據(jù)自身特點選取發(fā)展道路,要引導員工樹立正確的市場觀念,有市場才有繁榮,有競爭才有進步,但市場不相信眼淚,競爭不一樣情弱者。要將以產(chǎn)品為中心的銷售觀念轉(zhuǎn)變成以客戶為中心的營銷觀念上來,充分發(fā)現(xiàn)客戶的擔心,發(fā)掘客戶的潛力。要用心建立高效有序的運作機制、規(guī)范嚴格的監(jiān)督約束機制和貼合公司發(fā)展的激勵機制,提高公司運行效率,降低公司運營成本。  “育人者必先育己,立己者方能立人”關(guān)注員工,嚴格要求自我。在新的工作崗位上,我要不斷的加強學習,牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀,依靠團隊,盡職盡力,視權(quán)利為職責,視職責為服務(wù),將公司的各項工作不斷推向前進。升職感言演講稿優(yōu)秀范文篇五  各位領(lǐng)導,各位同事:大家上午好(下午)好!  此時此刻,我本著鍛煉、提高自我的目的平靜地站在這挑戰(zhàn)與機遇并存,成功與失敗同在的演講臺上,展示自我,理解考評。  這天我所講的主題是抓住機遇?! ∷^謀事在人,成事在天。機不可失,時不在來。升職演講稿范文。萬事都皆求一個,天時地利人和,若不能慧眼識辨,它就會瞬間消失。這就告訴我們當機遇敲門的時候,要是猶豫該不該起身開門去迎接,那它就去敲別人的門了。正因為如此,當我聽到有競聘的機會時,我毫不猶豫的報名了。我不會因為來(**)茶樓沒有多久而錯失這次機遇。  不明白我這算不算毛遂自薦呢?其實毛遂自薦這個成語也是鼓勵我們抓住機遇,挑戰(zhàn)自我的?! ∶焓勤w國平原君門下的門客,三年以來一向默默無聞,一次,秦國大舉進攻趙國,狀況危急。趙王派平原君向楚國求救。平原君決定挑選出20名足智多謀的人隨同前往,但是只有19人合乎條件。這時,毛遂主動站了出來說:“我愿隨平原君前往楚國。”平原君一開始不以為然(對他說):“一個有才能的人在世上,就好像錐子裝在口袋里,錐尖子很快就會穿破口袋鉆出來,人們很快就能發(fā)現(xiàn)他。而你一向未能出頭露面顯示你的本事,我怎樣能夠帶上沒有本事的人同我去楚國行使如此重大的使命呢?”毛遂并不生氣,他心平氣和地據(jù)理力爭說:“我之所以沒有像錐子從口袋里鉆出錐尖,是因為我從來就沒有像錐子一樣放進您的口袋里呀?!逼皆愦饝?yīng)毛遂作為自我的隨從,連夜趕往楚國。平原君到了楚國,但是這次商談很不順利。只有毛遂應(yīng)對楚王,慷慨陳詞,對楚王曉之以理動之以情。楚王最后被說服了,與平原君締結(jié)盟約,出兵救援。趙國于是解圍?! ∈潞?,平原君說:“毛遂原先真是了不起的人啊!他的三寸不爛之舌,真抵得過百萬大軍呀!但是以前我竟沒發(fā)現(xiàn)他。若不是毛先生挺身而出,我可要埋沒一個人才呢!”那么此刻的我們?nèi)匀蝗绱?,不要總是等著別人去推薦,而是就應(yīng)學會自薦,當機遇來臨時不妨狠狠抓住它,挑戰(zhàn)一下自我,為群眾做出自我應(yīng)有的貢獻?! C遇確實重要,那么在機遇來臨之前,我還是要不斷塑造與提升自我,時刻做好迎接機遇的準備。所以我會在以后的工作當中,以常人之心對待自我,以坦誠之心對待別人,以火熱之心對待事業(yè),為(**)茶樓的發(fā)展與壯大,立足本職,勤奮工作,在用心進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在競爭中選準自我的坐標。勝固可喜,敗亦無憾?! 《嘀x!升職感言演講稿優(yōu)秀范文篇六  尊敬的局長、各位領(lǐng)導:  這天組織上任命我為xxx副局長?! ∈紫龋乙孕母兄x局長和各位領(lǐng)導和組織部門對我多年的培養(yǎng)和教育,感謝對我的信任、支持和幫忙。  任命我擔任這個領(lǐng)導職務(wù),是對我的鼓舞和鞭策,更是對我的一份期望和重托。  坦率地講,擔任局領(lǐng)導職務(wù)對于我來說一切都得從頭開始,因為局的領(lǐng)導層次更高了,工作站位更高了,工作職責更大了,工作思路更廣了,對于這些不一樣的變化,我都務(wù)必從頭學習,務(wù)必向在座的各位領(lǐng)導虛心地學習,也敬請各位領(lǐng)導多予指點和幫忙。  在今后的工作中,我堅決服從局黨委的決策決議,在思想上、政治上和行動上與局持續(xù)高度的一致,同時加強學習,嚴于律己,恪盡職守,勤奮工作?! ∮袥Q心在局黨委的領(lǐng)導下,在各位領(lǐng)導的幫忙關(guān)懷下,堅決完成好各項工作任務(wù),決不辜負各位領(lǐng)導的期望和要求?! ≡俅胃兄x各位領(lǐng)導。多謝!升職感言演講稿優(yōu)秀范文篇七  尊敬的公司各位領(lǐng)導、全體股東以及各位與會同志:  經(jīng)公司董事會研究決定和本次全體股東大會確認,在任命我擔任本公司副總經(jīng)理的同時,又擁護我擔任本企業(yè)法定代表人,我感到十分榮幸,
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