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正文內(nèi)容

模擬電子技術(shù)基礎(chǔ)第三版習(xí)題解答第2章基本放大電路題解(編輯修改稿)

2024-12-13 10:36 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 用圖解法求解 Q 點(diǎn); ( 2) 利用等效電路法求解 uA? 、 R i 和 R o 。 圖 P2. 21 解: ( 1)在轉(zhuǎn)移特性中作直線 uGS=- i DR S,與轉(zhuǎn)移特性的交點(diǎn)即為 Q點(diǎn) ; 讀出坐標(biāo)值,得出 I DQ= 1mA, UGSQ=- 2V。如解圖 ( a)所示。 解圖 P 2. 21 僅供個(gè)人使用,請(qǐng)勿用于商業(yè)目的 本文檔僅供參考 第二章題解- 23 在輸出特性中作直流負(fù)載線 uDS= VDD- i D( RD+ R S),與 UG SQ=- 2V 的那 條 輸出特性曲線的交點(diǎn)為 Q 點(diǎn), U DSQ≈ 3V。如解圖 ( b)所示。 ( 2) 首先畫出交流等效電路(圖略),然后進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析。 m A / V12DQD S SG S ( of f )GSDm DS ?????? IIUuig U ??????????k5 M1 5DoiDmRRRRRgAgu? 已知圖 ( a)所示電路中場(chǎng)效應(yīng)管的轉(zhuǎn)移特性如圖( b)所示。求 解 電路的 Q 點(diǎn)和 uA? 。 圖 P2. 22 解: ( 1)求 Q 點(diǎn): 根 據(jù) 電路圖可知, U G SQ= V GG= 3V。 從 轉(zhuǎn) 移特性查得,當(dāng) UGSQ= 3V 時(shí) 的漏極電流 I DQ= 1mA 因 此 管壓降 U D SQ= VDD- IDQRD= 5V。 ( 2)求電壓放大倍數(shù): 20VmA22DmDODQGS ( t h )m??????RgAIIUgu? 僅供個(gè)人使用,請(qǐng)勿用于商業(yè)目的 本文檔僅供參考 第二章題解- 24 2. 23 電路如圖 所示,已知場(chǎng)效應(yīng)管的低頻跨導(dǎo)為 gm,試寫出 uA? 、R i 和 R o 的表達(dá)式。 解: uA? 、 Ri 和 Ro 的表達(dá)式分別為 Do213iLD )(RRRRRRRRgA mu?????∥∥? 圖 圖 中的哪些接法可以構(gòu)成復(fù)合管?標(biāo)出它們等效管的類型(如 NPN 型、 PNP 型、 N 溝道結(jié)型??)及管腳( b、 e、 c、 d、 g、 s)。 圖 P2. 24 解: ( a)不能。 ( b)不能。 ( c) 構(gòu)成 NPN 型管,上端為集電極,中端為基極,下端為發(fā)射極。 ( d) 不能。 ( e)不能。 ( f) PNP 型管,上端為發(fā)射極,中端為基極,下端為集電極。 ( g )構(gòu)成 NPN 型管,上端為集電極,中端為基極,下端為 發(fā) 射 極。僅供個(gè)人使用,請(qǐng)勿用于商業(yè)目的 本文檔僅供參考 第二章題解- 25 原文已完。下文為附加文檔,如不需要,下載后可以編輯刪除,謝謝! 信用社營(yíng)業(yè)部經(jīng)理季度個(gè)人總結(jié) 一季度,在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我按照山西省農(nóng)村信用社營(yíng)業(yè)經(jīng)理的 相關(guān)辦法,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治業(yè)務(wù)知識(shí)和金融法律法規(guī),嚴(yán)格履行崗位職責(zé)和行使管理與監(jiān)督職能,以貫徹落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)工作為目標(biāo),抓落實(shí),規(guī)范財(cái)務(wù)核算,努力實(shí)現(xiàn)全社財(cái)務(wù)狀況的根本好轉(zhuǎn),同時(shí)并積極做好了各項(xiàng)報(bào)表與任務(wù)完成情況的上報(bào)等工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)就本季度主要工作述職如下: 一、主要工作完成指標(biāo) (一)業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況 截至 20XX 年月 31 日,我社各項(xiàng)存款余額 **萬(wàn)元, (二) 管理指標(biāo)完成情況 本季度我社嚴(yán)格按照上級(jí)聯(lián)社和我社制定的全年工作要點(diǎn)展開工作,確保了各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健運(yùn)行,員工 素質(zhì)進(jìn)一步提高,營(yíng)造了良好的內(nèi)外部環(huán)境,為各項(xiàng)目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)奠定了良好的基礎(chǔ)。 二、重點(diǎn)工作報(bào)告 (一)假幣的防范和處理。針對(duì)一季度發(fā)現(xiàn)假幣較多的情況,強(qiáng)調(diào)柜員要提高警惕,假幣一旦進(jìn)入柜臺(tái)就不可再次流通,應(yīng)及時(shí)蓋假幣章,尤其是對(duì) M3W9 開頭的假幣要重點(diǎn)防范 407。 (二)做好開展 “ 自助有好禮,月月送不停 ” 自助終端業(yè)務(wù)宣傳僅供個(gè)人使用,請(qǐng)勿用于商業(yè)目的 本文檔僅供參考 第二章題解- 26 及營(yíng)銷的活動(dòng)。 (三)讓員工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行 “ 山西省農(nóng)村信用社企業(yè)文化大綱 ” 。即堅(jiān)定服務(wù)三農(nóng)的方向、牢記 “ 誠(chéng)信、合規(guī)、責(zé)任、團(tuán)隊(duì) ” 的企業(yè)核心價(jià)值觀以及 “ 開拓、進(jìn)取、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新 ” 的企業(yè)精神。 (四)積極配合檢查人員的工作,準(zhǔn)備好相關(guān)資料。包括: 2020 年四季度開戶、銷戶、變更人行賬戶資料。 銷戶的所有傳票。掛失登記薄、會(huì)出人員交接登記薄、相關(guān)大額、貸款傳票等。 (五)學(xué)習(xí)《關(guān)于近期部分省份發(fā)生存款失蹤案件風(fēng)險(xiǎn)警示》的通知,加強(qiáng)柜員崗位管理,完善事前制約機(jī)制;規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,強(qiáng)化事中授權(quán)控制;加大財(cái)務(wù)核對(duì)力度,提高事后監(jiān)督實(shí)效。 (六)做好春節(jié)期間的查崗登記,規(guī)定每天的值守人員必須準(zhǔn)時(shí)到崗,早班 8: :30 到,晚班與早班見面交接后早班人員方可離崗,同時(shí)要記錄好電 話查崗的時(shí)間。 (七)高度重視遠(yuǎn)程授權(quán)工作。要求柜員在辦理業(yè)務(wù)時(shí)注意力要集中,養(yǎng)成良好的操作習(xí)慣,一筆一清,隨時(shí)整理自己的業(yè)務(wù)憑證、把業(yè)務(wù)審核融入到業(yè)務(wù)辦理中的每一個(gè)環(huán)節(jié),真正把差錯(cuò)降到最低,風(fēng)險(xiǎn)防范做到最好。 (八)積極響應(yīng)上級(jí)機(jī)構(gòu)的號(hào)召,組織消防預(yù)演以及防搶劫的預(yù)演。要求如下: 全體人員預(yù)演火災(zāi)到來時(shí)如何逃生,應(yīng)避免驚慌,有序的進(jìn)行。 歹徒搶劫客戶的演練。 客戶在 ATM 自助取款時(shí),有歹徒如何處置。 歹徒威脅柜臺(tái)人員的處置辦法。 (九)做好事后監(jiān)督系統(tǒng)上線的準(zhǔn)備工作。 會(huì)計(jì)憑證的填寫 :僅供個(gè)人使用,請(qǐng)勿用于商業(yè)目的 本文檔僅供參考 第二章題解- 27 手工填寫憑證做到內(nèi)容完整、清晰、書寫規(guī)范。 憑證要素必須填寫在指定的位置。 要注意保證套寫憑證、復(fù)寫憑證記賬聯(lián)次的清晰度。 網(wǎng)點(diǎn)單證應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)打印,單獨(dú)視同一個(gè)柜員憑證進(jìn)行整理。 加蓋印章時(shí)要完整清晰,避免覆蓋流水號(hào)、金額等重要的內(nèi)容。 當(dāng)日營(yíng)業(yè)終了后將傳票逐一勾兌流水、核實(shí)無(wú)誤后填寫明細(xì)、入袋保管、封口并雙人蓋章。 事后票據(jù)的整改。被替換的票據(jù)用鉛筆在背后寫網(wǎng)點(diǎn)號(hào)、柜員號(hào)、流水號(hào);支取方式變動(dòng)申請(qǐng)書上必須要填寫余額;調(diào)撥單使用時(shí)應(yīng)注意出入庫(kù)時(shí)間,必要時(shí)聯(lián)系師傅手工填寫以避免差錯(cuò)。 ( 十)做好 “ 屢查屢犯 ” 的培訓(xùn)安排以及整改工作。通過開展專項(xiàng)培訓(xùn),給全體員工敲響警鐘,使大家認(rèn)識(shí)到改正屢查屢犯問題的必要性及迫切性,從而在工作中有效地規(guī)避這些常見問題,減少很多不必要的麻煩和錯(cuò)誤,避免給網(wǎng)點(diǎn)及自身帶來惡劣的負(fù)面影響。 三、個(gè)人感受 作為一名營(yíng)業(yè)經(jīng)理,必須要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),熟練掌握規(guī)章制度和業(yè)務(wù)知識(shí),時(shí)時(shí)處處發(fā)揮表率作用,不斷提高業(yè)務(wù)水平,做到要統(tǒng)攬全局。 在全縣落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作推進(jìn)會(huì)的講話 僅供個(gè)人使用,請(qǐng)勿用于商業(yè)目的 本文檔僅供參考 第二章題解- 28 同志們: 今天我們專題召開全縣落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作推進(jìn)會(huì),目 的是正確分析研判全國(guó)上下落實(shí)主體責(zé)任的形勢(shì),認(rèn)真分析我們?cè)谕七M(jìn)主體責(zé)任落實(shí)工作中存在的問題與不足,并對(duì)做好下階段工作進(jìn)行科學(xué)合理的安排部署,切實(shí)把思想統(tǒng)一到中央、省市委的決策部署上來,把認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到中央對(duì)形勢(shì)的分析判斷上來,把力量凝聚到推動(dòng)主體責(zé)任落實(shí)的各項(xiàng)具體工作上來,調(diào)動(dòng)一切積極因素,將全面從嚴(yán)治黨不斷引向深入。剛才,郭波同志宣讀了省紀(jì)委《關(guān)于 5 起違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼或福利問題典型案例的通報(bào)》和市紀(jì)委《關(guān)于 6 起落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不力典型案例通報(bào)》,陳罡同志通報(bào)了近期全縣黨員干部違紀(jì)違規(guī)典型案列,何瑞峰同志 宣讀了《 2020 年第四季度落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任推進(jìn)方案》。下面,我就如何抓好全縣主體責(zé)任落實(shí)工作談四點(diǎn)意見。 一、正確研判形勢(shì),當(dāng)好 “ 明白人 ” 當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的,首先把形勢(shì)搞清楚,把握大勢(shì),勢(shì)就是事物發(fā)展的基本趨向、基本方向,因勢(shì)而謀,謀定而后動(dòng),順勢(shì)而為,你才能有效作為。不把形勢(shì)認(rèn)清楚,在這個(gè)問題方面是糊涂人而不是明白人,最后跌了一跤還不知道是怎么回事。從全國(guó)、全省、全市的形勢(shì)看,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任是一個(gè)什么樣的形勢(shì)呢? 僅供個(gè)人使用,請(qǐng)勿用于商業(yè)目的 本文檔僅供參考 第二章題解- 29 從全國(guó)的形勢(shì)看。 2020 年,中央查處省部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部是 59 人,截至今年 8 月,全國(guó)查處省部級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部是 48 人。前不久中央和中紀(jì)委先后對(duì)四川南充、河南新鄉(xiāng)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不力的情況進(jìn)行了通報(bào),新鄉(xiāng)原市委書記因落實(shí)主體責(zé)任不力,受到黨紀(jì)處分,并被免職,紀(jì)委書記也受到相應(yīng)處理,它的一個(gè)班子里面兩個(gè)常委和一個(gè)市長(zhǎng)被追究法律責(zé)任。四川南充在黨代會(huì)選舉過程中出現(xiàn)大面積拉票賄選,最后經(jīng)過 2 年多的調(diào)查核實(shí), 33 人被移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任, 344 人受到黨紀(jì)政紀(jì)處分,原南充市委書記以玩忽職守罪被判 3 年有期徒刑,有名常委被判有期徒刑 20 年。這是不是一種越來越嚴(yán)格的趨勢(shì)?是不是越往后越嚴(yán)?是不 是所謂的刮風(fēng)論? 從全省的形勢(shì)看。上半年,共查辦市廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部案件24件、縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部案件363件、鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部案件1682件。中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站 9 月19日 公布的數(shù)據(jù)顯示,截止今年 6 月份,湖北省在巡視中發(fā)現(xiàn)廳局級(jí)干部問題線索最多,達(dá)到450個(gè),有人說,湖北黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得很嚴(yán),其他地方抓的松,到底是不是這么個(gè)情況呢?今年上半年,廣東省查處廳級(jí)干部案件 82 件,湖北這個(gè)數(shù)據(jù)是 24 件。 7 月 7 日 ,我們省召開全省落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任推進(jìn)會(huì),會(huì)上通報(bào)了 7 起主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)不力的反面典型,如,省 地稅局原黨組書記、局長(zhǎng)許建國(guó)因落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不力受到黨紀(jì)處分,被免職,武漢洪山縣委原書記劉濤因落實(shí)主體責(zé)任不力受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分,調(diào)離縣委書記崗位,李鴻忠書記在會(huì)上提出把紀(jì)律挺在管黨治黨的最前沿,挺在國(guó)家法律的前面,僅供個(gè)人使用,請(qǐng)勿用于商業(yè)目的 本文檔僅供參考 第二章題解- 30 挺在全體黨員面前,挺在正風(fēng)反腐的最前線。 9 月 25 日 ,省紀(jì)委又通報(bào)了 4 起落實(shí)主體責(zé)任不力的案件,其中來鳳縣分管衛(wèi)生工作的副縣長(zhǎng)盧紅鸝,因分管的部門衛(wèi)生局多名黨員干部違紀(jì)違法受到紀(jì)律審查或移送司法機(jī)關(guān)處理,受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。上面就是全省的形勢(shì),不說大家也很清楚了吧。 從全市形 勢(shì)看。剛才,郭波同志宣讀了 7 月 24 日 全市主體責(zé)任推進(jìn)會(huì)上通報(bào)的一批落實(shí)主體責(zé)任不力被問責(zé)的典型案例,上半年,全市共查處 437 名黨員干部,截至 7 月份,這 437 名黨員干部中有 83人因落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不力受到處分。 7 月 24日 ,周先旺書記在全市主體責(zé)任推進(jìn)會(huì)上講到,要真信真懂真明白,誰(shuí)不明白誰(shuí)就要吃虧;要真抓真管真擔(dān)當(dāng),誰(shuí)不擔(dān)當(dāng)誰(shuí)就要讓位子;要真嚴(yán)真查真問責(zé),誰(shuí)不問責(zé)誰(shuí)就要被問責(zé)。這個(gè)形勢(shì)概括起來就是推進(jìn)主體責(zé)任的鼓點(diǎn)越來越密,對(duì)落實(shí)主體責(zé)任不力問責(zé)的板子打的越來越重。 上面我給大家列舉了這些數(shù) 據(jù)和案例,那么,全國(guó)、全省、全市抓黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任是一個(gè)什么樣的形勢(shì),不是已經(jīng)很清楚了嗎? 今年以來,縣委嚴(yán)格貫徹執(zhí)行省市委的安排部署,高度重視主體責(zé)任落實(shí)工作,研究出臺(tái)了《 2020 年縣委落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任實(shí)施方案及考核辦法》,開展了集中談心談話,我們明確了七個(gè)分主體,縣委跟七個(gè)分主體,七個(gè)分主體跟基層黨組織一把手和班子成僅供個(gè)人使用,請(qǐng)勿用于商業(yè)目的 本文檔僅供參考 第二章題解- 31 員層層簽訂了責(zé)任狀,我們?cè)谌÷氏葘?shí)行了對(duì)不履職干部的召回管理, 7 月份還組織了全縣主體責(zé)任落實(shí)情況半年度檢查考核。這些舉措說明了縣委在落實(shí)主體責(zé)任上是高度重視的,但也要看到我 們?cè)诼鋵?shí)主體責(zé)任上還存在很多問題。 5 月 31 日 ,市委書記逐一約談各縣市區(qū)書記,其中約談我們xx 縣的時(shí)候,指出我們?cè)诼鋵?shí)主體責(zé)任方面存在著落實(shí)主體責(zé)任有待強(qiáng)化、少數(shù)干部思想觀念尚未真正轉(zhuǎn)變、政府及相關(guān)部門監(jiān)督力度不夠等七大方面問題,回來以后,我們開展了七個(gè)方面的專項(xiàng)整改,雖然整改已過 4 個(gè)月,但有些問題尚未整改到位。省委巡視組結(jié)束了對(duì) XX7 個(gè)縣市區(qū)的巡視,雖然目前尚未向我們反饋巡視意見,但從我了解掌握的情況看,我們的問題絕不會(huì)比任何一個(gè)縣市區(qū)少。剛才,會(huì)上通報(bào)了 9 月 1 日 發(fā)生在 xx 縣住征局及 9 月 15 日 發(fā)生在建設(shè)局的事情,難道這些都是偶然的嗎?難道是碰巧嗎?為什么這樣的事情沒有發(fā)生在全市其他城區(qū)?我們必須承認(rèn),我們?cè)诼鋵?shí)主體責(zé)任上還存在很大問題,還存在以下幾種表現(xiàn),第一種表現(xiàn)是對(duì)主體責(zé)任的重要性認(rèn)識(shí)不夠,這個(gè)主體責(zé)任到底有多重要是不太清楚的,主體責(zé)任落實(shí)好會(huì)產(chǎn)生哪些效應(yīng)、落實(shí)不到位會(huì)產(chǎn)生哪些嚴(yán)重后果、主體責(zé)任具體內(nèi)容有哪些也是不那么清楚的。第二種表現(xiàn)是怎么去落實(shí)主體責(zé)任、用哪些措施去落實(shí)主
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